日本製鋼所に関する就職活動レポート 13gd235 目次 1.選考の流れ 2.筆記試験 2.1 小論文 2.2 適正審査 2.2.1 性格審査 2.2.2 能力審査 3.面接 3.1 技術面接 3.2 最終面接に際しての事前説明 3.3 役員面接 1.自分の選考の流れ 3/4 東京大崎の本社にて会社説明会 ↓ 3/7 学校推薦申請 ↓ 3/10 OB 連絡 ↓ 3/13 OB とのやりとりで製作所の人事から工場見学の誘い ↓ 3/26 横浜製作所で工場見学 ↓ 4/4 筆記試験、技術面接 ↓ 4/7 最終面接に際しての事前説明 ↓ 4/18 役員面接(最終面接) ↓ 4/22 内定連絡 2.筆記試験 2.1 小論文 四つお題の中からひとつ選択して A4 紙一枚に記入 1.品質よりスピードを優先するべきかスピードより速さを優先する べきか自分の考えを述べよ 2.自分の生活の中で無駄だと思うものについて 3.（留学生用）覚えてないです 4.日中韓の関係と TTP についての文章を読んでそれについて 2.2 適性検査 2.2.1 性格検査 性格についての選択問題 2.2.2 能力検査 論理的思考を測る問題 ある規則にしたがってアルファベットが並んでいて空欄に入るもの を選択。 二桁の数字が一文字を表していて 59-よ 52-こ 16-は 17-ま のようなヒントから数字が示す単語を選択 など 25 問くらい 3. 面接 3.1 技術面接 工場での面接。面接官は技術系の職員、工場長、工場の人事など 合わせて 5 人の個人面接。履歴書を見ながらそれに関する質問をし ていく形式。 ・はじめに自己 PR を踏まえた自己紹介 ・趣味 ・性格 ・自己 PR について ・転勤について ・研究内容の説明 ・運動やっているか、過去にやっていたか ・ストレス発散方法 ・家族について兄弟は何人いるかなど ・体力はあるか ・希望した事業以外でもやれるか ・忍耐力はあるか 面接後のアドバイス ・謙遜せず自分を売り込むことを意識するように ・プライベートが素の自分が見えるように ・はじめの自己紹介の準備があまい ・された質問に対してただ答えるだけでなくそのことについて具体 的にのべること ・緊張でそわそわしていたので気をつけるように 3.2 最終面接に際しての事前説明 技術面接があまりうまくいかずこのままだと役員面接が厳しいとい うことで人事の方から面接についてのアドバイスをいただきました。 基本的には技術面接後のアドバイスと同じ内容で自分の希望する事 業以外にも配属されても働けることをアピールすることや企業研究 と自己分析をやるようにとのことでした。 3.3 役員面接 東京大崎本社での面接。 面接官は人事役員二人と研究所所長一人と進行一人の四人。個人面 接。履歴書を見ながらそれに関する質問をしていく形式。技術面接 とほとんど同じ内容。 ・はじめに自己 PR を踏まえた自己紹介 ・研究内容について説明 ・趣味 ・家族 ・ストレスの発散方法について ・運動、体力はあるか ・希望の職種について何がやりたいのか ・志望理由 ・性格について
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