Jaarplan 2014 - Palliatieve Zorg

Jaarplan 2014
Almelo, Gerda Kievitsbosch, coördinator Netwerk Palliatieve Zorg NoordwestTwente
Hengelo, Agnes van Berkum, coördinator Netwerk Palliatieve Zorg Midden-Twente
Februari 2014
Inhoudsopgave
Pagina
1. Inleiding
3
2. Beleid en organisatie
4
3. Activiteiten voor het jaar 2014
6
A. Optimaliseren netwerkeffectiviteit
6
B. Continuïteit van zorg
7
C. Deskundigheidsbevordering
9
D. Specifieke doelgroepen
10
E. Overige activiteiten
11
______________________________________________________________________________
Jaarplan 2014 netwerken palliatieve zorg M- en NW-Twente
2 van 12
1. Inleiding
Dit jaarplan beschrijft de beoogde activiteiten voor 2014 van de Netwerken
Palliatieve Zorg Midden- en Noordwest-Twente.
Dit jaarplan voor 2014 is een vervolgplan voor de in gang gezette activiteiten
opgestart in 2013.
De Netwerken Palliatieve Zorg Midden- en Noordwest-Twente zijn
samenwerkingsverbanden van zorginstellingen en eerstelijns hulpverleners en
beogen de totstandkoming van een optimale palliatieve (terminale) zorgketen in
de regio.
In
de netwerken zijn de volgende organisaties vertegenwoordigd:
Allerzorg
BTK-zorg
Carintreggeland
Hospice De Reggestroom
Hospice Leonardus
Hospice ‘t Nieuwland
Fysiotherapeuten (oncologie- en lymfoedeemtherapeuten)
LHV Kring Twente en Federatie Eerstelijnszorg Almelo e.o.
RST Zorgverleners
Stichting Vrijwillige Thuiszorg Overijssel
Stichting ZorgAccent
TriviumMeulenbeltZorg
VPTZ/Leendert Vriel Twente
Woon- en Zorgcentrum De Vriezenhof
Ziekenhuisgroep Twente
In dit plan wordt in paragraaf 2 het beleid en de organisatie van het netwerk
toegelicht, waarna in paragraaf 3 de inhoudelijke onderwerpen aan de orde
komen.
______________________________________________________________________________
Jaarplan 2014 netwerken palliatieve zorg M- en NW-Twente
3 van 12
2. Beleid en organisatie
Bestuurlijke zaken
In 2004 zijn de Netwerken Palliatieve Zorg Midden- en Noordwest-Twente
opgezet.
Nadat aanvankelijk beide netwerken een eigen koers hadden uitgezet is de
samenwerking de laatste jaren zodanig geoptimaliseerd, dat we nu als één
netwerk functioneren waarbij rekening wordt gehouden met de couleur locale. In
2012 zijn veel nieuwe participanten toegetreden tot het netwerk. Tevens zijn er
veel wijzigingen in de bestuurssamenstelling geweest. In de loop van 2013 werd
duidelijk dat het nog ontbreekt aan bestuurlijke borging. Om bestuurlijke borging
te realiseren zijn in 2013 de eerste stappen gezet welke in 2014 een vervolg gaat
krijgen.
Aangezien de subsidie van VWS ontoereikend is en het netwerk toch budget
neutraal wil werken, betalen de netwerkparticipanten jaarlijks contributie.
Afgesproken is dat de netwerkparticipanten het ‘halen en brengen’ principe
hanteren. Er wordt gewerkt met een Dagelijks Bestuur en een Algemeen Bestuur.
In 2013 vond een heroriëntatie plaats ten aanzien van de samenstelling en
werkwijze van de netwerkgroep. De overlegvormen en werkwijze van de
netwerkgroep wordt aangepast. Voor informatie over structuur en organogram
verwijzen wij u naar de desbetreffende documenten.
De toetredingscriteria voor nieuwe deelnemers zijn opgenomen in het
geaccordeerde convenant. In 2014 zal extra aandacht worden besteed aan het
10-jarig bestaan van de beide netwerken.
