Geachte Leden, Graag vragen wij de aandacht voor het

Geachte Leden,
Graag vragen wij de aandacht voor het volgende;
We zijn alweer op de helft van het bestuursjaar ’13-14’. Het is alweer tijd om ons te gaan focussen op
continuïteit en kennisoverdracht. Het wordt tijd voor een assessor. Dit jaar doen we het iets anders
omdat we mensen graag vroegtijdig kennis willen laten maken met het bestuursleven, daarom zijn
we dit jaar opzoek naar meerdere assessors.
Als assessor loop je mee met het huidige bestuur. Je verdiept je in de taken van ieder bestuurslid en
ondersteund waar nodig. Je kijkt kritisch naar elke taak en je richt je alvast op de toekomst. Je bent
belangrijk voor de kennisoverdracht, de continuïteit en natuurlijk het voortzetten van de missie en
visie van S.V. RealTime. Je wordt beschouwd als volwaardig bestuurslid. Als assessor ben je ook de
eerste keus voor het kandidaatsbestuur ’14-15 lustrum’. De assessors krijgen ook een plaats in de
sollicitatiecommissie zodat hun mede kunnen bepalen met wie zij het bestuur ’14-‘15 willen doen.
Ben jij ambitieus, ben je niet bang voor wat extra werk, ben jij daadkrachtig en niet bang voor
deadlines? Wil jij je inzetten voor de toekomst van de leden, vind jij het belangrijk dat het
bedrijfsleven en de leden elkaar vroegtijdig ontmoeten? Kan jij mensen in beweging brengen, dan is
de assessor functie echt wat voor jou.
Het is een geweldige leerervaring. Je leert doelen te realiseren samen met het bestuur die voor jezelf
eerst onmogelijk leken. Je bouwt een geweldig netwerk op. Je leert samenwerken met geweldige ICT
organisaties. Je bouwt goede contacten op met de medewerkers en docenten van het instituut. Je
zet je in voor de toekomst van de ICT ’er.
Het kost je gemiddeld 20 uur per week. Dit is prima te combineren met de studie zolang je alles van
te voren goed moet je SLB ’er afstemt. Je gaat de uitdaging niet alleen aan zolang je de omgeving op
de hoogte stelt.






Ben jij gedreven?
Heb je passie?
Krijg jij mensen in beweging?
Hou je van uitdagingen?
Wil je bijdragen aan de toekomst?
Ben je leergierig?
Mail dan jouw CV met motivatie en functievoorkeur voor 5 maart naar: [email protected]
Verloop:






Na het insturen van je CV en motivatie krijg je een bevestiging van ontvangst.
Op 6 maart ontvang je een uitnodiging voor een sollicitatiegesprek.
12 maart nodigen wij de mensen uit die de functie assessor mogen betreden.
12 maart tot juni loop je mee als assessor.
Begin juni word je gepresenteerd als kandidaatsbestuur.
Begin augustus start jouw bestuursjaar ’14-15’.
Twijfel je nog? Kom gerust langs kantoor der S.V. RealTime voor meer informatie. Volgend jaar het 15
jarig bestaan van S.V. RealTime oftewel het derde lustrum. Laat deze kans niet lopen.

Download Report