peper en zout Nieuwsbrief van en voor ondersteunend personeel 3de jaargang nr 3 — maart—april 2014 Tom is opvoeder van het jaar en met hem honderden van zijn collega’s! Uit 16 genomineerden koos de diocesane werkgroep ondersteunend personeel op basis van de vooropgestelde criteria ‘de opvoeder van het jaar’. De werkgroepleden konden de motivaties voor de nominatie lezen zonder dat ze wisten over welke opvoerder uit welke school het ging. Zo wilden we de objectiviteit van de verkiezing garanderen. En de winnaar is …Tom Vandecaveye, 29 jaar, Bachelor lager onderwijs en sinds 2006 opvoeder in VISO te Roeselare. Tom doet, zoals de meeste leden van het ondersteunend personeel ook in de enquête vermeldden ‘zowat alles’. Naast een resem administratieve taken volgt hij de klassenraden van de 3de graad op, voert gesprekken met leerlingen in samenwerking met de leerlingenbegeleidster. Hij maakt samen met twee collega’s de examenroosters op, hij is lid van de EHBO-ploeg, schrijft veel artikels in het schooltijdschrift, organiseert activiteiten in het kader van welbevinden van collega’s en leraren en trekt bovenal de leerlingenraad. Het zijn dan ook de leerlingen die het voortouw hebben genomen om zijn nominatie kracht bij te zetten door binnen de school een oproep te doen om Tom op onze website te nomineren. 1 De twee voorzitters van de leerlingenraad hebben dit dan ook mooi verwoord tijdens de uitreiking op 31 januari ll. “ Meneer Vandecaveye is een leerlingenbegeleider in hart en nieren, hij zet zich altijd in voor alle leerlingen. Hij staat klaar voor iedereen, is een geduldige luisteraar en gaat heel discreet met die gegevens om. Hij is de bezieler van de leerlingenraad en samen met de leden organiseert hij de dag van de jeugdbeweging, VISO in kleur... Nieuwe uitdagingen zijn hem niet te veel. Door zijn positieve ingesteldheid haalt hij het beste bij ons naar boven.” Ook collega’s motiveerden hun nominatie als volgt: “Tom is eerst en vooral het zonnetje in onze school. Altijd goed geluimd, geen moeite is hem teveel om iemand uit de nood te helpen. Hij zit ook nooit verlegen om een grap of stunt en zijn creatief talent kent geen grenzen. Hij biedt een luisterend oor aan leerlingen en ze kunnen steeds op hem rekenen. Zijn omgang met de leerlingen is tegelijk oprecht en betrouwbaar, maar ook voldoende kordaat. Ook voor collega's en ouders staat hij steeds klaar.” Je zult wellicht in deze omschrijvingen een déjà-vu gevoel hebben omdat je ook in jouw school dergelijke collega’s hebt rondlopen. Wellicht herken je er ook heel veel van jezelf in terug. Dan ben jij ook ‘opvoeder van het jaar’! De aanwezigheid en de warme woorden van waardering vanwege de directeur-generaal van het katholiek onderwijs, mevrouw Mieke Van Hecke, gaven aan de uitreiking nog een bijzondere uitstraling. Ze had lovende woorden voor het initiatief omdat ook zij van mening is dat het werk van het ondersteunend personeel dikwijls ongezien tussen de plooien valt. Nochtans zorgt deze personeelsgroep in hoge mate voor een ‘gezond’ leefklimaat. Op de eerste rij de twee voorzitters van de leerlingenraad, Tom in gezelschap van zijn echtgenote en zijn vader. Op de tweede rij de burgemeester van Roeselare, Mevr. Mieke Vanhecke, de coördinerend en algemeen directeur van de scholengemeenschap St.-Michiel en de hoofdbegeleider van DPB. 2 Twaalf leden van de diocesane werkgroep ondersteunend personeel waren op de uitreiking aanwezig. Dank voor hun inzet ten dienste van hun collega’s OP’ers! De bedoeling van de diocesane werkgroep ondersteunend personeel, lag erin het werk van het ondersteunend personeel in scholen aan een ruim publiek bekend te maken en die collega’s voor al dat, dikwijls ongeziene werk, in de bloemetjes te zetten. De bedoeling was niet om Tom op een piëdestal te plaatsen, maar om met hém als ‘uithangsbord’ alle collega’s die ondersteunend werk leveren in scholen te bekrachtigen. Hun werk waarbij ze mét bezieling het beste van zichzelf geven voor hun leerlingen, hun collega’s, hun school, is onmisbaar. Gezien de ruime persbelangstelling mogen we zeggen: opdracht geslaagd! Reportage uit Middagpost van Radio 2 Focus/WTV reportage De school had voor elk lid van het OP een kleine en lekkere attentie. 