Speerpunten
In het meerjarenbeleidsplan 2013-2016 zijn de volgende speerpunten
beschreven:
•
-
-
•
-
•
-
Optimaliseren netwerkeffectiviteit
Continueren ingezet beleid en verder effectueren werkgroepen en resultaten.
Heroriëntatie op doelen netwerken binnen het bestuur.
Heroriëntatie op werkwijze en samenstelling netwerkgroep effectiviteit/functionaliteit.
Stimuleren (verder) ontwikkelen van intern palliatief beleid binnen individuele
organisaties en aandacht voor borging.
Realiseren cliëntenparticipatie binnen het netwerk.
Inzetten op verdere samenwerking met externe partijen zoals gemeenten en
zorgverzekeraars (AWBZ en WMO). Hierbij aandacht voor indicaties en
toegankelijkheid van de palliatieve zorg.
Aandacht/volgen en zo nodig anticiperen op ontwikkelingen binnen de
palliatieve zorg.
Continuïteit van zorg
Tijdig markering van de palliatieve fase en vormgeven anticiperend beleid.
Verbeteren overdracht en communicatie (1e en 2e lijn).
Verbeteren informatievoorziening aan patiënt en naasten.
Volgen ontwikkelingen palliatief team binnen ZGT en regionale
consultatieteam en bijdrage leveren aan optimalisering consultfunctie binnen
de regio.
Meer aandacht voor psychosociale en spirituele dimensie bij professionals.
Deskundigheidsbevordering
Continueren en uitbreiden ingezet beleid en acties vanuit beleidsnotitie
deskundigheidsbevordering.
Onderzoeken mogelijkheden/wenselijkheid van inzet E-learning in de regio.
______________________________________________________________________________
Jaarplan 2014 netwerken palliatieve zorg M- en NW-Twente
4 van 12
•
Aandacht voor specifieke doelgroepen
Vergroten van kennis en verbreding/verdieping van de aandacht betreffende
palliatieve zorg bij meer groepen dan alleen de oncologische doelgroep.
Hierbij kan gedacht worden vanuit diverse ziektebeelden (niet alleen
oncologische ziektebeelden), maar ook vanuit specifieke doelgroepen als VGZ,
GGZ, kinderen en/of interculturele palliatieve zorg.
In dit jaarplan zijn een aantal acties opgenomen om (een deel van) de
speerpunten om te zetten in concrete verbetertrajecten. Daarnaast zullen reeds
eerder ingezette activiteiten/verbeteracties in 2014 gecontinueerd worden.
______________________________________________________________________________
Jaarplan 2014 netwerken palliatieve zorg M- en NW-Twente
5 van 12
3. Activiteiten voor het jaar 2014
A. Optimaliseren netwerkeffectiviteit
Heroriëntatie doelen netwerken en werkwijze netwerkgroep effectiviteit/functionaliteit
Sinds januari 2012 zijn de beide netwerkgroepen op pragmatische wijze
samengevoegd. Daarnaast zijn er een fors aantal nieuwe netwerkparticipanten
toegetreden. Het resultaat is dat de netwerkgroep heel groot is geworden en niet
alle activiteiten altijd voor alle deelnemers relevant en interessant zijn. Dit staat
een effectieve werkwijze in de weg. In 2013 hebben de netwerkcoördinatoren
individuele gesprekken gevoerd met de netwerkleden. In samenspraak met de
netwerkgroep is een andere overlegvorm afgesproken, waarin de deelnemers een
actievere rol zullen vervullen. Daarnaast wordt meer thematisch gewerkt. Vanuit
de netwerkgroep is een werkgroep beleid ontstaan waarin ook een bestuurslid
participeert.
Resultaat: evaluatie werkwijze netwerkgroep en werkgroep beleid is eind 2014
gerealiseerd.
Groen
(op koers)
Oranje
(toelichting)
Rood
(gevarenzone)
Wit
(nog niet gestart)
Ontwikkelen kwaliteitskader
In het bestuur is vastgesteld dat het convenant veel ruimte geeft aan instellingen.
