Beginn: 05.11.2015 Informationsveranstaltungen: Voraussetzungen: Schriftliche Bewerbung; persönliches Vorgespräch; Nachweis über bereits erbrachte Fortbildungen und erfahrene Coachings, Supervisionen, Beratungen Ausbildungsdauer: Coaching für Führungskräfte - Basic Modul 14 Monate, 29 Tage in 9 Blöcken Coaching-Ausbildung - Basic und Advanced Modul 24 Monate, 50 Tage in 15 Blöcken Abschluss: Schriftliche Abschlussarbeit, mündliches Kolloquium Zertifizierung: Zu unseren Informationsveranstaltungen laden wir Sie herzlich ein. Wir informieren Sie über die Qualifizierungsmöglichkeiten und stellen Ihnen unser Ausbildungskonzept vor. Außerdem beantworten wir Ihre Fragen rund um die Ausbildung und die professionelle Praxis als Coach. Wir freuen uns auf Sie! Dienstag, 09.06.2015, 18.00 Uhr Dienstag, 07.07.2015, 18.00 Uhr Dienstag, 08.09.2015, 18.00 Uhr Dienstag, 13.10.2015, 18.00 Uhr VHS REGION Lüneburg Haagesstr. 4, 21335 Lüneburg Der Raum ist ausgeschildert. Coaching für Führungskräfte - Basic Modul durch unser Institut. Coaching-Ausbildung - Basic und Advanced Modul erfolgt nach bestandenem Abschluss vor einem Prüfungsboard der EASC (European Association for Supervision and Coaching) durch unser Institut. Kosten: Coaching für Führungskräfte - Basic Modul 14 Raten á € 260,00 monatlich Coaching-Ausbildung - Basic und Advanced Modul 24 Raten á € 260,00 monatlich, zzgl. Prüfungsgebühr € 275,00 Die Kosten für die begleitende Lehrsupervision sind gesondert zu zahlen. Schritte in die Zukunft Ansprechpartner in der VHS Claudia Kutzick Tel.: 0 41 31 / 15 66 102 E-Mail: [email protected] Ansprechpartner bei SUPAktiv Hans-Werner Hemp Tel.: 0 58 50 / 97 21 17 E-Mail: [email protected] www.supaktiv.de SUPAktiv Supervision Coaching Weiterbildung Geschäftsstelle Haagestraße 4 211335 Lüneburg Tel.: 0 41 31/ 15 66 0 Fax: 0 41 31/ 15 66 150 E-Mail: [email protected] Internet: www.vhslg.de Coaching für Führungskräfte Coaching-Ausbildung SUPAktiv Supervision Coaching Weiterbildung Beginn: 5. November 2015 Schritte in die Zukunft SUPAktiv Supervision Coaching Weiterbildung Qualifizierung zur internen und externen Beratung von Einzelnen und Teams. Die Vermittlung von Beratungskompetenz, das Aneignen von Führungswissen, die Fähigkeit zur ressourcenorientierten Beziehungsgestaltung sind die wesentlichen Grundlagen unserer Weiterbildungen. Die Ausbildung findet berufsbegleitend statt und hat eine Entwicklung zu hoher Professionalität zum Ziel. Sie entwickeln Ihr individuelles Leistungsprofil und werden zu professionellen Coaches ausgebildet. Sie eignen sich eine Beratungskompetenz an und verbessern Ihre Führungs- und Steuerungskompetenz. Dabei lernen Sie theoretische Konzepte kennen und deren methodische Umsetzung, die Sie im Einklang mit Ihrer Persönlichkeit in der Arbeit mit Menschen und Organisationen wirkungsvoll einsetzen können. Die Wissensvermittlung geschieht durch theoretische und konzeptuelle Inputs der Ausbildungstrainer und bezieht sich auf