自治労岡崎市職要求書提出発行／岡崎市職員組合情報部住所／〒４４４︲００３４岡崎市十王町二丁目三番地 ℡０５６４︵２５︶１１８８ 13 日自治労岡崎総会 17 日保育士分会要求書提出﹁主な要求内容﹂ものとなっている。会の意見が集約されたており、それぞれの分れた要望事項も含まれ各分会において提案された運動方針を元に、きの定期大会で承認さ田市長に提出された。植山執行委員長から柴得た市職秋闘要求書が央委員会により承認を十月三日、第一回中・講演会、研修会等の活用。・配置転換等の柔軟なの強化 ◆メンタルヘルス対策る労務管理の徹底に関する各職場におけ ◆勤務時間・人員配置験年齢引き上げ。・新規採用保育士の受催回数の増加。・看護師採用試験の開についての人員増。員の確保が必要な職場・業務過多な職場、人４級昇格基準を明確に・医療Ⅱ・Ⅲ表職員の格差の解消。・男女間での昇格年齢き下げ。に、五級昇格年齢の引副主任を設けるととも・教育、保育職に六級六級格付け。・教育、保育職主任のの改善 ◆昇格・昇給運用基準・北館を利用する期間・照明設備の改善。ン配布。・医療職場へのパソコ空調化。・フロアー単位の個別充実。等福利厚生施設の改善、・食堂、売店、休憩室の改善等 ◆職場環境・事務事業・職員駐車場の確保。舎設置。・市民病院構内への官議の実施。るにあたっての事前協望に基づく、必要な人化。要求書の内容は、さ ◆各課等職場からの要し、到達年齢の引き下 25 日市労連・市職交渉２６日幼稚園分会要求書提出・交渉 11 月３日名古屋競馬場交流会られた。議事では二〇〇六年度の中央委員会議長及び副議長の選出がなされ、議長には組合指導室の横山晴男氏、副議長には生涯学習課の五十嵐千草氏が選出された。活動報告に引き続き、秋季闘争市労連・市職要求書について各分会の職場集会を経て出された要望書に基づいた要求書︵案︶が示され、拍手をもって承認された。おいて第一回中央委員健保会館二〇二号室に九月二十一日、職員務局体制について説明行動、二〇〇六年度事定闘争に関わるはがき選挙結果、二〇〇五確その他、衆議院議員会が開催された。新年がなされた。についての説明が述べのお願い、人事院勧告長からあいさつと討議まず、植山執行委員れた。求案などの討議がなさ度を迎え、秋季闘争要中央委員会開催・保育園の設備充実。休憩室の確保。・支所の更衣室改善、売店、食堂を設置。・福祉会館にＡＴＭ機、 23 日労福協ソフトボール開催による予防策の強・庁舎整備計画を進め ◆庁舎整備・防災計画１０月の予定の防災計画の見直し。要求の実現に向けて第３号(2006) げ。員の確保「市職ニュース」は組織内配付物です。１ http://home1.catvmics.ne.jp/ oka-sik/ 第３号(2006) 市職ニュース２００５年１０月１２日各課紹介財産管理課は、財産︻財産管理課︼﹃岡崎市出納機関組︻出納室︼対策の一つとして下水下水道部では、環境庁舎管理班は、庁舎事務を行っています。岡崎市土地開発公社の管理や嘱託登記事務、財産班は、市有地の参考となれば幸いです。四班で構成されます。出納班と審査班の２班ところが出納室です。ということで置かれため、出納室を置く。︼る事務を処理させるた織規則﹄の第二条で道整備事業を進めていの管理を行っています。班、庁舎管理班、庁舎ます。整備費用の１／﹁冷房が効かない﹂等、支払事務全般と収入事人事異動の自己申告５を市民から受益者負暑い寒い、明るい暗い、務の一端﹂や﹁金融機︻収入役の権限に属す担金としてご負担いた関に関する事務﹂、審整備班、車両管理班のだき、年間百三十本以痛いかゆい︵？！︶な査班では、皆さんに最の時期となりました。上の工事をこなしながどいろいろなご要望をもおなじみの﹁支出負︻下水道部総務課︼ら急ピッチで整備を進いただいています。