boletín número 112 (do 6 ao 15 de abril)

Boletín nº 112
Do 6 de ao 15 de abril
1. ELECCIÓNS SINDICAIS SERGAS: IMPUGNACIÓN DA CSI·F AOS CENSOS ELECTORAIS
O LAUDO ARBITRAL GAÑADO POR CSI·F PERMITIRÁ AOS ESPECIALISTAS INTERNOS RESIDENTES TER O SEU PROPIO
COMITÉ DE EMPRESA NO QUE NEGOCIAR AS SÚAS CONDICI
ÓNS LABORAIS E DE FORMACIÓN.
CSI·F DEFENDE QUE OS ESPECIALISTAS INTERNOS RESIDENTES TEÑAN VOZ PROPIA NA NEGOCIACIÓN COLECTIVA. A
LOITA DO NOSO SINDICATO DEU OS SEUS FROITOS.
GALICIA É A ÚNICA COMUNIDADE AUTÓNOMA ONDE OS ESPECIALISTAS INTERNOS RESIDENTES NON TEÑEN REPRESENTACIÓN PROPIA e vense diluídos nas Xuntas de Persoal e Mesa Sectorial de Sanidade; isto leva consigo que dende xaneiro de 2008 non se acadara
ningún acordo de mellora nas condición laborais e formativas do persoal interno residente. Como consecuencia da nosa denuncia, A PARTIR DE AGORA VAISE APLICAR A LEGALIDADE.
A relación laboral especial de residencia para a formación de especialistas en Ciencias da Saúde está regulada por lo Real Decreto 1146/2006 e pouco ten que ver coas condicións laborais do persoal Estatutario
tanto Médico como Farmacéutico, Psicólogo, Enfermeiro...
CSI·F ten ampla representación nas eleccións sindicais específicas dos Especialistas Internos Residentes celebradas en outras Comunidades Autónomas. Como mostra no que va de ano 2015, en Andalucía
acadouse o 18,89 % de representación, e o 53,45% en Castilla la Mancha.
ISTO PERMÍTENOS DEFENDER OS DEREITOS DOS ESPECIALISTAS INTERNOS RESIDENTES TALES COMO:
 Incumprimentos do Estatuto do Residente.
 Ofertas de contratos abusivos ou en fraude de Lei realizados pola Administración.
 Problemas coas rotacións.
 Excesos de xornada na labor asistencial no servizo.
 Protección da maternidade, do dereito á conciliación familiar e a saúde laboral
 Problemática na formación.
 Número de horas prestadas como atención continuada (gardas).
 Defensa dos principios de mérito e capacidade ante un concurso.
 Recoñecemento dos anos traballados na categoría para o cómputo de trienios e Carreira Profesional.
 Excesos na responsabilidade asistencial.
 Falla de tutorización da labor clínica.
 Dereito ao acceso á prestación por desemprego do Especialista Interno Residente extracomunitario
sen ningún tipo de discriminación
 Obriga de asinar as altas clínicas sen supervisión.
 Creación de todas aquelas categorías nas que existe especialidade regulamentada e oferta de emprego público das mesmas.
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Do 6 de ao 15 de abril
POR TODO ELO A CSI·F FORMULOU Á ADMINISTRACIÓN SANITARIA GALEGA E AO
RESTO DAS ORGANIZACIÓNS SINDICAIS A NECESIDADE DE PROMOVER ELECCIÓNS A
UN COMITÉ DE EMPRESA AUTONÓMICO, O QUE PERMITIRÍA QUE O INTERLOCUTOR
DOS REPRESENTANTES DOS ESPECIALISTAS INTERNOS RESIDENTES FORA A DIRECCIÓN XERAL DE RECURSOS HUMANOS DO SERGAS.
NON NOS FIXERON CASO ... E O TEMPO DOUNOS A RAZÓN
Na resolución do LAUDO da Sección Provincial de Mediación, Arbitraxe
e Conciliación da CONSELLERIA DE TRABALLO E BENESTAR, gañado pola nosa organización sindical, faise referencia á sentencia de 21 de setembro de 1993 da sala do Contencioso Administrativo do Tribunal Supremo ao fallar a favor de que o persoal residente tivera representación
propia nas eleccións sindicais do Principado de Asturias, no que se afirma:
“..al privar al colectivo de médicos internos residentes de la plenitud de los derechos sindicales
que les reconoce la ley en su calidad de contratados laborales, sometiéndolos al régimen peculiar de representación sindical de los funcionarios públicos en sentidos estricto le han sido sustraídas posibilidades de asumir su representación por medio de órganos que -como ocurre con
los comités de empresa- tienen más amplias funciones que las encomendadas a las Juntas de
Personal en la mencionada Ley 9/1987 .”
