LUST AUF STRATEGIE Lernwege Das Seminar für Führungskräfte, Beraterinnen und Berater 10. Durchgang 2015 Referenten Erfahrene Beraterpersönlichkeiten, renommierte Experten Dr. Reinhart Nagel osb international Walter Dietl osb international Hubertus Graf Plettenberg DEG Prof. Dr. Rudolf Wimmer Universität Witten/Herdecke; osb international Studium der Wirtschafts wissenschaften. 25jährige Erfahrung als Strategieberater mit den Schwerpunkten Strategi sches Management sowie Begleitung von Führungskräften und Managementteams bei Veränderungsvorhaben. Beratung von Unterneh men, Business Units und Funktionsbereichen bei der strategischen Neupositionierung. Buchveröffentlichungen »Systemische Strategie entwicklung« (mit Prof. Wimmer) und »Lust auf Strategie« (beide bei Schäffer-Poeschel erschienen) sowie ver schiedene Fachartikel zu aktuellen Führungs themen. Partner der osb international. Studium der Sozialund Wirtschaftswissen schaften sowie Grup pendynamik. Seit 1990 Berater und Trainer. Unternehmensinterne Funktionen im Controlling (Philips) und in der Beratung (Daimler). Berät Führungsteams inter nationaler Konzerne, Unternehmenseinheiten und Funktionen in der Strategieentwicklung und entsprechender Organisationsdesigns. Begleitung ganzheitli cher Transformations prozesse zur Strategie umsetzung. Partner der osb international. Studium der Philosophie, Geschichte und katholischer Theologie. Nach Mitarbeit im Entwick lungsministerium und Beratung einer Bank in Slowenien seit 1996 bei der DEG – Deutsche Investitions- und Ent wicklungsgesellschaft mbH tätig, ist Graf Plettenberg nach mehr jähriger Tätigkeit im Finanzierungsgeschäft als Bereichsleiter Unter nehmenssteuerung u.a. für die Strategieentwicklung in der DEG verantwortlich. Er be richtet als Impulsgeber über seine praktischen Erfahrungen mit der Strategieentwicklung aus der Unternehmensperspektive der DEG. Professor für Führung und Organisation am Wittener Institut für Familienunternehmen der Universität Witten/ Herdecke. Habilitiert für Gruppendynamik und Organisationsentwick lung. Seit 1977 Trainer und Berater für Fragen des GeneralManagements mit den Schwerpunkten Strategieentwicklung, organisationaler Wandel, Weiterentwicklung und Lernfähigkeit von Organi sationen. Gründer und Partner der osb international. Derzeit Vizepräsident der Univer sität Witten/Herdecke. Referent, Modul 1 und 2 Gastreferent, Modul 2 Referent, Modul 1 und 2 Gastreferent, Modul 1 Lust auf Strategie Strategie – Die Königsdisziplin in der Unternehmensführung Die Märkte sind in Bewegung, die wirtschaftlichen Rahmenbedingungen ändern sich rasant. Angesichts der Unberechenbarkeit künftiger Entwick lungen stößt der klassische Strategie entwicklungsansatz immer öfter an seine Grenzen. Es ist schwieriger geworden, Strategien mit längerfristi ger Perspektive zu entwickeln. Mit unserem Seminar »Lust auf Strate gie« zeigen wir die Besonderheiten der systemischen Strategieentwicklung auf, wenn es darum geht, die Weichen für die Unternehmenszukunft zu stellen. In zwei Seminarmodulen präsentieren wir den Teilnehmerinnen und Teilneh mern Instrumente und konzeptionelle Landkarten für nachhaltiges strategi sches Handeln. Strategieentwicklung wird dabei als integraler Bestandteil der Unternehmensführung gesehen. Es gilt, Antworten auf die elementaren Fragen der Organisation zu finden, wie zum Beispiel nach Märkten, Kunden