ほか、接続費用の無利受益者負担金の徴収の下水道部総務課は、今、もっともアツイ部庁舎整備を行います。舎建設を始めとする、庁舎整備班は、東庁代表的な仕事です。等の監査事務﹂などが査事務﹂や﹁外郭団体担行為決議書の確認審出納班では﹁日々ので構成されます。めています。子貸付、下水道使用料署の一つでしょう。職員は、室長、出納の徴収が主な業務です︻資産税課︼︻環境総務課︼︻観光課︼総合的には、観光地といわれる施設・まつり・イベントなど︵寺社仏閣がほとんどですが⋮︶の案内表示︵標識︶の設置や紹介をし、自前施設としては桑谷山荘の運営管理指導を行いながら、観光で楽しめる都市を目指して事業を展開しています。イベントだけやっているというイメージが強いかもしれませんね。イベントにしても、観光協会職員の皆様と一体となって、主に経済振興部の皆様のご協力を得て、支えられているからこそ出来るので公用車の管理を行いまです。下の四名ずつの計九名あって、観光課だけで務や下水道への未接続す。この班には業務職日々の支払事務をス最後に車両管理班は、班・審査班とも班長以対策など、普及促進の員も多く、市労連の仲ムーズに進めるには、なって取り組んでいるが、最近では、滞納事ための多岐に亘る業務間と広くコミュニケー各課の皆さんの御理解ところです。出来るものではありまをこなす必要があり、ションが図れる班と言と御協力が不可欠です。についています。の策定に向け、一丸と今は、観光基本計画せん。業務量は非常に多いでえます。環境総務課は、総務資産税課は一般職班と環境管理班で、総員・嘱託職員あわせて務班は、総務課構想と四十名以上の人数からして、環境部の庶務関なる大所帯の課です。係事務を一括して実施し、レジ袋を断るなど七班からなり、庶務のエコシール制度、水的事務と窓口での申請と緑・歴史と文化のま書受理及び証明発行をちづくり条例での、住民発意のまちづくり協主に担当する総務班、議会等や環境配慮を事土地の評価及び賦課を業者に行政指導してい︵地元説明会に担当する土地１・２班、ます。出席することも多い︶家屋の評価及び賦課を環境管理班は、 ISO 担当する家屋１・２・の事務局、環境基本計３班、償却資産の申告画、環境白書の作成、太陽光発電施設・低公処理及び課税を担当す害車等への補助事業、る償却資産班で構成さ環境実践者を養成する講座の実施が主な事業れます。毎年二、三名の新規です。職員は、環境部調整採用職員が配属される監兼環境総務課長、愛ため、若い世代が多い知県警から出向の主幹を含め十四名です。ことが特徴です。環境部に配属される市民に接する機会がことを嫌がる方々も多多いことから、数年在いとは思いますが、環籍するうちに、話をす境への理解が深まり普段の生活にも環境配慮る相手に合わせた良いの気持ちが芽生え、省意味での接し方の使いエネ生活により生活費分けの技術が自然と身が少なくなるなど、仕事以外の効果もあります。す。「市職ニュース」は組織内配付物です。２ http://home1.catvmics.ne.jp/ oka-sik/ 第３号(2006) 市職ニュース２００５年１０月１２日︻市民協働推進課︼︻ＩＴ推進課︼︻広報課︼︻建築指導課︼︻生活衛生課︼︻児童家庭課︼市民協働推進課は、広報班と報道班の二生活衛生課は、公衆ＩＴ推進課は総務建築指導課は四班で児童家庭課には、児衛生班、食品衛生班及童育成班、児童助成班、多くの市民の声を聴く班・対策班・システム班体制になっています。構成されます。広報班は、市関係の﹃教えてくれません開発班の三班から構成各部署から情報を集め、総務班は、庶務としび試験検査班の三班で施設班の３つの班があ課﹄から次のステップ構成されます。されています。ります。