Coa impugnación da CSI-F aos censos electorais dos estatutarios do SERGAS conseguimos
que na nosa Comunidade Autónoma sexan os propios Especialistas Internos Residentes os que
negocien coa Administración as súas condicións de formación e traballo, como xa ben sucedendo no resto de Comunidades do Estado.
ERA O QUE PRETENDÍAMOS COAS NOSAS DENUNCIAS. NIN MÁIS… NIN MENOS!!
En Galicia a 14 de abril de 2014
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Do 6 de ao 15 de abril
2. PACTO DE CONTRATACIÓNS DO SERGAS
LISTA DE ENFERMEIROS DO 061
Publicada a relación provisional de solicitantes admitidos e excluídos e os resultados provisionais de baremación no proceso de actualización periódica das
listas de selección temporal elaboradas ao abeiro do Pacto do 26 de abril de
2011 na categoría de enfermeiro da Fundación Pública Urxencias Sanitarias 061.
Prazo de reclamacións: 10 días naturais.
A lista atópase publicada, á disposición das persoas interesadas, na páxina web
do Servizo Galego de Saúde (www.sergas.es).
Ademais, o estado de cada solicitude pode ser consultado polo/a solicitante no
seu expediente electrónico persoal en Fides/expedient-e/sección de procesos .
NA PRÓXIMA SEMANA TEÑEN PREVISTO PUBLICAR AS LISTAS COA BAREMACIÓN PROVISIONAL DAS CATEGORÍAS DE:
Licenciados sanitarios: farmacéutico de atención primaria, odontólogo de atención primaria, psicólogo clínico e médico especialista en medicina do traballo
Categorías de xestión e servizos: Auxiliar administrativo, PSX, celador, cociñeiro e pinche
3. INCLUSIÓN NAS LISTAS DE PROMOCIÓN INTERNA TEMPORAL DO PERSOAL QUE VEN DE
PARTICIPAR NO CONCURSO DE TRASLADOS SANITARIOS
Segundo o disposto no apartado II.4.5.1 do Pacto de Selección Temporal, o persoal estatutario fixo
incluído nunha lista de promoción interna temporal que se incorpore a un novo destino con ocasión
dun concurso de traslados ou dun proceso selectivo a través da quenda de promoción interna, poderá solicitar, durante o prazo de toma de posesión, a súa inclusión nas listas de promoción interna temporal
da área de destino, na mesma categoría na que figure inscrito.
Deste xeito, todos aqueles participantes no concurso de traslados que estaban inscritos nalgunha lista de
promoción interna temporal, e que obtiveron un novo destino definitivo neste concurso, deberán solicitar
o cambio de área á nova área de destino, na listaxe na que están inscritos. Para esto deberán presentar
un escrito no Rexistro dirixíndoo ao Servizo de Persoal da Xerencia de Xestión Integrada correspondente,
onde reflexarán os seus datos, categoría profesional e listaxe de promoción interna na que están inscritos, indicando a área de orixe e a nova área de destino, todo esto antes do 24 de Abril.
4. REGULACIÓN DO TRASPORTE SANITARIO
DOG, 14 DE ABRIL
Publicado o DECRETO 52/2015, do 5 de marzo, polo que se regula o transporte sanitario.
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Do 6 de ao 15 de abril
5. PROGRAMA CONECTA 72
Este luns, 13 de abril, comezou a funcionar en todos os centros de saúde o
servizo Conecta 72, programa que garante o seguimento aos pacientes
nas horas posteriores á alta hospitalaria, e que xa viña funcionando de xeito experimental en sete centros de saúde da nosa comunidade.
Poboación Diana: Todos os pacientes que reciben a alta hospitalaria nos
hospitais do Servizo Galego de Saúde (todas as patoloxías).
Conecta 72 establece actuacións encamiñadas a manter unha comunicación entre profesionais de enfermaría e o paciente. O que se pretende con este programa é, dun xeito sistemático e mediante o uso da
información que consta na historia clínica electrónica das persoas dadas de alta, verificar a súa situación a
través dunha chamada telefónica.
