Resultaten jonge klaren enquête 2014 Marjolein Kremers Penningmeester De Jonge Specialist Enquête 2014 1322 respondenten 79% Medisch specialist 21% Aios Opleidingsregio’s evenredig verdeeld M/V verdeling: 43% / 57% Verdeling aanstellingen 2014: 5% 5% 2% 44% 5% 5% 44% 44% 2% uitkering buitenland tijdelijke aanstelling vaste aanstelling anders 44% 1% Tijdelijk Vast Buitenland 2013: 42% 52% Uitkering Anders 5% Wenselijkheid aanstelling • Tijdelijke functie: 89% ongewenst 11% 89% ja nee • Buitenland: – 83% ongewenst – 77% tijdelijke functie Doorstroom tijdelijke functies Uitzicht op vaste baan: 32% 22% ja nee 46% weet niet Doorstroom tijdelijke functies Huidige baan is …. 1% 1% 11% 3% 1 2 22% 3 60% 4 5 6 7 2% 1e baan: 60% 2e baan: 2% 3e baan: 22% 4e baan: 11% 5e baan: 3% 6e baan: 1% >6 : 1% Uitkering 27% 29% eerder werkzaam geweest als MS niet eerder werkzaam geweest 44% onbekend • Leeftijd variërend tussen 30 en 40 jaar Jonge klaren enquête Overzicht per specialisme, 2014 Anesthesie: 0% 2% 4% Buitenland 26% Tijdelijk Vast 44% Uitkering Cardiologie: 2% Buitenland 0% 4% Tijdelijk 34% 59% Vast Uitkering Niet werkzaam, andere reden dan werkloos Jonge klaren enquête Heelkunde 3% 1% 29% Buitenland 10% Tijdelijk Vast 75% Uitkering Niet werkzaam, andere reden dan werkloos Interne geneeskunde 4% 2% 2% Buitenland Tijdelijk 28% Vast 64% Uitkering Niet werkzaam, andere reden dan werkloos Jonge klaren enquête Kindergeneeskunde Buitenland 5% 5% 5% Tijdelijk 28% 57% Vast Uitkering Niet werkzaam, andere reden dan werkloos Klinische genetica Buitenland 0% 14% 9% Tijdelijk 27% Vast 50% Uitkering Niet werkzaam, andere reden dan werkloos Jonge klaren enquête Klinische geriatrie 0% 0% 0% Buitenland 40% Tijdelijk Vast 60% Uitkering Niet werkzaam, andere reden dan werkloos KNO 0% Buitenland 5% 5% Tijdelijk 40% 50% Vast Uitkering Niet werkzaam, andere reden dan werkloos Jonge klaren enquête Longgeneeskunde 0% Buitenland 7% 14% Tijdelijk 45% 34% Vast Uitkering Niet werkzaam, andere reden dan werkloos Neurologie Buitenland 2% 0 8% 5% Tijdelijk 34% Vast 51% Uitkering Niet werkzaam, andere reden dan werkloos werkloos zonder uitkering Conclusie Jonge klaren enquête Toename van werkloosheid Gynaecologie Chirurgie, radiologie, kindergeneeskunde 1% 2% Buitenland Veel tijdelijke functies Geen uitzicht op vaste aanstelling Onderbetaald in 10% van tijdelijke functies! 8% 40% Tijdelijk Vast 49% Uitkering Niet werkzaam, andere reden dan werkloos Orthopedie Buitenland 1% 6% 10% Tijdelijk 9% Vast 28% 46% Uitkering Niet werkzaam, andere reden dan werkloos Werkloos zonder uitkering Hoe nu verder? Jonge klaren enquête Aanpakken werkloosheid Psychiatrie 1% 1% Buitenland Stimuleren doorstroom naar vaste aanstellingen 5% 13% Tijdelijk Creëren van FTE’s Vast Behoud registratie 80% Uitkering SamenwerkingNietWV’s op zoek naar creatieve werkzaam, andere reden dan werkloos Radiologie oplossingen Beperken instroom 0% 32% Buitenland 9% 7% Tijdelijk Minder aios opleiden Vast Vaker ramen/cijfers via WV’s 52% Follow-up Uitkering Niet werkzaam, andere reden dan werkloos Maar… Jonge klaren enquête Dec ’13, de Volkskrant Revalidatiegeneeskunde Buitenland 0 3% 0 15% Tijdelijk Vast 82% Uitkering Niet werkzaam, andere reden dan werkloos SEH 2% 0% 0 Buitenland 29% Tijdelijk Vast 69% Uitkering Niet werkzaam, andere reden dan werkloos Salaris Tijdelijke functie 1% 13% Conform CAO Lager dan CAO 86% Vaste aanstelling Hoger dan CAO 2% 7% Conform CAO Lager dan CAO 91% Hoger dan CAO Bereidwilligheid verhuizen Tijdelijke functie 12% 19% ja nee reeds verhuisd 69% Buitenland voor tijdelijke functie 6% 19% ja nee 75% reeds verhuisd Bereidwilligheid verhuizen Vaste aanstelling 10% 17% ja nee 73% reeds verhuisd Buitenland voor vaste aanstelling 4% 35% ja 61% nee reeds verhuisd Conclusies • Werkloosheid evenredig aan 2013 • Initiatieven WV-en nog niet gewenste effect • Betreft JK 30-40 jaar: jonge gezinnen, start carrière • Registratieverlies ligt op de loer; lost generation? •Uitstroom naar buitenland vervijfvoudigd • Vooral tijdelijke functies • Ongewenst vanuit JK! • Maatschappelijk onwenselijk; “braindrain” • Salariëring in tijdelijke functies 13% gevallen onder CAO • Geaccepteerd door angst verlies registratie? • T.g.v. krapte arbeidsmarkt? Conclusies • Nog steeds veel tijdelijke functies • Geen uitzicht op doorstroom vaste baan Hoe nu verder? Opnieuw overleg zittende specialisten, VWS, NFU, STZ Creëren FTE’s Instroom blijven beperken; frequente ramingen Capaciteitsorgaan belangrijk
© Copyright 2024 ExpyDoc