Een kwaliteitskader kan een goed instrument zijn om (individuele) instellingen te
stimuleren en faciliteren om het palliatieve beleid goed vorm te geven.
In 2014 zal een kwaliteitskader ontwikkeld worden, waarbij ook afspraken
gemaakt zullen worden omtrent implementatie en monitoring. Aspecten als
reanimatiebeleid zullen hierbij meegenomen worden.
Resultaat: eind 2014 is een kwaliteitskader vastgesteld inclusief plan van aanpak
betreffende implementatie en monitoring.
Groen
(op koers)
Oranje
(toelichting)
Rood
(gevarenzone)
Wit
(nog niet gestart)
Volgen landelijke ontwikkelingen en inzetten op verdere samenwerking met
externe partijen
Bestaande contacten met o.a. gemeenten, Zorgkantoor en opleidingsinstituten
worden onderhouden en waar mogelijk en wenselijk uitgebouwd. De landelijke
ontwikkelingen m.b.t. de WMO, consortia, IKNL etc. worden nauwlettend gevolgd.
Net als de effecten van wijzigingen in het Zorgakkoord met betrekking tot de
palliatieve zorg.
Gestreefd wordt naar gedachtewisseling en visievorming in het bestuur over de te
nemen vervolgstappen.
Resultaat: eind 2014 is het jaarplan 2015 vastgesteld.
Groen
(op koers)
Oranje
(toelichting)
Rood
(gevarenzone)
Wit
(nog niet gestart)
______________________________________________________________________________
Jaarplan 2014 netwerken palliatieve zorg M- en NW-Twente
6 van 12
Cliëntparticipatie
De cliëntparticipatie binnen de netwerken is nog niet geregeld. In 2012 is de optie
bekeken om in samenwerking met Zorgbelang cliëntenpanels te gaan
organiseren. Hier is uiteindelijk niet voor gekozen. In 2013 is gestart met een
oriëntatie op wijze van cliëntparticipatie zoals deze elders in het land zijn
vormgegeven.
Resultaat: eind 2014 is de cliëntenparticipatie gerealiseerd binnen de netwerken.
Groen
(op koers)
Oranje
(toelichting)
Rood
(gevarenzone)
Wit
(nog niet gestart)
Aandacht voor intern palliatief beleid binnen individuele organisaties
Binnen de netwerken zal uitwisseling plaatsvinden betreffende stand van zaken
ontwikkeling palliatief beleid en implementatie ervan binnen de organisaties.
Overwogen zal worden om ook ervaringen van organisaties buiten de regio mee
te nemen in deze uitwisseling.
Resultaat: er heeft aantoonbaar uitwisseling plaatsgevonden tussen de
verschillende organisaties.
Groen
(op koers)
Oranje
(toelichting)
Rood
(gevarenzone)
Wit
(nog niet gestart)
Mantelzorgondersteuning en sociale kaart
De samenwerking met Steunpunt Informele Zorg Twente (SIZ Twente), Stichting
Terminale Thuiszorg Almelo e.o./Leendert Vriel Twente (VPTZ/Leendert Vriel) en de
Stichting Vrijwillige Thuiszorg Overijssel zal worden gecontinueerd. Er wordt
gestreefd naar een vollediger en meer beschikbaar overzicht met betrekking tot
mogelijkheden van mantelzorgondersteuning. Hierbij zijn ook afgevaardigden van
gemeentelijke Zorgloketten betrokken.
Een uitgebreide PR campagne (informatievoorziening richting professionals en de
(potentiële) zorgvragers) zal opgezet worden, mits daar aanvullende financiering
voor beschikbaar is. Dit project loopt door in 2014.
Resultaat: eind 2014 hebben PR activiteiten plaatsgevonden en zijn verwijzers
geïnformeerd over sociale kaart mantelzorg.
Groen
(op koers)
Oranje
(toelichting)
Rood
(gevarenzone)
Wit
(nog niet gestart)
B. Continuïteit van zorg
Pilot continuïteitshuisbezoeken
In 2012 is gestart met een pilot continuïteitshuisbezoeken in de regio MiddenTwente (adherentiegebied ZGT Hengelo).