3 Het nieuwe landschap voor integrale jeugdhulp Sinds 1 maart ll. is het decreet inzake integrale jeugdhulp (IJH) in werking getreden. Het jeugdhulpaanbod in Vlaanderen is erg divers. Het varieert van een laagdrempelig, weinig ingrijpend, kortlopend en rechtstreeks toegankelijk aanbod tot erg intensieve, ingrijpende en niet zomaar op vraag van de cliënt toegankelijke hulpverlening. Die jeugdhulp wordt in belangrijke mate georganiseerd door zes verschillende sectoren: Het agentschap Jongerenwelzijn, Het algemeen Welzijnswerk, Centra voor leerlingenbegeleiding, Kind en Gezin, Centra voor Integrale Gezinszorg, Het Vlaams Agentschap voor Personen met een Handicap. Het decreet integrale jeugdhulp moet een oplossing bieden voor het ondoorzichtig kluwen aan diensten en instanties, overlappingen en tekorten wegwerken, een niet flexibel inzetbaar aanbod, de sectorspecifieke regelgeving en het gebrek aan opvolging van hulpvragen. Via dit nieuwe decreet worden al deze organisaties aangezet om over de sectoren heen samen te werken. Iedereen is het erover eens dat het principe achter het nieuwe decreet goed is. In de zoektocht naar maatregelen moeten hulpverleners vertrekken vanuit de jongere en zijn omgeving zelf. Die insteek moet voorkomen dat wordt gekeken in welke voorzieningen er plaats kan zijn voor een jongere die zich aanmeldt, met het risico dat hij ergens terechtkomt waar hij eigenlijk niet thuishoort. Voor kinderen met een relatief eenvoudige problematiek verandert er niet zo veel, zij kunnen terecht in de rechtstreeks toegankelijke jeugdhulp. Voor meer complexe gevallen komt er per provincie een soort flessenhals waar alle aanmeldingen moeten passeren: ‘de Intersectorale Toegangspoort’ (ITP). De Comités voor Bijzondere Jeugdzorg zijn afgeschaft en deze ITP geeft de toegang tot het jeugdhulpaanbod met een hoge frequentie, intensiteit of duur. De toegangspoort zorgt er ook voor dat de dringendste hulpvragen voorrang krijgen. Zij stellen vast welke gespecialiseerde hulp een kind nodig heeft en sturen het door naar de geschikte dienst, als daar tenminste plaats is. Voor dringende hulp is er een crisismeldpunt. Het CLB is voor scholen het aanspreekpunt indien ze geconfronteerd worden met leerlingen met een hulpvraag of indien ze het noodzakelijk vinden een hulpvraag te stellen als ze ervaren dat hun middelen uitgeput zijn. Het CLB is als organisatie van rechtstreeks toegankelijke jeugdhulp in de mogelijkheid een aanmelding te doen via de ITP. Deze aanmelding gaat via een aanmeldingsdocument waarin de aanmelder moet aantonen welke stappen al ondernomen zijn (door bv. school en CLB) en ook aantonen dat verdere stappen via de niet rechtstreeks toegankelijke jeugdhulp noodzakelijk zijn. Dit nieuwe decreet geeft ook aan de CLB’s, die als enige instelling niet onder het Departement Welzijn, maar Onderwijs vallen, een belangrijke bijkomende taakinvulling en het moet gezegd, zonder bijkomende middelen. Het wordt alvast een hele uitdaging die zeker met groeipijnen gepaard zal gaan. 4 Het decreet Integrale Jeugdhulp steunt op de zes onderstaande pijlers. Lees meer surf ook naar de website Integrale Jeugdhulp van Vlaamse Overheid en bekijk het filmpje via http://www.youtube.com/ watch?v=ktowmbKNeok Ook in de media werd aan dit nieuwe decreet heel wat aandacht besteed. Er waren heel wat kritische noten te