No momento da alta hospitalaria xerarase de forma automatizada unha cita na axenda de enfermaría de
Atención Primaria, polo que os pacientes recibirán nas 72 horas seguintes unha consulta telefónica do
profesional que valorará distintos aspectos importantes no seguimento posterior, como por exemplo, detectar posibles complicacións de maneira precoz, comprobar que o paciente entendeu todas as explicacións e recomendacións que se lle deron durante o seu ingreso hospitalario, saber como se manexa coa
medicación ou coas curas e xestionar as revisións futuras.
6. REGULACIÓN DEL CATÁLOGO HOMOGÉNEO DE EQUIVALENCIAS DE CATEGORÍAS PROFESIONALES DEL PERSONAL ESTATUTARIO DE LOS SERVICIOS DE SALUD
Publicado en el BOE de 7 de abril de 2015, el Real Decreto 184/2015, de 13
de marzo, por el que se regula el catálogo homogéneo de equivalencias de
las categorías profesionales del personal estatutario de los servicios de salud
y el procedimiento de su actualización.
Este real decreto tiene por objeto garantizar la movilidad, en términos de
igualdad efectiva, del personal estatutario en el conjunto del Sistema Nacional de Salud, mediante la aprobación de un catálogo homogéneo de equivalencias de las categorías profesionales del personal estatutario.
Hasta ahora, los servicios de salud tenían la potestad de crear las categorías profesionales o modificarlas
o suprimirlas, con el único requisito de informar al Ministerio para que las homologara. Según el texto del
real decreto, esto ha dado lugar a diversidad de categorías profesionales.
Para evitar esta heterogeneidad, se aprueba un catálogo homogéneo de equivalencias de las categorías
profesionales, que va a permitir que el personal estatutario (médicos, enfermeros, personal no sanitario,
etcétera) pueda acceder a plazas vacantes en otras Comunidades Autónomas.
Se trata, pues, de un instrumento que permitirá garantizar la movilidad de estos profesionales entre diferentes servicios de salud.
El texto prevé, asimismo, que el catálogo no se constituya en una foto fija, sino que pueda estar permanentemente actualizado, estableciendo el procedimiento para su actualización. Ello supone la homologación de 351 categorías profesionales a 131 categorías de referencia, lo que permitirá, con mayor simplicidad y de manera más fácil, la movilidad entre los distintos servicios de salud.
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Do 6 de ao 15 de abril
7. OFERTAS DE EMPREGO DOUTROS SERVIZOS DE SAÚDE
SERVICIO DE SALUD DE CASTILLA Y LEÓN
Se publica en el BOCYL de 30 de marzo de 2015, el acuerdo por el que se aprueba la Oferta de Empleo
Público de la Administración de la Comunidad de Castilla y León para el año 2015.
Se ofertan 119 plazas de cuerpos y escalas de funcionarios, 391 plazas de cuerpos de funcionarios docentes
y 411 plazas de personal estatutario de instituciones sanitarias, todas ellas de acceso libre.
PERSONAL ESTATUTARIO: ACCESO LIBRE
PERSONAL SANITARIO
Nº. PLAZAS
LICENCIADOS ESPECIALISTAS
Aparato Digestivo
Farmacia Hospitalaria
Medicina Intensiva
Medicina Interna
Urgencia Hospitalaria
9
17
8
8
11
19
8
12
8
8
9
22
8
8
11
10
10
27
17
20
10
RESTO PERSONAL SANITARIO
Enfermero especialista Matrona
Fisioterapeutas
9
8
8
8
63
Auxiliares Administrativos
Celadores
24
31
TOTAL PLAZAS
411
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Do 6 de ao 15 de abril
8. CALENDARIO VACINACIÓN PARA MENORES DE 14 ANOS NA C.A. DE GALICIA
CONSELLERÍA DE SANIDADE - DOG, 9 DE ABRIL
Resolución do 19 de marzo de 2015, da Dirección Xeral de Innovación e Xestión da Saúde Pública, pola
que se actualiza o calendario de vacinación infantil do Programa galego de vacinación.
CALENDARIO DE VACINACIÖN INFANTIL
MESES
ANOS
VACINAS/IDADE
Vacina
VHB
hepatite
B:
0
2
VHB
(1ª d.)
VHB
(2ª d.)
4
6
12
18
DTPa
(1ª d.)
DTPa
(2ª d.)
DTPa
(3ª d.)