市政だよりを発行してての仕事や建設リサイ公衆衛生班は、環境として市民参加・参画イントラネットの整市民の皆さんへいろいクル法の届け出の受付衛生営業公衆浴場、児童育成班では、家を図るべく課名変更さ ( ろな情報を提供してい備・運用・管理や機器を行います。旅館業、理容所など ) 庭児童相談室の運営をれましたが、教えてくます。印刷物は、読まの配備・管理、ガルーれてはじめて価値があ相談班は、マンショやプールなどの監視指しており、子育てに関れませんか班は当時のンをはじめとする各種るものです。そのため、ン建設時などの建築紛導や許可などに関するする相談などを受けて精神を引き継ぐものと庁内システム、ホスト写真、イラスト、グラ争が発生した際の地元業務、感染症予防業務、います。また、子育てして、託されています。ドラッグストアなどにフ、書体などのレイアコンピュータの運用・ウトは非常に気を配っ住民と施主等との調整関する業務など多種多支援策等の児童福祉施仕事は、市民の方のご管理、電子申請やネッて編集をしています。を行います。耐震診様な業務を行っていま策を計画し、児童育成意見を聴き仕事の改善トワークセンターの管特に取材時の写真撮影断・耐震改修事業の事センターの運営や母子に役立てたり、市役所す。食品衛生班は、飲食寡婦福祉資金の貸付なの総合窓口になって、理などを行っています。は一瞬が勝負なので、務、人にやさしい街づかなり緊張します。そ文書管理システムや岡の他、市勢要覧、市ホくり条例に関する事務、店や食品製造業などのどを実施しています。ご意見や苦情をお聞きしています。若い組合崎市ホームページはＩームページ、電話・Ｆ建築基準法による許可監視指導や許可及び食児童助成班では児童中毒予防などの食品衛員さんはこの班で鍛えＴ推進課の担当ではあＡＸサービスなどを担事務も行います。手当、児童扶養手当、生業務と、犬の登録・ると今後必ず役立つこ当しています。りません。建築審査班は、建築遺児手当、三人目以降狂犬病予防注射関係事報道班は、マスコミとでしょう。よく﹁隣の人と話す対応や広報番組︵ＣＡ確認及び検査事務を行務、ペットの飼い方ののこどもを出産した場市民協働班では、市のもメール﹂とか﹁静ＴＶ・ＦＭおかざき︶います。確認をする建指導や啓発、放浪犬・合の出産祝金の支給事民の参加・参画や行政の制作をしています。築主事になるには、一負傷動物の保護などの務などを行っています。かで部屋に入りにくとの協働を図り、ＮＰマスコミ対応についてい﹂などと噂されますは、各部署から報道機級建築士の資格取得と動物愛護管理業務を行また、乳幼児、母子家Ｏや市民活動を支援すっています。が、そのようなところ実務経験が必要です。庭等医療受給者証の発るための事業を行って関発表資料を送っても試験検査班では前記らい、記者会見や資料います。ではありません⋮。開発審査班は、市街効をしています。二班の業務で必要とな事業推進班において皆さんがシステム等提供などによって情報化調整区域に建築物を施設班は各小学校区る検査や市民からの依提供し、テレビや新聞を利用される時間にでなどで報道されます。建築する際の建築許可、頼検査病にある学区こどもの家は、市民活動を支援す (原微生物検きない処理や作業もた時には、取材現場へ行開発行為に対する開発査、食品細菌検査、食の管理運営を行います。るため、地域交流センくさんあるので、どうき、写真や取材メモを許可、宅地造成規制法品理化学検査、水質検少子化が進み、いろターの計画、建設、管査などを作成して、報道機関に理及び市民ホームの管 )行っていましても時間後作業が発による許可の事務を行いろな施策が望まれてす。提供しています。理を行います。生してしまいます。広報課は、新鮮な情っております。市民の方からは見えいる中、児童や家庭に自治振興班では、総ＩＴ推進課なのに！