persönlichkeits- und sozialpsychologischen Theorien. Die Theorien werden in ihren Grundlagen und Differenzierungen vermittelt und mit methodischen Kenntnissen in Verbindung gesetzt. Das exemplarische Lernen ist gekennzeichnet durch Übungen und Methodenvermittlung, die unmittelbar zum Einsatz kommen und sowohl von den Ausbildungstrainern demonstriert als auch von den Teilnehmer/innen eingeübt werden. Anhand des theoretischen Hintergrundes und der methodischen Umsetzung werden die von den Teilnehmer/innen eingebrachten Fälle und Themen aus dem Berufsalltag reflektiert und auf ihre Brauchbarkeit hin untersucht. Der Transfer in die Berufspraxis wird durch Einheiten von Coaching und Selbsterfahrungen unterstützt. Coaching für Führungskräfte - Basic-Modul Nov-15 Dez-15 Jan-16 März-16 Apr-16 Jun-16 Sep-16 Nov-16 Dez-16 Do-Sa Do-Sa Do-Sa Do-Sa Mi-Sa Do-Sa Do-Sa Do-Sa Mi-Sa 05.-07.11.15 17.-19.12.15 28.-30.01.16 03.-05.03.16 20.-23.04.16 16.-18.06.16 01.-03.09.16 03.-05.11.16 14.-17.12.16 16.00-13.00 16.00-13.00 16.00-13.00 16.00-13.00 16.00-13.00 16.00-13.00 16.00-13.00 16.00-13.00 16.00-13.00 3 3 3 3 4 3 3 3 4 Kennenlernen/Vorstellung Programm Verträge/Grundlagen/Ethik Ablauf eines Coachingprozesses Prozess-Steuerung Intra und -innerpersonale Grundlagen Entwicklungs- und persönlichkeitspsycholgische Grundlagen Führungskonzepte Führungskompetenz Gruppendynamik Team-Dynamik Systemtheorie systemische Paradigmen Organisationsanalyse Personalentwicklungsgespräche Standortbestimmung Abschluss Basis-Modul Coaching-Ausbildung - Advanced Modul Feb-17 Do-Sa 02.-04.02.17 Mrz-17 Mi-Sa 22.-25.03.17 Apr 17 Mi-Sa 26.-29.04.17 Jun-17 Mi-Sa 14.-17.06.17 Aug-17 Mi-Sa 30.8.-02.9.17 Sep-17 Okt-17 Fr/Sa 13.-14.10.17 Änderungen vorbehalten Weiterbildungszeiten: 3-4 tägige Weiterbildung 16.00-13.00 16.00-13.00 16.00-13.00 16.00-13.00 16.00-13.00 16.00-17.30 3 4 4 4 4 2 Beziehungsdynamiken/Übertragung/ Widerstand/Parallelprozesse Konstruktivismus / Interventionen Interventionen Burn-Out-Prophylaxe / Resilienz Neurowissenschaft und Coaching Konzeptualisierung / Kompendium Repetitorium Auswertung Abschluss Kolloquium 1. Tag 16.00 - 19.00 Uhr 2. Tag 09.00 - 19.00 Uhr 3. Tag 09.00 - 13.00 Uhr - 3-tägig 3. Tag 09.00 - 19.00 Uhr - 4-tägig 4. Tag 09.00 - 13.00 Uhr Terminänderungen für alle Veranstaltungen vorbehalten. Die Weiterbildungen finden nach den Richtlinien der EASC (European Association for Supervision and Coaching) statt. Bei Interesse oder weiteren Fragen nehmen Sie bitte Kontakt mit uns auf. Leitung der Ausbildungen/Dozenten Hans-Werner Hemp Diplom-Supervisor, Coach, Ausbilder, Lehr-Coach, Lehr-Supervisor für SupervisorInnen und Coaches (EASC); Weiterbildungen in Transaktionsanalyse, Gruppendynamik, Organisationsberatung, Gestalt, Psychodrama. Dr. Dietmar Nowottka Diplom-Pädagoge, Supervisor, Coach (EASC), Lehr-Supervisor und Ausbilder (EASC), Geschäftsführender Gesellschafter der Progressio Consulting GmbH
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