DTPa
(4ª d.)
Vacina inxectable da
polio: IPV
VIP
(1ª d.)
VIP
(2ª d.)
VIP
(3ª d.)
VIP
(4ª d.)
Vacina do Haemophilus influenza tipo
b: Hib
Hib
(1ª d.)
Hib
(2ª d.)
Hib
(3ª d.)
Hib
(4ª d.)
ao
Vacina pneumocócica conxugada
Vacina
fronte
ao
sarampelo, rubéola e
parotidite
(triple
vírica): TV
PNC
(1ª d.)
6
12
14
VHB
(3ª d.)
Vacina da difteria,
tétano e tose ferina
de
tipo
acelular:
DTPa
Vacina
fronte
meningococo C
3
MCC
MCC
PNC
(2ª d.)
PNC
(3ª d.)
TV
(1ª d.)
dTpa
(5ª d.)
MCC
TV
(2ª d.)
Vacina fronte á varicela
VVZ
(1)
Vacina
fronte
ao
virus do papiloma
humano: VPH
VPH
(2)
Vacina do tétano e
da difteria tipo adulto: Td
VPH
(3)
Td
(1) Persoas que refiran non ter pasado a enfermidade nin recibido esta vacina con anterioridade.
(2) Unicamente rapazas, 2 doses: 0, 6 meses. Desde o 1 de xaneiro de 2016.
(3) Manterase tamén a vacinación aos 14 anos durante 2016 e 2017 para as rapazas que están agora en idades entre 12 e 14
anos.
Incorpórase ao calendario de vacinación infantil a vacina antipneumocócica conxugada que empezará
a aplicarse o 1 de abril de 2015. Modificase a idade de administración da vacina fronte ao virus do papiloma humano (VPH) aos 12 anos. Esta medida empezará a aplicarse o 1 de xaneiro de 2016. Co fin de
garantir o acceso a esta vacina para as adolescentes galegas que están en idades entre 12 e 14 anos
manterase tamén a vacinación aos 14 anos durante 2016 e 2017.
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Do 6 de ao 15 de abril
9. INFORMACIÓN DA AXENCIA TRIBUTARIA: CALENDARIO DA CAMPAÑA DA RENDA 2014
07-04-2015 COMEZO DA CAMPAÑA DA RENDA 2014. Inicio dos servizos telemáticos borrador
– declaración
DO 7 DE ABRIL AO 30 DE XUÑO (24 H)

ABRIL 2015
L
M
X
J
V
S
D
1
2
3
4
5
8
9


6
7



10 11 12
13 14 15 16 17 18 19

20 21 22 23 24 25 26

27 28 29 30
Obtención do núm. de referencia do Borrador e/ou Datos fiscais (RENØ) por
Internet.
Confirmación de borradores por tel., no 901 200 345 (L a V de 9 a 21 h), e
por internet.
Confirmación de borradores a devolver no tel. automatizado 901 121 224 ou
por SMS.
Modificación de borradores por tel. no 901 200 345 (L a V de 9 a 21 h).
Modificación del borrador por Internet.
Presentación de declaracións Renda 2014 confeccionadas co programa PADRE,
o con outros programas informáticos homologados, exclusivamente por Internet.
Presentación de declaracións de Patrimonio 2014, exclusivamente por Internet.
Servizo telefónico de Información Tributaria de RENTA, 901 33 55 33 (L a V de
9 a 19h).
06-05-2015 Apertura petición de cita previa
MAIO 2015
DO 6 DE MAIO AO 29 DE XUÑO

Inicio do servizo de petición de Cita Previa para confección de declaracións e
modificación de borradores en oficinas da Axencia Tributaria e outras Admóns., por Internet (24h) ou chamando ao 901 22 33 44 (L a V de 9 a 19h).
11-05-2015 Inicio atención presencial en oficinas. Presentación de
declaracións e borradores en papel
DO 11 DE MAIO AO 30 DE XUÑO


7
V
S
D
1
2
3
8
9
10
18
19 20 21 22 23 24
25
26 27 28 29 30 31
S
Último día para presentar declaracións e borradores
bancaria.