Hierbij wordt mensen die in de palliatieve fase zitten, en hun naasten, de
mogelijkheid geboden om met een speciaal opgeleide professional, in gesprek te
gaan over de ziekte, de gevolgen voor hun leven en hoe daarmee om te gaan.
Het doel hierbij is dat de aansluiting van de ondersteuning in/vanuit het
ziekenhuis goed aansluit op de ondersteuning in de thuissituatie. Vroegsignalering
en vroegtijdig ondersteunen zijn doelen.
De pilot loopt tot eind 2013 waarna een eindverslag met conclusies en
aanbevelingen voor vervolg ter beoordeling en accordering aan het bestuur zal
worden voorgelegd.
______________________________________________________________________________
Jaarplan 2014 netwerken palliatieve zorg M- en NW-Twente
7 van 12
Resultaat: eerste kwartaal 2014 is deze pilot is geëvalueerd en besproken in
bestuur en zijn de eventuele vervolgstappen bekend.
Groen
(op koers)
Oranje
(toelichting)
Rood
(gevarenzone)
Wit
(nog niet gestart)
Bewustwording belang vroegtijdiger markeren palliatieve fase en bevorderen
kennis van mogelijkheden voor vroegtijdiger inzet van palliatieve zorg
Dit onderwerp staat al vanaf 2010 als aandachtspunt. Gebleken is dat ten aanzien
van dit punt nog veel te winnen valt. Oriëntatie zal plaatsvinden op welke wijze
dit onderwerp meer aandacht krijgt.
Resultaat: er is een plan van aanpak eind 2014 waarin beschreven is op welke
wijze de netwerken in 2015 dit onderwerp op de agenda van professionals
kunnen krijgen en hoe dit onderwerp geborgd wordt tijdens diverse opleidingen.
Groen
(op koers)
Oranje
(toelichting)
Rood
(gevarenzone)
Wit
(nog niet gestart)
Onderzoeken rol en eventueel vormgeven palliatief team in de regio
Vanuit de netwerken wordt het wenselijk geacht dat er een transmuraal palliatief
team in de regio komt. Kansen worden gezien nu ZGT een palliatief team gaat
oprichten. ZGT heeft aangegeven bereid te zijn het palliatief team transmuraal in
te zetten. In samenwerking met ZGT zal bekeken worden op welke wijze dit
vorm kan gaan krijgen.
Resultaat: eind 2014 is er een transmuraal palliatief team werkzaam in de regio.
Groen
(op koers)
Oranje
(toelichting)
Rood
(gevarenzone)
Wit
(nog niet gestart)
Inzetten consultatief verpleegkundigen in de regio
In de regio zijn een aantal verpleegkundigen palliatieve zorg opgeleid Onderzocht
zal worden of deze verpleegkundigen ingezet kunnen worden in de regio. Diverse
scenario’s zullen uitgewerkt worden.
Resultaat: eind 2014 ligt er een concreet voorstel over hoe de verpleegkundigen
palliatieve zorg ingezet kunnen worden in de regio.
Groen
(op koers)
Oranje
(toelichting)
Rood
(gevarenzone)
Wit
(nog niet gestart)
Overdracht en communicatie (1e en 2e lijn)
Binnen de netwerken blijkt er grote behoefte te zijn aan het verbeteren van de
overdracht en communicatie tussen 1e en 2e lijn. In 2014 worden (op
pragmatische wijze) de belangrijkste knelpunten in kaart gebracht. Daarnaast zal
een oriëntatie plaatsvinden naar oplossingsmogelijkheden/verbetertrajecten die
elders hun effectiviteit hebben bewezen. De werkgroep die dit gaat oppakken zal
in 2014 komen met een voorstel.
______________________________________________________________________________
Jaarplan 2014 netwerken palliatieve zorg M- en NW-Twente
8 van 12
Resultaat: medio 2014 ligt er een voorstel waarin beschreven staat welk(e)
verbetertrajecten in 2014/2015 de overdracht en communicatie gaan verbeteren
inclusief een plan van aanpak.
