februari 2014 Functie : Head Pro

STICHTING GOLFSPORT OOSTERHOUT
Sector
Afdeling
Functie
:
:
:
Golf Academy
Head Pro
Functienummer
Datum
:
:
2.0
februari 2014
CONTEXT
De headpro levert een substantiële bijdrage aan een positief imago van ´de Oosterhoutse´ met als
resultaat ledenbehoud en aantrekken van nieuwe leden uit diverse doelgroepen (jeugd, beginnende
golfers, hoge- en lage handicappers e.d.). In aanvang zal de focus gericht zijn op de lage
handicappers.
De headpro is in principe een zelfstandig ondernemer, die de golffaciliteiten van de Stichting pacht en
zijn eigen bedrijf runt, onder de naam “Oosterhoutse Golf Academy”. Daarbij wordt hij inhoudelijk
aangestuurd door het verantwoordelijk bestuurslid van de golfclub.
ORGANISATIE
Ressorteert onder :
Geeft leiding aan :
Bestuur van de Stichting (als pachter)
Bestuur van de Golfclub (functioneel inhoudelijk).
één of meerdere, al dan niet zelfstandige, Pro’s.
RESULTAATGEBIEDEN
Verantwoordelijkheidsgebied
Resultaat-indicatoren
A.. Realisatie van een efficiënte en effectieve
dagelijkse bedrijfsvoering van de
golfacademy.
-
B. Realisatie doelstellingen t.a.v. positief imago
club en ledenwerving.
-
conform afspraken besturen SGO en OGC;
kwaliteit inhoudelijke processen,
kennis/vaardigheden bij, al dan niet
zelfstandige, medewerkers;
geven van kwalitatief goede lessen en
begeleiding;
geïnitieerde verbeteringen.
-
behoud van leden en werving van leden door
kwalitatieve dienstverlening;
aantal gerealiseerde nieuwe leden;
wijze van benaderen van en contact
onderhouden met leden, sponsors e.d.;
conform jaarafspraken.
C. Beheer van de faciliteiten op de driving
range.
-
afstemming dagelijkse aangelegenheden;
bewaking juist gebruik faciliteiten;
bespreking wensen t.a.v. aanpassingen e.d.
D. Advisering en ondersteuning van het Bestuur
OGC t.a.v. begeleiding groepen, (wedstrijd-)
teams e.a.
-
kwaliteit van de ondersteuning/advisering;
passend in het lange termijn beleid.
E. Personeelsmanagement.
-
beschikbaarheid vereiste competenties;
motivatie, inzet en werksfeer.
-
KERNTAKEN
A.
-
Realisatie van een efficiënte en effectieve dagelijkse bedrijfsvoering van de golfacademy:
leidinggeven aan en coachen van de Pro´s en zelf lesgeven;
bewaken van een effectieve dagelijkse gang van zaken;
beoordelen van cijfermatige rapportages t.o.v. de begroting; zo nodig bijsturen;
voeren van overleg met in- en externe stakeholders over dagelijkse aangelegenheden
(bestuursleden, leveranciers e.a.);
coördineren/begeleiden van de implementatie van operationele verbeteringen;
toezien op de naleving van de diverse wettelijke voorschriften, werkmethoden e.d.
B. Realisatie doelstellingen t.a.v. positief imago club en ledenwerving:
- opzetten van de jaarplanning en meerjarenplanning van activiteiten (focus, opbouw lessen diverse
ledengroepen, verdeling lesuren, aantrekken geïnteresseerden e.d. );
- motiveren en overhalen van (groepen) cursisten om lid te worden van de club;
- werven van potentiële leden en cursisten.
- rapporteren/toelichten van (financiële) resultaten aan de besturen (o.a. via het kwartaaloverleg).
C. Beheer van de faciliteiten op de driving range:
- zorgen voor goede en voldoende faciliteiten op de driving range
- signaleren van afwijkingen en doen van voorstellen voor aanpassing/verbetering,
D. Advisering en ondersteuning van het Bestuur OGC t.a.v. begeleiding groepen, (wedstrijd-)
teams e.a.:
- voorbereiden van de jaarlijkse planning en deze bespreken met het bestuur;
- uitwerken en toelichten van plannen voor begeleiding specifieke groepen zoals de jeugd,
wedstrijdteam e.d.;
- geven van gevraagde en ongevraagde adviezen over golftechnische zaken..
E.
-
Personeelsmanagement:
aantrekken en begeleiden van pro´s, als medewerker of als zzp´er;
voorleggen van keuze aan te trekken pro aan de besturen ter goedkeuring;
behandelen van personeelaangelegenheden (beoordelen en voeren van
functioneringsgesprekken, maken van afspraken over persoonlijke ontwikkeling e.d.).
Functieprofiel
• HBO werk- en denkniveau.
• Met succes afgeronde opleiding tot golfprofessional.
• Kennis van en ervaring met leidinggeven en salesmanagement.
• Goede commerciële, communicatieve en sociale vaardigheden.
• Intrinsiek gemotiveerd: “is idolaat van het spelletje”
• Aansprekende resultaten behaald:
- als golfer op niveau;
-als headpro bij een vereniging met landelijke bekendheid.
•
•
•
Creatief netwerker
Inspirerend en charismatisch leider en coach..
Gedreven en resultaatgerichte manager
wz/24-02-2014

Download Report