Curriculum Vitae Naam Adres Mobiel E-mail Geboren Burgerlijke staat Rashid Leonard Azimullah Nicolaas Maesstraat 83, 1071 PS Amsterdam +31(0)6 13386941 [email protected] 18 mei 1966 te Hilversum Gehuwd met Mirjam Bach, twee kinderen Kerncompetenties en persoonlijke eigenschappen • • • • • • Visies ontwikkelen en vertalen naar –winstgevende- resultaten in de dienstensector w.o. Zorg, ICT, Telecom en Verzekeringen Resultaatgerichte adviseur, manager, bestuurder, coach General Management, Commercieel Management, Programma Management Coachen van managers/directeuren Regisseur, Board level stakeholdersmanager, Toezichthouder Verbinder, analytisch en resultaat gedreven, creatief, humor, pragmatisch, discreet Werkervaring 2013 heden| Adviseur 2006 – 2013| Directeur -adviseur| dutch advies- en programma management bureau. Selectie van persoonlijk verkochte en uitgevoerde opdrachten § Achmea: complexe integrale verzekeringspropositie geformuleerd en geïmplementeerd met Zorgverzekeringen, Inkomens-verzekering en Arbodienstverlening. Binnen gestelde deadline, budget en target. Resultaat: retentie klantwaarde 1 miljard Euro § Interpolis (Divisie Direct Bancair): one stop shopping verzekeringspropositie geformuleerd en gerealiseerd voor Interpolis/Rabobank met Zorgverzekering; Arbodienstverlening. Project On target. Resultaat: zeer hoge retentie ratio. § Achmea Vitale: a.i. commercieel directeur § PGGM: duurzaamheidsbeleid geformuleerd én geïmplementeerd o.l.v. Vz RvB. § Achmea: significante inkoopverbetering binnen de gestelde deadline § Zilveren Kruis/ArboNed: integrale propositie branches en koepels geformuleerd en geïmplementeerd voor de MKB markt § Centraal Beheer: churn (stop klantverloop) programma on target gerealiseerd § Arbo Unie: ICT efficiency en kostenbesparing d.m.v. outsourcing gerealiseerd binnen zeer korte deadline; low budget met resultaatverplichting § CAOP: transitie bedrijfsvoering -ICT, operations binnen budget gerealiseerd Persoonlijke ervaring dutch: Denken én doen is voor mij het meest enerverend. Ik combineer visie met implementatie hetgeen leidt tot een gewenst en meetbaar resultaat. Resultaat Een groot aantal opdrachten verkocht en succesvol geïmplementeerd bij verschillende dienstverleners w.o. Zorg aanbieders (verzekeringen) en overige Zakelijke dienstverleners. 2004 – 2006 | Directeur | Triple P Triple-P: Adviseren, ontwerpen, bouwen, leveren en beheren van IT infrastructuur. • Leidinggeven aan business development, marketing & sales, productmanagement. • Verkoopplan geïnitieerd voor het verbeteren van de nettowinstmarge. Persoonlijke ervaring Triple P: De bedrijfsvoering van een beursgenoteerd bedrijf veranderen naar een resultaatgericht winstgevend bedrijf was voor mij leerzaam en interessant. Resultaat Nieuwe portfolio met een service gerichte bedrijfsvoering. EBIT(DA) is significant verbeterd. 2002 – 2004 | Manager Solutions | Essent Retail • Leidinggeven aan de bedrijfsvoering: business architectuur, business project management en IM informatiemanagement (>68 fte). • Verantwoordelijk voor het ontwikkelen, bouwen en leveren van nieuwe diensten. • Verantwoordelijk voor het herstructureren van de unit Solutions. Persoonlijke ervaring Essent: nieuwe visie geimplementeerd Het was bijzonder te ervaren dat een ogenschijnlijk ouderwets bedrijfsonderdeel wel degelijk in staat is te veranderen naar een marktconforme klantgerichte unit mits je op de juiste knoppen drukt. Resultaat Essent Solutions is getransformeerd naar een resultaatgerichte organisatie met een hoge klanttevredenheid. Significante kostenbesparingen doorgevoerd. 