Stellenausschreibung der Stadt Oer-Erkenschwick Die Stadt Oer-Erkenschwick, möglichen Zeitpunkt Kreis Recklinghausen, sucht zum nächsten eine Bauingenieurin/ einen Bauingenieur ( FH/ Bachelor oder Diplom) oder eine Architektin/ einen Architekten Die wesentlichen Aufgaben bei der Planung Bauunterhaltungs-, Neu- und Umbaumaßnahmen sind: und Umsetzung von Bearbeiten der Leistungsphasen 5-7 der HOAI Erstellen von Leistungsverzeichnissen und Vergabevorschlägen Mengen- und Kostenberechnungen Kosten- und Nachtragsmanagement Rechnungsprüfung Terminüberwachung Für die Tätigkeit wird vorausgesetzt: Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder der Architektur Mehrjährige Berufserfahrung in den Leistungsphasen 5-7 HOIA Kenntnisse im öffentlichen Ausschreibungs- und Vergabeverfahren und der VOB Kenntnisse im Bereich Baurecht, BauO NRW Kenntnisse im Zeichenprogramm Autocad Sicherer Umgang des Ausschreibungsprogrammes ORCA AVA Erwartet wird des Weiteren von Ihnen: Organisationstalent, Überzeugungskraft Wirtschaftliches und technisches Verständnis Selbständige Arbeitsweise Belastbarkeit, Teamgeist Sicherer Umgang mit den üblichen EDV-Programmen Führerschein Klasse B, Bereitschaft zur dienstlichen Nutzung des privaten Pkw Wir bieten Ihnen eine Vollzeitstelle mit einer Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TVöD. Wir bieten Ihnen eine gute Begleitung in der Einarbeitungszeit sowie regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten. Die Stelle ist teilbar, sofern ein vom Fachdienst vorgegebener besonders hoher Abstimmungsbedarf eingehalten werden kann. Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen richten Sie bitte auf dem Postweg bis zum 24.02.2017 an die Stadt Oer-Erkenschwick, PB Personal, Rathausplatz 1 in 45739 Oer-Erkenschwick. Für Rückfragen wenden Sie sich an: -Herrn Grzeskowiak 02368-691 293 -Frau Schlechter 02368-691 210 (Bewerbungsverfahren) Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden sie bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Schwerbehinderte Bewerberinnen/Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir bitten Menschen mit Migrationshintergrund, die die Voraussetzungen erfüllen, ausdrücklich, sich zu bewerben. Bitte reichen Sie nur Kopien Ihrer Zeugnisse etc. und keine Mappen ein, da die Bewerbungsunterlagen aus Kostengründen nicht zurückgesandt werden. Sofern Ihnen eine schriftliche Absage zugeht, werden Ihre Unterlagen drei Monate aufbewahrt und anschließend vernichtet.
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