報が最も大切です。自どの班も秩序ある建にくい部分ですが、衛対する助成等を行って代さんのお世話をしてパソコンとかエクセル分たちもがんばって情築・開発がなされるよ生の確保という市民のいます。います。報収集に努めますが、とか苦手な人が結構い皆さんからも情報提供うに日々がんばってい健康を縁の下で支える大事な仕事です。るのも特徴です。よろしくお願いします。ます。「市職ニュース」は組織内配付物です。３ http://home1.catvmics.ne.jp/ oka-sik/ 第３号(2006) 市職ニュース２００５年１０月１２日保つことが大切です。るためには心を健康にか？健やかな生活を送や同僚と共に解決出来うな問題が、自分自身いる問題です。そのよそれは誰しもが抱えてな悩みがつきません。など、人にはいろいろうまくいかない、など間関係や、家庭の中がはすっきりとれだけでも心てもらう。そな悩みを聞いります。そんいられなくな心は健康ではんでしまうと、悩みを溜め込メンタルヘルス相談室恋愛がうまくいかなない時、あなたは一人するはずです。貴方の心は健康ですい、仕事にプレッシャで悩んでいませんか？健康保険組合では、精神科医師・臨床心理士によるメンタルヘル精神科医・臨床心理士による相談室を開設して )師・臨床心理士・安全衛生委員会のみが管理なお、相談内容は医さい。で悩まずにご相談くだがありましたら、一人です。悩んでいることことなど、何でも結構こと、プライベートの催しています。仕事のス相談室を定期的に開メンタルヘルス相談室しますのでプライバシーは守られます。入して、封筒に入れ、安全衛生委員会宛に医療安全推進箱（更衣室、総務課入り口に設置）に投函してください。日時、場所を調整し、希望詳しくは http://www.jichirokyosai.jp/ へアクセスを！ーを感じる、職場の人開場前に名古屋競馬労組の現状と課題を学習した後、最終レースまで観戦の予定。参加費は往復の市労連バス福 (祉会館発着も含めて無料となっており、多くの組合員の参加を期待している。メンタルヘルス相談室（病院の場合）臨床心理士による相談室を開設しています。相談ご希望の方は、新規加入及び継続加入更新の時期が参りました。この機会にぜひご検討を！がっちゃん人事院は、八月十五日、平成十七年度の勧告と同時に﹁公務員人事管理に関する報告﹂を行い、能力・実績に基づく人事管理を提示した。能力実･績に基づく人事管理の土台として人事評価制度がある。それを給与処遇や人員配置・昇進管理等の運用に結びつけることは、それほど簡単ではない。しかし、集団における組織化は自然であり必要なことだ。不明確な基準による人事評価の方が、もっと怖い。客観的で公平性や透明性が高く、実効性ある人事評価制度の整備が必要である。職員にダメージを与える制度から職員を育てる制度としたいものです。「市職ニュース」は組織内配付物です。 4 http://home1.catvmics.ne.jp/ oka-sik/ 保健師専用ダイヤル２３−４９４９または、 [email protected] まで予自治労団体生命共済で可処分所得の増加を！県青年部企画名古屋競馬労組交流会先々号でお伝えした名古屋競馬労組の職場訪問の日程が変更となり参加者を十月十四日まで募集している。市労連ニュース号外︵ホームページ参照︶にてお知らせのとおり十一月三日木 (・祝と ) なり、当日は地方競馬の祭典と呼ばれるＧ１レース、ＪＢＣクラシックと同スプリントが開催される。相談日：毎月 1 回相談ご希望の方は、安心は、助け合いから第３号(2006) 市職ニュース２００５年１０月１２日います。約してください。 ①所属、②氏名、③相談希望日時（複数）を記者に連絡します。