非財務実績データ - JTEKT 株式会社ジェイテクト

CSR レポート 2016
非財務実績データ
領域
項目
製品
単位
724.2
184.0
296.0
334.0
87.0
89.5
90.5
240,024
237,147
230,090
148.1
147.7
146.2
14,330
14,301
13,810
t/億円
2.24
2.20
2.18
t/億円
6.71
6.86
7.34
梱包材使用量の削減
t/億円
-
-
0.77
生産活動における水使用量
t/億円
-
-
1.56
t
39.9
40.4
40
環境法令違反件数
件
2
2
0
工場フェスティバル 来場者数
人
8,475
8,514
8,720
13
13
13
製品群事例
モノづくりを通じた貢献
地球温暖化防止
合計
ステアリング(*1) C-EPS電動アシスト
パワーステアリング
システム
生産におけるCO2 排出量
t
原単位
物流におけるCO2 排出量
環境負荷物質の管理・低減
従業員
t/億円
t
原単位
資源の有効利用
万t
自動車向け
テーパーローラ
ベアリング
[ 単体 ]
地域貢献
2015年度
466.0
軸受
[ 単体 ]
2014年度
457.1
環境設計による製品の使用段階でのCO2 削減量
[ 単体 ]
環境
2013年度
廃棄物原単位
PRTR法対象物質排出・移動量
地域懇談会開催拠点数
箇所
地域清掃活動 総動員数
人
4,879
4,927
4,483
工場見学 受入人数
人
1,051
1,344
1,366
0.82
0.83
0.81
2.36
2.62
3.30
女性管理職の割合(*2)
[ 単体 ]
基幹職
主任
%
障がい者雇用率
%
2.11
2.17
2.23
育児休業取得者(*3)
人
24
38
30
介護休職取得者
人
3
5
1
休業度数率
%
0.27
0.34
0.27
日数
日
4,022
5,061
2,991
人数
人
50
59
46
BMI基準値オーバー率
%
25.0
25.5
25.2
喫煙者率
%
37.4
36.9
36.4
精神系疾患による新たな休業
磐石な経営基盤の確立
従業員数(内、期間従業員・パート・再雇用・嘱託の合計)
男
平均年齢
人
1,374(600)
1,400(567)
1,390(512)
合計
38.9
38.9
38.9
38.9
39.0
39.0
女
37.9
37.8
37.9
合計
15.3
15.3
15.4
15.6
15.6
15.7
11.7
11.2
11.2
3.01
3.68
3.70
男
歳
年
女
入社3年以内の離職率[正社員、定期入社、自己都合退社]
13,322(3,203) 13,442(3,157) 13,312(2,930)
女
男
勤続年数
14,696(3,803) 14,842(3,724) 14,702(3,442)
合計
%
Data_01
領域
項目
従業員
採用人数[ 定期採用 ]
[ 単体 ]
単位
合計
311
289
283
280
27
26
31
44
47
50
27
26
24
女
17
21
26
合計
94
89
87
90
89
86
女
4
0
1
合計
178
173
174
172
168
170
6
5
4
人
合計
男
磐石な経営基盤の確立
男
技能
2015年度
309
女
技術
2014年度
316
人
男
事務
2013年度
男
人
人
人
女
シニアパートナー再雇用適用率
%
100
100
100
自分の成長を実感できる従業員割合(*4)
%
32
32
33
仕事にやりがいを感じる従業員割合(*4)
%
34
36
37
会社に満足している従業員割合(*4)
%
24
27
28
件
50
51
51
]*5)
ガバナンス 内部通報件数[ 単体 (
*1 ジェイテクトが設計した製品の台数で算出するため、海外生産の製品を半分程度含みます。
*2 算出方法を見直したため、数値が前年までの報告と異なっています。
*3 2013年度は女性従業員の人数、2014年度、2015年度は男女合計の人数です。
*4 職場マネジメントアンケート
(全6択)
より。
*5 本レポートより、2013年度開設のハラスメントヘルプラインの通報件数も加えました。
お読みいただき、ありがとうございました
ステークホルダーのみなさまの声を参考にさせていただきながら、
今後もCSRの取り組みと報告をさらに充実させていきたいと考えています。
ご意見・ご要望がございましたら、
ぜひお気軽にお寄せください。
お問い合せ先
株式会社ジェイテクト 経営管理本部 経営企画部
〒450 - 8515 愛知県名古屋市中村区名駅四丁目7番1号 ミッドランドスクエア15階
TEL 052-527-1905 FAX 052-5 27-1912
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Data_02