Groen
(op koers)
Oranje
(toelichting)
Rood
(gevarenzone)
Wit
(nog niet gestart)
Informatievoorziening (inclusief voorlichting naasten)
Ongeneeslijke zieke mensen en/of hun naasten op het juiste moment voorzien
van die informatie waar behoefte aan is, is niet eenvoudig.
De werkgroep (opgestart eind 2013) is zich aan het oriënteren. Een plan van
aanpak, dat zich richt op hulpverleners en patiënten en naasten, wordt nader
uitgewerkt.
Resultaat: medio 2014 wordt een plan van aanpak gepresenteerd om de
informatievoorziening te verbeteren.
Groen
(op koers)
Oranje
(toelichting)
Rood
(gevarenzone)
Wit
(nog niet gestart)
Inloopavonden ‘Wat als je niet meer beter wordt?’ / ‘Grand Café Doodgewoon’
De inloopavonden zijn bedoeld voor mensen die ongeneeslijk ziek zijn en hun
naasten.
De avonden zijn gratis toegankelijk en PR gebeurt via de huisartsen, apotheken,
de (zorg)organisaties, bibliotheken en de diverse media. Eind 2013 vindt een
evaluatie plaats.
Gezien de teruglopende en zeer wisselende bezoekersaantallen zal een
heroriëntatie plaatsvinden op de inloopavonden. Gekeken wordt hierbij naar best
practices elders.
Resultaat: heroriëntatie heeft plaatsgevonden voor maart 2014. Er vinden
inloopavonden plaats in beide netwerken.
Groen
(op koers)
Oranje
(toelichting)
Rood
(gevarenzone)
Wit
(nog niet gestart)
C. Deskundigheidsbevordering
De werkgroep deskundigheidsbevordering is de voorgaande jaren zeer actief
geweest met de uitvoering van de activiteiten beschreven in de beleidsnotitie
deskundigheidsbevordering.
Dit beleid zal in 2013 voortgezet worden.
Het gaat hierbij om de volgende activiteiten:
• casuïstiekbesprekingen/kennisuitwisseling voor medewerkers/coördinatoren
van de hospices in de regio en de coördinatoren van de Vrijwilligers
werkzaam in de thuissituatie.
• Casuïstiekbesprekingen voor verpleegkundigen en verzorgenden werkzaam in
de palliatieve zorg.
• Oriëntatie op scholingsmogelijkheden voor vrijwilligers.
• Continueren snuffelstages tussen professionals van de diverse deelnemende
instellingen.
• Uitbreiding zichtbaar maken van regionaal scholingsaanbod en overige
scholingen op de netwerksite. Het gaat te allen tijde om aanbod welke
beschikbaar is voor alle deelnemende instellingen. Daarbij zal gestimuleerd
______________________________________________________________________________
Jaarplan 2014 netwerken palliatieve zorg M- en NW-Twente
9 van 12
•
•
•
•
•
•
•
•
worden om expertise vanuit de individuele instellingen ook beschikbaar te
stellen aan collega-instellingen.
De contacten met diverse opleidingsafdelingen van de instellingen zullen
worden benut om meer zicht te krijgen op opleidingsbehoeften. Waar mogelijk
en wenselijk zal gekeken worden of extra opleidingsaanbod ontwikkeld
moet/kan worden. Hierbij worden de contacten met reguliere
opleidingsinstituten benut.
Volgen van ontwikkelingen vervolgopleiding palliatieve zorg voor
verzorgenden.
Meer aandacht genereren aan de spirituele dimensie.
De kaderartsen in de regio verzorgen scholingen voor huisartsen, medisch
specialisten, verpleegkundigen en verzorgenden.
Ervaringen uitwisselen rondom onderwerpen als de LESA scholingen en het
Zorgpad Stervensfase.
Jaarlijkse scholing coassistenten werkzaam binnen ZGT.
Oriëntatie mogelijkheden in E-learning palliatieve zorg.
