CONGRES ACTUALITEITEN AMBTENARENRECHT

DJEUDI
O N D E21
R DAG
15 M
E I 2014
- T H OCONCORDE
N B R I STO L STLAFAYETTE
E P H A N I E - B–RPARIS
USSEL
MARS
2013
– HÔTEL
CONGRES
ACTUALITEITEN AMBTENARENRECHT
V
Alles wat u moet weten over het
Eenheidsstatuut en de publieke sector
V
HR-beleid in tijden van crisis : hoe meer doen
met minder personeel?
V
V
V
V
Re-integratie : wat te doen bij langdurige ziekte
van werknemers bij de overheid?
Sprekers
De procedure voor het vervroegd pensioen om
medische redenen
PAUL BREMS
PETER WILLEN
MEDEX
Möbius
BENOÎT CUVELIER
OLIVIER CAMALY
Raad van State
Möbius
ERIK LANCKSWEERDT
ANNELIES VANDEGEUCHTE
Raad van State
INGER DE WILDE
SOPHIE AERTS
Universiteit Antwerpen
CLAUDINE MERTES
Raad van State
Onze partner
FOD Werkgelegenheid, Arbeid en
Sociaal Overleg
CHRISTINE LARDIN
FOD Werkgelegenheid, Arbeid en
Sociaal Overleg
5 juridische
punten door de
OVB
SALLE
FR
9h - 10h
9u - 10u
•
•
•
•
La gestion du personnel en temps de crise : comment faire mieux
avec moins d’effectifs ?
•
•
Quelles sont les solutions à explorer ?
Quelles considérations (stratégiques) à prendre en compte?
Quels sont les pièges à éviter?
Comment prendre le temps de penser à la restructuration ?
Quel modus operandi pour la restructuration des tâches ?
Personeelsbeleid in tijden van bezuinigingen: hoe meer doen
met minder?
•
•
•
Olivier Camaly - MÖBIUS
Wat zijn mogelijke oplossingen die kunnen worden onderzocht?
Welke (strategische) afwegingen moet u maken en waarmee moet u
rekening houden? Welke valkuilen moet u vermijden?
Praktische handvatten en tips
Hoe maakt u tijd vrij om na te denken over herstructurering
Hoe start u met het herstructureren van takenpakketten?
Peter Willen - MÖBIUS
10h - 11h
10u - 11u
•
Le recours en annulation et le contentieux de l’excès de pouvoir :
quels écueils éviter ?
La comparaison effective des titres et mérites des candidats :
quels principes appliquer ?
L’exercice de fonctions supérieures. Nominations et cadres linguistiques
•
•
•
•
Claudine Mertes - CONSEIL D’ÉTAT
•
Promotions et nominations
•
•
NL
ZAAL
Benoemingskwesties in ambtenarenzaken
Een overzicht van de belangrijkste en meest actuele vraagstukken.
Wat zijn de aandachtspunten bij de vergelijking van titels en verdiensten?
Waar moet u op letten als beroep wordt gedaan op selectiebureaus?
Welke eisen worden gesteld aan de motivering van
benoemingsbesluiten?
Heeft de zesde staatshervorming een impact op benoemingskwesties?
Eric Lancksweerdt - RAAD VAN STATE
11h - 11h30 : Pause-café
11u - 11u30: Koffiepauze
11h30 - 12h30
Secteur public : conséquences de l’harmonisation ouvriers-
11u30 - 12u30
•
•
Gevolgen harmonisering arbeiders en bedienden publieke sector
employés
•
•
•
Focus sur le droit de licenciement : nouvelles règles pour le personnel
contractuel dans le cadre du statut unique ouvriers-employés
Quelles sont les conséquences de la suppression de la période d’essai ?
Quelles sont les conséquences de la suppression du jour de carence ?
Quelles sont les nouvelles règles concernant l’outplacement ?
•
•
•
Nieuwe ontslagregels voor contractueel overheidspersoneel in het raam
van het eenheidsstatuut arbeiders en bedienden
Gevolgen van de afschaffing van de proefperiode
De afschaffing van de carensdag
Nieuwe regels rond outplacement
Christine Lardin & Annelies Vandegeuchte - FOD WERKGELEGENHEID,
ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG
Christine Lardin - Annelies Vandegeuchte - SPF EMPLOI, TRAVAIL
ET CONCERTATION SOCIALE
12h30 - 13h45 : Pause-déjeuner
12u30 - 13u45: Lunch
13h45 - 14h45
13u45 - 14u45
•
•
Prépension pour des raisons médicales
•
•
Re-integratie van statutair en contractueel personeel
Quelles procédures doivent être suivies par les différentes
administrations ?
Comment se déroule le jugement ?
Comment évaluer le jugement ?
•
•
Paul Brems - MEDEX
De ene arbeidsongeschikt(e)(heid) is de andere niet: de
‘arbeidsongeschiktheidscircuits’ in de overheidssector
Focus op de wedertewerkstelling na (langdurige) ziekte
Het begrip ‘handicap’ en de verplichting tot redelijke aanpassingen:
recente ontwikkelingen
Inger De Wilde & Sophie Aerts - UNIVERSITEIT ANTWERPEN
14h45 - 15h45
14u45 - 15u45
•
•
Régime disciplinaire
•
•
Hoe en wanneer vervroegd pensioen om medische redenen?
Faute, procédure, sanction : quelles sont les évolutions récentes de la
jurisprudence ?
Quelle est la motivation de la sanction disciplinaire ?
Le régime de fin de carrière
Benoît Cuvelier - CONSEIL D’ÉTAT
•
•
Welke stappen dienen worden doorlopen voordat het dossier door MEDEX
in behandeling wordt genomen?
Hoe verloopt de beoordeling door MEDEX?
Hoe de wijze van beoordelen evalueren?
Paul Brems - MEDEX
Ja, ik schrijf me in voor de congres Actualiteiten Ambtenarenrecht en ik aanvaard daarbij de
algemene verkoopsvoorwaarden:
V
Prijs:
r
€ 390 (excl. btw)
Bedrijf / Organisatie: ........................................................................................................................
Functie: ...........................................................................................................................................
rMevr. rDhr. Naam : ....................................................Voornaam: ..............................................
Schrijf u in :
- per fax: 02/706.23.89
- per e-mail: [email protected]
- via www.ebp.be/FPN
Datum en handtekening
......... /......... /.........
Tel.: .................................................................Fax: .........................................................................
Adres: .............................................................................................................................................
Postcode: .........................Gemeente: ............................................................................................
E-mail: ............................................................................................................................................
Btw-nummer: BE .......................................................
ST008
EBP - Burgemeester Etienne Demunterlaan 3 - 1090 Brussel - Tel.: +32 (0) 2 894 56 05 - Fax: +32 (0) 2 706 23 89
www.ebp.be - [email protected]