7
29-06-2015 Último día para solicitar cita previa para atención en oficinas
1
2
3
8
9
10 11
12 13 14
15
16
17 18
19 20 21
22
23
24 25 26 27 28
5
6
J
D
X
4
V
5
X
25-06-2015 Fecha límite domiciliación bancaria
M
29 30
J
4
M
11 12 13 14 15 16 17
Inicio do servizo de confección de declaracións e modificación de borradores
en oficinas da Axencia Tributaria e doutras admóns (CCAA y CCLL) que colaboran na prestación do servizo, PREVIA CITA.
Apertura de prazo para la presentación de declaracións e borradores en papel.
XUÑO 2015
L
L
6
a ingresar, con domiciliación
Último día para solicitar cita previa para atención en oficinas.
30-06-2015 FIN CAMPAÑA RENDA 2014
Último día para presentar declaracións de Renda 2014 e de Patrimonio 2014.
FIN DA CAMPAÑA DE RENTA 2014
PREME AQUÍ PARA ACCEDER A RENDA 2014
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Do 6 de ao 15 de abril
10. DESGRAVACIÓN DA COTA SINDICAL NA DECLARACIÓN DA RENDA 2014
IRPF. DESGRAVACIÓN DA COTA SINDICAL
Recordámoste que a Cota Sindical desgrava, polo que, se pides o borrador has de
comprobar que está incluída a túa achega ao Sindicato ou, no caso contrario modificar o borrador para
incluíla.
As cotas sindicais inclúense na casa (012) do impreso de declaración (Modelo D-100).
Non necesitas achegar ningún documento de xustificación do pagamento da cota, pero se o queres pide o
certificado á sede onde esteas afiliado.
Se tes calquera dúbida non ten máis que poñerte en contacto connosco e axudarémoste.
11. CONGRESO PARA ENFERMERÍA FAMILIAR Y COMUNITARIA
Recordamos a todos aquellos que pudieran estar interesados que todavía sigue
abierto el plazo para inscribirse en el 9º Congreso Nacional de FAECAP, el
5º Encuentro Nacional EIR y Tutores y el 1º Congreso de AGEFEC, que
se celebrará en el Palacio de Exposiciones y Congresos de Santiago de Compostela durante los días 23, 24 y 25 de abril.
Declarado de Interés Sanitario. Actividades acreditadas por la Comisión de de
Formación Continuada de las Profesiones Sanitarias de la C.A. de Galicia.
Puedes inscribirte aquí www.faecap.com
Ver Programa en www.faecap.com
10 Talleres y 6 Mesas Redondas
2 Conferencias magistrales y 300 Comunicaciones Libres
12. CSI·F SE QUERELLA CONTRA ARTUR MAS POR REBAJAR LAS RETRIBUCIONES DE LOS EMPLEADOS PÚBLICOS CON UN ACUERDO ‘RESUCITADO’ DE 2012
CSI·F, sindicato más representativo en las administraciones públicas, presentará una querella contra el presidente de
la Generalitat de Catalunya, Artur Mas, y el resto del Govern catalán, por rebajar las retribuciones de los empleados
públicos, con un acuerdo que llevaba suspendido desde 2012. Esta resolución había quedado en suspenso cuando el
Gobierno central, decretó la retirada de la paga extra de diciembre 2012, con el fin de que los catalanes no sufrieran un
doble descuento salarial.
Pues bien, la Generalitat ha decidido ‘resucitar’ esta norma para evitar devolver ahora los 44 días de la paga extra de
diciembre (tal y como establecen los tribunales y la propia Administración Central) y que los empleados públicos catalanes, en teoría, iban a percibir este mes. Así, lo que por un lado se da, se quita al mismo tiempo con la aplicación de esta
rebaja retributiva.
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Do 6 de ao 15 de abril
13. CENTENARES DE FUNCIONARIOS CLAMAN EN MADRID CONTRA LA PRIVATIZACIÓN DEL
REGISTRO CIVIL
CSI•F como sindicato mayoritario en el sector de la Justicia ha estado al lado
de los centenares de funcionarios de la Justicia que a través de las diferentes
plataformas constituidas contra los recortes en toda España, asociaciones ciudadanas, los diferentes operadores jurídicos y las organizaciones sindicales han
clamado en Madrid en una gran movilización Estatal contra la privatización
del Registro Civil.
EL GOBIERNO ANTICIPA 4 MILLONES DE EUROS A LOS REGISTRADORES PARA PRIVATIZAR EL
REGISTRO CIVIL
El Ministerio de Justicia ha aprobado una Resolución por la que encomienda la gestión de los expedientes de nacionalidad de inmigrantes al Colegio de Registradores de la Propiedad, Mercantiles y de Bienes
Muebles de España por 4 millones de euros, según publicó recientemente el Boletín Oficial del Estado.