lezen. In Oost-Vlaanderen draaide deze manier van werken proef sinds september 2013. Tijd om bij te stellen op basis van deze bevindingen heeft de Vlaamse Regering, die op zijn laatste benen loopt, zich niet kunnen/willen gunnen. Het wordt dus afwachten. Zes vragen over ‘integrale jeugdhulp’ lees je in het artikel uit ‘De Standaard’ van maandag 3 maart : ‘’Eén toegangspoort voor jeugdhulp’ Laat je niet vangen De campagne ‘Laat je niet vangen’ helpt misverstanden over cannabis uit de wereld. Affiches werden verspreid. Op de website laatjenietvangen.be kun je op een speelse manier ontdekken aan welke misverstanden jij je laat vangen. Naar aanleiding van deze campagne biedt De Sleutel in samenwerking met Logo Brugge-Oostende een training aan op 19 mei 2014 van 9 tot 12 uur. Leerkrachten krijgen er tools aangereikt om met jongeren in de klas te werken rond drugpreventie. Kostprijs € 40. Contact: [email protected] of 050/ 32 62 98. Maat in de shit is een pakket rond cannabisgebruik voor de tweede graad secundair onderwijs. Er is een handleiding (tweede graad) + werkboekje en tips. Te verkijgen bij je CLB. Bron: CLbabbel—nieuwsbrief 34—CLB-Oostkust 5 Opgemerkt Week tegen pesten De laatste week voor de krokusvakantie is sinds enkele jaren ‘de anti-pestweek’. Ook dit jaar ging ze niet opgemerkt voorbij, zeker niet in de media die opnieuw inspeelde op twee zelfmoorden bij scholieren en dit aan een pestproblematiek verbond. Alle pestcampagnes ten spijt blijft pesten op school een groot probleem. 34500 Vlaamse kinderen en jongeren worden wekelijks gepest, soms met ernstige gevolgen. Pesten is nochtans een hot issue: er is de Week tegen Pesten, de Pesten kan nietprijs voor scholen en de Move tegen Pesten van Ketnet. KiVa is ‘leuk’ In Finland, Nederland, Italië en Estland zijn al duizenden basisscholen aan de slag met KiVa. Overal zorgde dat antipestprogramma voor een spectaculaire terugval in pesterijen: in Finland met 40 en in Nederland zelfs met meer dan 50 procent. KiVa is Fins voor ‘leuk’ en een acroniem voor ‘leuke school zonder pesten’. Het preventieve luik omvat twintig lesuren, een computerspel en rollenspelen. Er is ook een ‘genezend’ luik: leraren en opvoeders krijgen een intensieve training om pestgedrag op te merken en juist in te grijpen. Daarnaast krijgt een kernteam een aanpak aangeleerd om na incidenten ‘oplossings- gericht’ te werken: pestslachtoffers moeten zich zo nel mogelijk weer veilig voelen. Ook ouders worden betrokken. Dit is volgens Gie Deboutte, wetenschapper en voorzitter van het netwerk Kies Kleur tegen Pesten lang niet genoeg. ‘Zo’n acties zijn ideaal als sensibilisatie. Kinderen maken elkaar duidelijk: wij pikken dat pesten niet. Maar daarna moeten de scholen de fakkel overnemen en een structureel pestbeleid uitbouwen. En daar falen we nu.’ Veel scholen doen hun best, maar iedereen doet maar wat. ‘Er is geen systeem, er zijn geen richtlijnen, er is geen wetenschappelijke evaluatie. Niemand weet wat de beste methode is’, aldus Deboutte. Er zijn enkele vzw’s die educatieve spellen maken zoals Pest’ Oog of Vlinderslag, maar niks is wetenschappelijk onderbouwd. Onlangs kondigde onderwijsminister Pascal Smet trots de geboorte aan van Re:Pest, een game dat pestgedrag bespreekbaar moet maken. ‘Een eenmalige les of vier lesjes hebben geen zin als de school geen omkaderend beleid heeft dat leraren en opvoeders vertelt hoe ze met pesten moeten omgaan. Vaak heeft zo’n ingreep zelfs het omgekeerde effect: pestgedrag wordt juist erger. Logisch: het taboe is doorbroken, dat maakt veel los bij slachtoffers, maar de school is niet uitgerust om pesten degelijk aan te pakken. Dus krijgen pestkoppen het idee dat ze onaantastbaar zijn en doen ze gewoon voort.’ De game Re:Pest is een lightversie van het KiVaprogramma (zie inzet). Volgens Deboutte ligt de oplossing in de full-option van dit programma. Het is een commercieel product, maar wel uitgetest in duizenden klassen in Finland, Nederland, Italië en Estland. De resultaten zijn spectaculair. ‘Er is veel interesse van de scholen’, aldus nog Deboutte, ‘maar het probleem is dat de scholen dit programma zelf moeten betalen en zoveel geld hebben ze niet. We hopen uiteindelijk de steun van de overheid te krijgen, want het wordt dringend tijd dat we van onze softe aanpak afstappen en kiezen voor een krachtig wetenschappelijk onderbouwd beleid. De noodkreten klinken te luid.’ Bron: Kaatje De Coninck—Het Nieuwsblad 15 februari 2014 6 Alle leerlingen van Ter Strepe Middelkerke als van het Lyceum in Ieper als keken naar de aangrijpende film ‘Spijt’ waar het pestthema centraal staat. Jochen wordt gepest en staat er alleen voor. Enkel zijn dagboek is zijn vertrouwenspersoon. Thuis noch op school kan hij terecht. Aan zijn nieuwe hond kan hij zich tijdelijk optrekken. Toch ziet hij in zelfmoord de enige uitweg … Na de vertoning waren de leerlingen van Ter Strepe onder de indruk. Tijdens de nabespreking noteerden we volgende reacties: “Ik vond de hele film goed en was onder de indruk.” ( Nette 5de jaar). “Ik was onder de indruk van de pesters, hoe erg kan het zijn om zo’n dingen te doen.” (Allison 5de jaar) “dat het zo ver kan gaan met pesten” (Jari 4de jaar) “heb zitten wenen” (meisje uit OBS) “Dit gebeurt ook soms bij ons op school.” (leerling 2 de jaar) “Zielig dat Jochem enkel een hond en dagboek had als vriend.” (Jonas 3 de jaar) Vlaamse Week tegen Pesten BUSO Ter Strepe en Lyceum Ieper in de ban In Ieper zagen ze het groot en maakten ze er meteen een drieweekse van. De dikke truiendag van 14 februari. De verwarming stond lager, maar dat was geen probleem want de voeten kregen warm via een danssessie. De ‘Move tegen Pesten’ werd er aangeleerd om twee weken later te laten knallen op de speelplaats. Op donderdag 20 februari trokken alle leerlingen van de Ieperse secundaire scholen naar de markt voor de lancering van de pestactie van de jeugddienst "Ik ben geen kieken". David Galle riep de leerlingen op om niet aan de zijlijn te blijven staan als een dom kieken, maar te reageren op elke pestsituatie die ze zien! Meters en peters gingen ‘s anderendaags rond in de klassen om leerlingen het charter tegen pesten te laten ondertekenen. Hiermee gaan ze een engagement aan om te reageren wanneer ze getuige zijn van een Maar liefst 97% van de leerlingen van het Lyceum heeft zich geëngageerd voor de actie “ik ben geen kieken” en heeft het charter tegen pesten ondertekend! Met een badge " Ik ben geen kieken" geeft elke leerling die het charter ondertekent ook aan om deze verbintenis in praktijk te brengen. Wie een badge opgespeld had, mocht vrijdagmiddag met onze kiekens op de foto! Een verwenweek sloot de drie weken af. Niets dan blije gezichten in de klas en de leraarskamer. 7 Ons aanbod: een reflectiegroep voor ondersteunend personeel! We herhalen het gratis aanbod dat we op de dag van de opvoeder aan de KULAK gelanceerd hebben om deel te nemen aan een reflectiegroep van minimum 5 en maximum 7 collega’s. Deze reflectiegroepwerking is een vorm van begeleide intervisie. Je wordt, onder begeleiding, aangemoedigd om via vraagstelling en met behulp van je eigen probleemoplossend vermogen zicht te krijgen op functiegebonden vragen en knelpunten. Wat is intervisie? Het is een vorm van deskundigheidsbevordering waarbij groepen professionals een beroep doen op collega’s om gezamenlijk te reflecteren over persoonsgebonden en functiegerelateerde vraagstukken. Dit meedenken gebeurt niet door het aandragen van oplossingen, maar door het reflectiegericht stellen van vragen en gericht samenvatten. Tijdens deze reflectiemomenten