1999 – 2002 | Manager Hosting diensten • Initiatiefnemer en oprichter winstgevende IP datacenter business Hosting & Housing Persoonlijke ervaring KPN: nieuwe visie ontwikkeld en geïmplementeerd Als pionier binnen KPN heb ik mij volledig kunnen ontplooien - door met een klein team - een compleet nieuwe business line op te zetten. Hierin verwerkte ik mijn -voor KPN -nieuwe visie op Marketing & Sales Distributie Product Management, Operations en Cash Flow besturing. Resultaat Een succesvolle business line ‘Hosting & Housing’ opgericht. De gehele business is opgezet binnen 6 maanden en zij leverde voor KPN nieuwe IP diensten aan grote klanten w.o. VNU (later Sanoma), NOB, D-reizen, Elsevier. Hosting en Housing blijkt tot op heden een sterk winstgevende business. 1998 – 1999 | Senior Consultant Strategie | KPN • Verantwoordelijk voor het opstellen en het implementeren van de strategie Europa en de VS. Persoonlijke ervaring KPN: nieuwe visie ontwikkeld en geïmplementeerd Visie vertalen naar concrete marktkansen. Ik heb geleerd snel te schakelen binnen een Multidisciplinair expertise- en stakeholdersveld. Resultaat Nieuwe Strategie KPN International (later E-plus), lid kernteam International Services (later KPN Qwest). 1995 – 1998 | Manager Business Development | KPN US New York • Verantwoordelijk voor Business Development: internationale telecom diensten w.o. call center services en internationale Wholesale diensten • Portfolio fundmanager digital media KPN US Ventures-Advent International • Oprichter winstgevende dochter KPN US Inc. (later iBasis zie www.ibasis.com ) Persoonlijke ervaring KPN US: visie vertalen naar winstgevende resultaten Het werken in USA heb ik als zeer positief ervaren zowel professioneel als ook persoonlijk. Ik was multidisciplinair inzetbaar o.g.v. internationale sales, Investor relations en business development. Met Advent International kreeg ik toegang tot de eerste internet start ups in o.a.de Sillicon Valley. Resultaat: Als fundmanager heb ik de moeizame samenwerking tussen Advent en KPN omgezet in een vruchtbare relatie. De deal flow vertaald naar voor KPN interessante investeringen in start ups. KPN kreeg direct toegang tot kennis en kunde van veel belovende start ups. Als business development manager was ik initiatiefnemer en oprichter van KPN INS US Inc.. KPN kreeg met dit bedrijf toegang tot de lucratieve Amerikaanse Wholesale markt. KPN US Inc. heet tegenwoordig iBasis www.ibasis.com en heeft KPN tientallen miljoenen winst opgeleverd. 1994 – 1995 | Recruitment Officer | KPN Telecom visie vertalen naar mensen • Werven en selecteren van kandidaten voor KPN Telecom. Persoonlijke ervaring KPN Telecom: De ervaring mensen te werven, te enthousiasmeren en te plaatsen vond ik waardevol. Resultaat Ik heb initiatief genomen voor een andere aanpak voor het werven van zeer talentvolle mensen. De nieuwe Event Campagnes hebben geleid tot veel nieuw talent voor KPN. Opleidingen, trainingen & cursussen • • • • • • • • • 2013-heden| De Nieuwe Commissaris 2012 – 2013 | Neuro-Semantics Coaching, ISNS 2006 – 2012 | SPIN Selling, Huthwaite, Spiral Dynamics, Social Media. 2002 – 2004 | Executive Coaching, Ebbinge 1997 | Leading and Managing People, Columbia Business School, USA 1996 | High Impact Presentations, Dale Carnegie New York, USA 1995 – 2002 | Management Development KPN o.a. Finance Account Ability, PWC 1993 | Bedrijfskundige Economie, VU Amsterdam; met genoegen geslaagd, eindcijfer 9. 1986 | VWO aan het Rembrandt College, Hilversum Taalvaardigheden • • • Nederlands: Engels: Duits: moedertaal mondeling & schriftelijk vloeiend mondeling Hobbies Lezen (o.a. levenswijsheid, geschiedenis, biografieën), sporten (o.a. mountain biken, yoga, skiën), muziek, gezin, vrienden. Nevenactiviteiten • • • • 2004 – 2009 | Lid Raad van Toezicht en lid van de Auditcommissie, VOS/ABB. www.vosabb.nl VOS/ABB behartigde de belangen van 2800 scholen/groepen (> 800.000 leerlingen). 2009 | Stichting Bizworld voor kinderen. www.bizworld.nl 1987 | Corpslid A.S.C./A.V.S.V.: o.a. praeses dispuutgezelschap M.A.R.N.I.X, Lid College van Rechtspraak A.S.C./A.V.S.V. www.asc-avsv.nl Mensen helpen
© Copyright 2025 ExpyDoc