In 2014 zullen één of beide coördinatoren een scholing volgen om nog beter
toegerust te zijn voor hun taak. Momenteel vindt oriëntatie plaats op
behoeftes en mogelijkheden.
Resultaat: bovenstaande acties zijn eind 2014 gerealiseerd, geëvalueerd en zijn
de activiteiten voor 2015 bekend.
Groen
(op koers)
Oranje
(toelichting)
Rood
(gevarenzone)
Wit
(nog niet gestart)
Verbeterprogramma Palliatieve Zorg ZonMW
Er zal specifieke aandacht zijn voor de kansen die dit verbeterprogramma biedt.
Het verbeteren van de palliatieve zorg door bestaande kennis en inzichten in de
praktijk toe te passen, dat is waar het Verbeterprogramma Palliatieve Zorg voor
staat. Het programma richt zich hierbij op de zorg thuis, in verpleeg- en
verzorgingshuizen en in ziekenhuizen.
Het programma loopt tot 2016 en jaarlijks kan ingeschreven worden op een
traject. In 2013 is besloten dat de netwerken in 2014 hoogstwaarschijnlijk een
aanvraag gaan indienen. Momenteel vindt oriëntatie plaats op welke
verbetertraject(en) in aanmerking komen en waar het meeste draagvlak voor
bestaat.
Resultaat: eind eerste kwartaal 2014 is helder of en zo ja op welk traject
ingeschreven gaat worden bij ZONMw.
Groen
(op koers)
Oranje
(toelichting)
Rood
(gevarenzone)
Wit
(nog niet gestart)
D. Aandacht voor specifieke doelgroepen
Interculturele palliatieve zorg
Mensen verschillen van elkaar wat betreft de zorg die ze nodig hebben, de
verwachtingen die ze hebben over de zorg, wat ze belangrijk vinden en de rol die
zij zelf willen in het zorgproces. Duidelijk is inmiddels dat de allochtone doelgroep
andere verwachtingen heeft van de gezondheidszorg en dat zij vanuit hun
achtergrond tegen specifieke problemen aanlopen. Het overheidsbeleid van de
laatste jaren is er sterk op gericht dat patiënten een actieve rol spelen in het
zorgproces. Met name voor kwetsbaarder groepen zoals chronisch zieken,
ouderen, laag opgeleiden en migranten is een actieve rol niet vanzelfsprekend.
______________________________________________________________________________
Jaarplan 2014 netwerken palliatieve zorg M- en NW-Twente
10 van 12
Voor hen kan een verminderde toegang tot informatie (internet), taalproblemen,
minder gezondheidsvaardigheden of andere belemmeringen voor participatie een
rol spelen.
In 2013 is het project formeel afgesloten met een symposium ‘Interculturele
palliatieve Zorg in Twente’. Hierbij werd de opgedane kennis gedeeld en
beschikbaar gesteld voor eenieder. Ook ging de voorlichtingsfilm ‘Ölüme çare yok’
(Doodziek) (demo) in première en vond landelijke uitrol plaats.
Tevens werd een start gemaakt voor een vervolg voorlichtingsfilm ‘Palliatieve
zorg’ voor de Turkse doelgroep met een speelduur van ongeveer 1½ uur. Zodra
de subsidie rond is, wordt gestart met het project voorlichtingsfilm palliatieve
zorg in de Turkse/Nederlandse taal.
Tevens zal oriëntatie plaatsvinden op een mogelijk vervolgtraject in andere talen.
Resultaat: medio 2014 is helder of een vervolg op de voorlichtingsfilm haalbaar is
of niet.
Groen
(op koers)
Oranje
(toelichting)
Rood
(gevarenzone)
Wit
(nog niet gestart)
Oriëntatie op samenwerking met de keten dementie
Gekeken zal worden met de projectleiders van de ketens dementie of er in 2014
mogelijke samenwerkingstrajecten wenselijk en haalbaar zijn.
Tevens zal in 2014 met andere organisaties contact worden gezocht om te kijken
of er aanknopingspunten zijn voor samenwerking/afstemming. Hierbij valt te
denken aan instellingen op het gebied van de GGZ en de VGZ en kinderen in de
regio.