leer je: je eigen professioneel handelen analyseren en verhelderen; oplossingsalternatieven zien en keuzes maken; zelfsturend werken; onderling ervaringen uitwisselen en steun bevorderen; luisteren naar, accepteren en invoelen van de ander; de intervisiemethode kennen. Momenteel zijn vier collega’s ingeschreven. De eerste samenkomst is gepland op 16 mei in ‘d Abdij op de DPB, Baron Ruzettelaan 435 in Assebroek. De volgende samenkomsten (frequentie en data) worden dan in overleg met de deelnemers bepaald. Wat moet je doen indien je ook geïnteresseerd bent of meer informatie wenst? Dringend contact opnemen via mail met [email protected] 8 Het stellingenspel De stelling uit ons decembernummer ‘Te laat op school is een zaak tussen de leerling en de school’ kreeg maar een matige respons. Wellicht daagt deze stelling onvoldoende uit tot tegengestelde meningen. Niemand ging akkoord met deze stelling en iedereen had hiervoor dezelfde reden: de factor de ouders die in dit verhaal een heel belangrijke rol spelen. Een greep uit de binnengekomen reacties: Er wordt op de opvoedende taak van ouders gewezen in dit verband. Iemand formuleert het kernachtig:"de appel valt nooit ver van de boom". Iemand toont ook empathie voor leerlingen die met een moeilijke thuissituatie geconfronteerd worden: “Stel dat het om een leerling gaat waarvan de ouders het zelf moeilijk hebben op vlak van zelfstandigheid (bv. ouders hebben allebei geen werk en blijven 's morgens in bed...); dan kan het voor de leerling soms ook moeilijk worden om op tijd op te staan en zodoende op tijd op school te zijn.” Het kan ook dat beide ouders uit werken zijn en dat de leerling zelf onvoldoende discipline aan de dag kan leggen om thuis op tijd te vertrekken... Volgens mij mag je de thuissituatie dus niet uit het oog verliezen en stellen er zich dus problemen op vlak van 'op tijd op school zijn'...dan ga je als school best in gesprek met de leerlingen én zijn ouders.” Nieuwe stelling ‘Alleen door de leerlingen echt te betrekken bij het beleid kunnen de problemen in een school opgelost worden. Echte participatie van leerlingen is dus meer dan soep doen verkopen en tornooitjes organiseren op de voetbaltafel.’ Akkoord Niet akkoord Antwoord hier 9 In de kijker De rubriek ‘in de kijker’ zet telkens een activiteit die door opvoeders georganiseerd en geschraagd wordt, in de focus. Ook jullie OP-initiatief kan hier in een volgend nummer staan! Geef ons een seintje. 4 februari 2014 jaarlijkse nieuwjaarsreceptie voor al het ondersteunend personeel van SG Groeninge Elk jaar is er een school van de SG die uitnodigt. Dit jaar was de Leielandscholen campus St.-Niklaas aan de beurt en gezien het hier om een hotelschool gaat, waren de verwachtingen hoog gespannen. Deze werden dan ook meer dan ingelost met een doedelzakoptreden en een schitterend verzorgde kaastafel! Dat kan tellen als waardering naar het OP toe. 24 januari 2014 winterbar in St.-Rembert Middenschool Torhout In Rembert Middenschool is het een traditie om op de laatste vrijdag van de maand januari na de lessen een winterbar in te richten voor het schoolteam. OP’ers verzorgen drank en een worstje op de BBQ. Het hoeft niet gezegd dat dit een gezellige boel is! 12 maart 2014 collegerun ten voordele van BD in het H.-Hartcollege en –instituut van Waregem 450 leerlingen trokken hun loopschoenen aan voor de vierde editie van de Collegerun. Het parcours slingerde zich over de speelplaatsen en de omgeving van de school. De Processiestraat werd speciaal verkeersvrij gemaakt. Er werd met z’n allen maar liefst 8080 euro ingezameld ten voordele van het Broederlijk Delen project ‘Plan (t) de toekomst in Senegal’. Organiserende en dragende krachten achter dit mooie initiatief: de ploeg OP van de school, wie anders?! 10
© Copyright 2024 ExpyDoc