Révélez le meilleur de vous-même… Formation et accompagnement Des jeunes Managers « Le futur n’est pas un endroit ou nous allons, mais un lieu que nous créons, les chemins ne sont pas à trouver mais à construire.» John Sehaar Formation interactive animée par : Wafâa Khaoulani Sanaa Mikou Coachs Personnel et Professionnel www.pleinpotentiel.ma POURQUOI CE PROGRAMME ? Dans un monde ou les interactions humaines sont de plus en plus complexes, la qualité des relations prend toute son importance aussi bien dans les cellules familiales que entrepreneuriales, la nécessité de créer des rapports adultes, harmonieux et performants nous apparaît comme étant fondamentale. Ce programme a pour but de renforcer la connaissance de ses ressources intérieures pour que l’être humain retrouve et renforce sa pleine capacité à s’affirmer, même dans les situations difficiles ou de crise, en maintenant des rapports équilibrés dans lesquels le respect de la différence est présent. QUELS BENEFICES ?  Favoriser son développement et épanouissement personnel et professionnel grâce à un travail approfondi sur soi.  Acquérir une meilleure connaissance de son fonctionnement relationnel dans la vie personnelle et professionnelle.  Optimiser les prises de conscience pour restaurer la fluidité des contacts et renforcer les capacités d’ajustement aux différentes situations rencontrées.  Développer sa connaissance et son estime de soi pour à s’accepter tout en s’appuyant sur ses aptitudes personnelles et apprendre à structurer sa vie, canaliser son énergie et déclencher ses motivations. QUELLE PEDAGOGIE ? Méthode interactive, autorégulée, fondée sur l’expérimentation et l’appropriation qui tient compte de l’épanouissement et du bien être des individus.       Cursus de 10 jours répartis en 5 modules de 2 jours en week-end sur 4 à 5 mois ; Formation en groupe avec des séquences de théorie, de pratique, d’exercices individuels et collectifs ; Organisation de groupes de pairs favorisant les échanges d’expérience entre les participants pendant et dans l’intervalle des sessions ; Réalisation d’un travail en groupe de pairs ; Réalisation d’un travail personnel : Auto-évaluation et définition d’objectifs personnels de développement ; Intégration et certification. Entre les sessions :   Réflexions et échanges en sous groupe ; Séances de coaching individuel personnalisé. 2 QUEL PUBLIC ?    Toute personne qui souhaite faire un travail personnel approfondi. Tout responsable ou manager qui désire améliorer la performance de ses relations personnelles et professionnelles. Toute personne qui est en transition de vie et veut se réorienter vers une nouvelle activité professionnelle plus conforme à ses aspirations d’aujourd’hui. QUEL CONTENU ? Module 1 : Pourquoi cet engouement aujourd’hui pour le coaching et le développement personnel comment apprendre à développer ses talents ? A l’issue de ce module vous serez en mesure de comprendre l’intérêt et les enjeux du coaching et du développement personnel et d’en acquérir les fondamentaux. Module 2 : Comment libérer le potentiel par une communication productive ? A l’issue de ce module vous serez en mesure d’entretenir des relations de confiance, saines, harmonieuses et plus responsable. De développer des compétences relationnelles nécessaires pour instaurer un climat de coopération et de collaboration. Module 3 : Comment contribuer à votre propre développement ? A l’issue de ce module vous serez capables de consolider une saine estime de soi et d’améliorer la connaissance de vous-même. Vous serez en mesure de prendre conscience de vos propres attitudes et de celles des autres pour construire ensemble des comportements positifs et constructifs. Module 4 : Comment gérer ses émotions en situation de changement ? A l’issue de ce module vous serez capable de comprendre l’utilité des émotions, les Identifier et savoir les exprimer en situation de changement. Répondre avec plus de ressources à nos émotions difficiles et à celles des autres et stimuler des réponses émotionnelles plus constructives permettent une plus grande efficience dans les rapports interpersonnels et concourent à l'épanouissement du charisme personnel. Module 5 : Comment devenir autonome et responsable ? A l’issue de ce module vous serez en mesure d’évaluer votre degré d’autonomie et de s’inscrire dans une plus large prise d’initiative pour valoriser vos points forts. Cela crée plus de confiance générant plus de responsabilité et de créativité. 3 Planning de la formation Sessions Module 1 Module 2 Module 3 Module 4 Module 5 Intégration & certification DATES Le 21 & 22 Mars 2015 Le 11 & 12 Avril 2015 Le 02 & 03 Mai 2015 Le 23 & 24 Mai 2015 Le 13 & 14 Juin 2015 Le 25 Juillet 2015 Droits de participation Pour le niveau 1 : dhs 15 000,- HT Ce prix inclus les pauses café. Modalités de paiement 40% à l’inscription 30% au 3ème module 30% avant le 5ème module Renseignements et inscriptions Plein Potentiel Tel : 0661 162 444 E-mail : [email protected] Lieu de la formation 57, Boulevard Abdelmoumen Résidence Al Hadi Quartier des Hôpitaux Casablanca 4 Bulletin d’inscription Participant o Mme o Melle o Mr Nom : …………………………………………………………………………………………………………………………. Prénom : ………………………………………………………………………………………………………………….…. Date de naissance : ……………………………………………………………………………………………………. Fonction : ………………………………………………………………………………………………...………………… E-Mail : ………………………………………………………………………………………………………………………. GSM : …………………………………………………………………………………………………………………………. Votre formation : ………………………………………………………………………………………..……………… …………………………………………………………………………………………………………………………………… Date et signature Pièces à fournir : - Bulletin d’inscription est à retirer et à le retourner dûment compléter par vos soins, accompagné de votre aimable règlement. 5