Esta medida se trata de un anticipo en el proceso de privatización del
Registro Civil iniciado por el Gobierno que ahora dice que pretende dar
salida a 150.000 expedientes de nacionalidad atascados desde finales de
2013 por parte del Ministerio de Justicia, competente para resolver estos
expedientes cuando, en realidad, se han paralizado según hemos denunciado en repetidas ocasiones recogiendo las quejas de los perjudicados.
Poco le ha importado la situación de esos 150.000 ciudadanos extranjeros
solicitantes de nacionalidad española y, al final, se ha sometido a los
requerimientos de los Registradores que exigían compensaciones
por este trabajo.
¿Estos expedientes se han paralizado para justificar este pago o estamos
ante una casualidad? Estos cuatro millones de euros se podrían haber
invertido directamente en el Registro civil actual para dotarle de los
medios que reclama tanto nuestro sindicato como la Defensora del Pueblo.
Además, esta medida pone en evidencia la promesa del Gobierno de que la
gestión nuevo registro civil iba a ser costeada por los registradores. Por
todo ello, la Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en la justicia.
Ahora sabemos que el problema del Registro civil es un Gobierno y un Ministerio de Justicia que sólo quiere una cosa: privatizar un servicio público a favor de una casta profesional y a costa del bolsillo de los
ciudadanos.
Queda por aclarar la denuncia publicada en medios de comunicación por la que el Colegio pagó
cinco millones de euros por el programa de digitalización (doce veces superior a su precio de
mercado) por orden de una comisión creada en el seno de la Dirección General de Registros y del Notariado.
NO A LA PRIVATIZACIÓN DEL REGISTRO CIVIL
EL REGISTRO CIVIL ES PÚBLICO, ES TUYO, ES DE TODOS
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Do 6 de ao 15 de abril
14. NOTICIAS DE INTERÉS SANITARIO PUBLICADAS EN LA PRENSA
LA VOZ DE GALICIA
La mayoría de los 13.000 médicos gallegos serán validados en un
año.
http://www.lavozdegalicia.es/noticia/sociedad/2015/04/09/mayoria-13000medicos-gallegos-seran-validados-ano/0003_201504G9P27991.htm
EL PAÍS
Las recetas de los enfermeros abren una guerra con los médicos.
http://politica.elpais.com/politica/2015/04/08/actualidad/1428494058_378498.html
FARO DE VIGO
Sanidade empieza el lunes a supervisar desde los centros de salud a pacientes dados de alta
del hospital.
http://www.farodevigo.es/galicia/2015/04/09/sanidade-empieza-lunes-supervisar-centros/1216633.html
LA REGIÓN
El repunte de patologías crónicas colapsa el CHUO.
http://www.laregion.es/articulo/ourense/repunte-patologias-cronicas-colapsachuo/20150409074721536148.html
LA VOZ DE GALICIA
El Sergas precipita la salida del gerente del Chuvi e inquieta a los jefes médicos.
http://www.lavozdegalicia.es/noticia/vigo/2015/04/15/sergas-precipita-salida-gerente-chuvi-inquietajefes-medicos/0003_201504V15C5992.htm
El Parlamento reclama que el Sergas costee la vacuna de la meningitis B. Respaldo unánime a
incluir el fármaco en el calendario vacunal oficial.
http://www.lavozdegalicia.es/noticia/sociedad/2015/04/15/parlamento-reclama-sergas-costee-vacunameningitis-b/0003_201504G15P27991.htm
EL PAIS
EL Madrid, Cataluña y Galicia, las que tienen la sanidad más privatizada.
http://politica.elpais.com/politica/2015/04/08/actualidad/1428508820_333179.html
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Do 6 de ao 15 de abril
MÁIS INFORMACIÓN NOS NOSOS LOCAIS SINDICAIS
TELÉFONOS E MAILS
A Coruña
981134113
[email protected]
A Coruña
981178253
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981950471
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Lugo
982296083
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982417997
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Burela
982589791
[email protected]
Ourense
988385777
[email protected]
O Barco
988339010
[email protected]
Pontevedra
986800000
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H. Montecelo
ext. 288498
H. Provincial
Vigo
667517706
[email protected]
Vigo
620771408
[email protected]
ext. 287388
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