Resultaat: eind 2014 zijn er minimaal met één organisatie, gericht op specifieke
doelgroepen, concrete plannen gemaakt rondom samenwerking in de toekomst.
Groen
(op koers)
Oranje
(toelichting)
Rood
(gevarenzone)
Wit
(nog niet gestart)
E. Overige activiteiten
PR en communicatie
Diverse acties zullen in 2014 worden uitgevoerd zoals:
verspreiding ‘Pal voor U’ en andere (strooi)folders met informatie over
palliatieve zorg.
PR campagne richting hulpverleners, patiënten en mantelzorgers over waar
men informatie kan vinden over de palliatieve zorg (www.ongeneeslijk.nl).
Desgewenst het realiseren van informatiebijeenkomsten.
Uitgave van de nieuwsbrief, viermaal per jaar.
Het verder uitbouwen van de nieuwe gezamenlijke website en deze actueel
houden.
Desgewenst specifieke activiteiten in individuele instellingen. Dit in overleg
met de desbetreffende instelling.
Algemene PR over activiteiten en bijzonderheden middels reguliere
communicatiekanalen.
Specifieke aandacht voor informatieverstrekking aan allochtone doelgroepen.
In 2014 zal extra aandacht besteed worden aan het 10-jarig bestaan van de
beide netwerken.
Resultaat: eind 2014 zijn bovenstaande activiteiten gerealiseerd en geëvalueerd.
______________________________________________________________________________
Jaarplan 2014 netwerken palliatieve zorg M- en NW-Twente
11 van 12
Groen
(op koers)
Oranje
(toelichting)
Rood
(gevarenzone)
Wit
(nog niet gestart)
Daarnaast is een werkgroep zich gaan oriënteren op het verbeteren van de
informatieverstrekking naar patiënten en naasten. Zie hiervoor speerpunt B.
Continuïteit van Zorg onder het kopje informatievoorziening.
Internationale Dag van de Palliatieve Zorg
Deze dag in oktober is bedoeld om het publiek te informeren over wat palliatieve
zorg is en welke mogelijkheden aan zorg er zijn. Het netwerk heeft tot nu toe elk
jaar één of meerdere activiteiten georganiseerd en zal dat ook in 2014 doen. De
werkgroep zal zich begin 2014 beraden op de precieze invulling.
Resultaat: de jaarlijkse IDPZ activiteit heeft plaatsgevonden eind oktober 2014.
Groen
(op koers)
Oranje
(toelichting)
Rood
(gevarenzone)
Wit
(nog niet gestart)
Onderzoeken samenwerkingsmogelijkheden van vrijwilligers Leendert Vriel en
zorgprofessionals
In Hengelo heeft in 2012 een pilot plaatsgevonden waarbij de vrijwilligers
inzetbaar waren binnen een aantal Hengelose intramurale instellingen van Carint.
Uit de evaluatie is gebleken dat men (zowel vanuit cliënt- en familie/mantelzorgerperspectief, als vanuit het perspectief van de vrijwilligers en
professionals) unaniem positief is over deze vorm van ondersteuning, knelpunt is
de financiering.
Nu alle organisaties zich aan het oriënteren zijn op de situatie na de kanteling van
de AWBZ, brainstormen Leendert Vriel Hengelo en Carintreggeland opnieuw over
mogelijke vormen van samenwerking.
Met de resultaten van de pilot en met een nieuwe stip op de horizon, die met
name voor de positie van de vrijwilliger ook gevolgen gaat hebben, wordt
nagedacht over nieuwe mogelijkheden.
Resultaat: eind 2014 is een beleidsplan gereed waarin de inzet van vrijwilligers is
beschreven.
Groen
(op koers)
Oranje
(toelichting)
Rood
(gevarenzone)
Wit
(nog niet gestart)
______________________________________________________________________________
Jaarplan 2014 netwerken palliatieve zorg M- en NW-Twente
12 van 12

Download Report