発信番号 文書作成 2015年度 JAM東京千葉発 第163号 戸田 健一 発信日 問合先 2015年 6月17日 戸田 03-5728-1930 JAM東京千葉構成単組 委員長・書記長・調査担当者 各位 J A M 東 京 千 葉 書 記 長 橋 本 光 正 「JAM賃金・労働条件調査」および「賃金全数調査」実施に関する件 日頃のご活躍に敬意を表します。 さて、JAMでは、構成単組の労働条件を調査するため、毎年標記の調査を実施しています。 ここ数年の春季生活闘争は、年毎の考え方に大きな変更がない取り組みが続いています。こうし た中で、実績を確保した上に、さらに回復と向上を期していく取り組みが求められています。そこ では、年間を通じた種々の準備活動がますます重要となってきています。 つきましては、大変厳しい日程の中での取り組みとなりますが、単組の労働条件点検の一環と捉 え、ご協力を賜りますようお願い申し上げます。 記 1.調査の時期 :2015年6月時点 2.実 施 時 期:2015年6月~8月 3.配 布 先:JAM東京千葉構成組合 4.配 布 物:① 発信文書(本文書) ② JAM賃金・労働条件調査その1(労働条件) ③ JAM賃金・労働条件調査その2(賃金関係) ④ JAM賃金全数調査票 ⑤ ①~④のCD-R ※追記出来る様に作成しています(回収方法、別紙参照) 5.回 収 期 限:①JAM賃金・労働条件調査その1(労働条件) ②JAM賃金・労働条件調査その2(賃金関係) ③JAM賃金全数調査 7月31日(金) 8月28日(金) 9月25日(金) 6.回 収 方 法:返送については、以下のいずれかの方法でお願いします。 ①送付した用紙に記入 ②送付した電子データに入力 ※ CD-Rは追記出来る様に作成していますので、CD書き込みソフトでその まま、編集したファイルを書き込み後返送頂くか、メール添付による返送で も対応可能です。 【返送先】 ①調査用紙又はCD-Rの場合 1)千葉県連構成単組(房総、総武 各地協) 〒260-0013 千葉県千葉市中央区中央4-13-10 千葉県教育会館4F JAM東京千葉 千葉事務所 調査担当 宛 2)東京都連構成単組(中央、城南、東多摩、西多摩 各地協) 〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町6-2 JAM金属労働会館2F JAM東京千葉 渋谷事務所 調査担当 宛 ②メール E-Mail cyousa@jam-tokyochiba.jp (半角) 7.調 査 結 果:①賃金・労働条件調査その1は隔年発行のため、冊子発行予定はありません。 その2については、冊子発行(12月)予定しています。 ②賃金全数調査は冊子発行(12月)予定しています。また、全数データ提供提 単組には、プロット図を作成し1月上旬までに返送します。 8.記入上の注意: ① 賃金・労働条件調査 1)調査対象は、①6月時点の労働協約もしくは就業規則に定められた制度の内容、②昨年一 年間および6月時点における実態値――などです。 2)前回の調査データから、毎年変更が無いとされるものは昨年のデータが記入され、毎年変 更または更新されるデータは「*」印が記入されています。適宜修正をお願いします。 ② 賃金全数調査 1)本調査データは、賃金における最も基本的なデータです。未集約の場合、データ入手に向 けた取り組みを要請します。また、基本賃金と所定内賃金の不揃い、性別、勤続、学歴、 職種の欠落については、さらなるデータ整備が重要です。職種別データについては、技能 職とそれ以外の区分だけでも有効です。 2)個別賃金データは、本部と地方JAMで管理し、JAM外には出しません。また、地方J AMから本部に対し、特定単組データの請求があった場合は、当該単組の許可を以って取 り扱います。 3)本調査は、以下の書式にて、エクセルのファイルで集約します(紙データも受け入れ可能 ですが、出来るだけ電子データでお願いします)。 4)入力書式と調査項目(以下の11項目) 記入不要 単組 個人 No. コード コード 基本賃金 所定内賃金 性別 年齢 勤続 年数 学歴 都道府 県名 短時間 勤務 職種 コード 1 2 3 (1)基本賃金 所定内賃金の内で全員に支給される賃金項目の合計 (2)所定内賃金 常昼労働の所定労働時間に対応する通勤費を除いた賃金合計額 (3)性 別 男=1 女=2 (4)年 齢 今年4月1日時点の年齢(生年月日は原則禁止) (5)勤続年数 今年4月1日時点の勤続年数(入社年月日は原則禁止) (6)学歴 使用コード番号 中卒 → 1 高卒 → 2 短大・高専卒 → 3 専門学校 →4 大卒 → 5 院卒 → 6 その他 → 7 (7)都道府県名 複数県に事業所があり事業所別にデータを区別できる場合の都道府 県名 (8)短時間勤務者の区分 常時間勤務 → 1 短時間勤務者 → 2 ※短時間勤務者=パートタイマーや再雇用者で、一日の所定労働時間や週労働日が 通常より短い人 (9)職種区分 使用コード番号 技能職 → 1 事務職 → 2 技術開発職 → 3 営業職 → 4 その他 → 5 ※技能職とそれ以外の区分だけでも有効。その場合は、技能職「1」のみをマーク。 9.問い合せ先:記入上不明な点がありましたら、下記へお問い合わせをお願いします。 JAM東京千葉 総務・調査 戸田 ℡03-5728-1930 E-MAIL [email protected] 以 上
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