und Produkten, aber auch nach internen Strukturen, Kompetenzen und Prozessen. Die fundierte inhaltliche Auseinander setzung zu diesen Fragen erfordert eine professionelle und kreative Gestaltung der Diskussions- und Entscheidungsprozesse zwischen den Schlüsselspielern. »Lust auf Strategie« vermittelt eine unternehmerische Sicht auf Strategie und zeigt Lösungswege für Managerinnen und Manager, Bera terinnen und Berater. Für die eigene Anwendung ebenso wie als »Trusted Advisor« des Top-Managements. Besonderes Augenmerk wird auf die Entwicklung und Implementierung von Prozessarchitekturen gelegt. Zielgruppe Das Seminar richtet sich an Führungs kräfte, Beraterinnen und Berater, die ihr Wissen über die Theorie und Praxis der Strategieentwicklung vertiefen wollen. Modul 1 Grundlagen der systemischen Strategieentwicklung Es wird ein breites Wissensfundament zum strategischen Management erarbeitet. Die wichtigsten Methoden und Werk zeuge für Strategieentwicklungsprozesse werden vorgestellt: Ort: Wien Termin: 25. – 27. Juni 2015 Dauer: 3 Tage Referenten: Dr. Reinhart Nagel, Walter Dietl Gastreferent: Prof. Dr. Rudolf Wimmer (1 Tag) • Spielarten der Zukunftsbewältigung von Organisationen • Zusammenhang zwischen diesen Spiel arten und charakteristischen Führungsund Organisationsstrukturen • Die Schritte im Strategieentwicklungs prozess: Strategische Analyse, Entwicklung strategischer Optionen, Entscheidung, Ausgestaltung des Zukunftsbildes, Organisations-Check, strategisches Controlling, Implemen tierung • Klassische Tools und ihr Einsatz im Pro zess der Strategieentwicklung: Wettbe werbsanalyse, Kernkompetenzkonzept, Szenariotechnik, Blue Ocean, etc. • Die systemische Strategieentwicklung als Alternative zum expertenorientierten Mainstream: Das innovative Prozessmuster macht den Unterschied. Modul 2 Praxis der Strategiearbeit Die Gestaltung des Strategieentwicklungsprozesses mit den jeweils am besten geeigneten Instrumenten und Prozessen sowie die Umsetzung der Ergebnisse stehen im Mittelpunkt: • Generierung und Beurteilung strate gischer Optionen mit praxisbewährten Denkkonzepten • War Gaming, Plausibilitäts-Check und andere »Rüttelstrecken« für Strategien • Strategieentwicklung in der Kaskade verschiedener Unternehmensebenen • Strategieprojekte im internationalen Kontext • Gestaltung der Organisationsarchitektur als Schlüsselstelle der Strategieumsetzung • Professionelle Strategieumsetzung Ort: Wien Termin: 15. – 17. Oktober 2015 Dauer: 3 Tage Referenten: Dr. Reinhart Nagel, Walter Dietl Gastreferent: Hubertus Graf Plettenberg (1 Tag) Organisation und Anmeldung Termine, Orte und Seminardauer Seminardauer: 6 Tage (2 Module zu je 3 Tagen) Modul 1: 25. – 27. Juni 2015 in Wien Modul 2: 15. – 17. Oktober 2015 in Wien Preis und Leistungen 4.500,- Euro zzgl. MwSt. für beide Module, 4.000,- Euro zzgl. MwSt. bei Anmeldung bis 30. Januar 2015. Im Preis enthalten: Seminarunterlagen, die Bücher »Systemische Strategie entwicklung« und »Lust auf Strategie« von Dr. Reinhart Nagel und Prof. Dr. Rudolf Wimmer sowie Pausengetränke, Snacks und Mittagessen. osb Wien Consulting GmbH Weiterbildung »Lust auf Strategie« Frau Ursula Gausterer Volksgartenstraße 3 / 1. DG 1010 Wien, Österreich T + 43 1 526 08 13 17 F + 43 1 526 08 13 19 [email protected] Inhaltlicher Ansprechpartner: Dr. Reinhart Nagel T + 43 1 526 08 13 17 [email protected]
© Copyright 2024 ExpyDoc
