IT-Security Engineer (m/w) Applikationssicherheit in Fellbach für Stuttgart, Daimler AG Zentrale Kontakt Personal Stellennummer 172016 Veröffentlichungsdatum 14.12.2016 Tätigkeitsbereich IT / Telekommunikation Abteilung Information Security & Compliance Aufgaben Als Teil der IT-Organisation der Daimler AG verantwortet der Bereich IT/H unternehmensweite IT-Systeme für alle Prozessketten der Personalarbeit (HR) und für Kommunikationsaktivitäten (COM) innerhalb und außerhalb des Konzerns. Nutzer unserer Personalsysteme sind Daimler-Führungskräfte und -Mitarbeiter in den Geschäftseinheiten weltweit sowie die Personalbereiche in ihren funktionalen Rollen. Ihre Aufgaben im Einzelnen: Beratung und Anleitung der Applikationsverantwortlichen von IT/H bei der Erstellung und Modifikation von Sicherheitskonzepten im Software Development Lifecycle. Beratung zu und Überwachen von IT-Sicherheitsstandards in Applikationen sowie Spezifizieren und Einleiten geeigneter Verbesserungsmaßnahmen. Steuerung und Koordination der ISMS-Prozesse (Information Security Management System) als Querschnittsfunktion innerhalb des Bereichs IT/H. Durchführung von Risikoanalysen für Systeme und Projekte. Überprüfen der Einhaltung von Sicherheits- bzw. Complianceanforderungen in Softwareentwicklungsprojekten. Koordination von Sicherheitsaudits mit internen und externen Partnern (z.B. Lieferantenaudits). Analyse, Überwachen und Reporten von Findings aus Audits und Penetrationstests, sowie der Erarbeitung von Maßnahmen zur Behebung von Schwachstellen. Projektmanagementaufgaben (eigenverantwortliche Leitung bzw. Teilprojektleitung von Projekten). Innovationsmanagement im Bereich der IT-Security. Servicemanagementaufgaben (Demand & Service Delivery) in Systemen zum Benutzer- und Berechtigungsmanagement als Accountmanagementexperte. Mitwirkung in Standardisierungsgremien zur Gestaltung und Weiterentwicklung der Informationssicherheitsrichtlinien von Daimler. Mitarbeit/Leitung von Arbeitsgruppen zu Themen der Informationssicherheit. Steuerung-und Koordination des Bereichs zur Erreichung der BSC-Ziele und weiterer KPIs zur Informationssicherheit. Reporting von Sicherheitsmaßnahmen und deren Kennzahlen. Durchführen von Awarenessmaßnahmen zur Informationssicherheit und Datenschutz im Bereich. Qualifikationen Studium: Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Ausbildung Erfahrungen und spezifische Kenntnisse: Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich der IT-Sicherheit, insbesondere in der Applikationssicherheit Fundierte Kenntnisse über Methoden, Prozesse und Standards der Informationssicherheit Sehr gute Kenntnisse zu internationalen Normen und Rahmenwerken mit Bezug zur Informationssicherheit (ISO 2700x, NIST 800, BSI Grundschutz, ITIL, Cobit u. ä.) und zum Risikomanagement Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement als Projektleiter oder Teilprojektleiter (idealerweise nach HOUSTON) Sehr gute Kenntnisse in der Überprüfung von Sicherheitsanforderungen in IT-Systemen/Applikationen Erfahrungen in der Durchführung von Penetrationstests sind wünschenswert Kenntnisse von Personalprozessen und -systemen wünschenswert Formale Zertifizierung als Informationssicherheitsprofessional bzw. IT-Revisior/Auditor o.ä. z.B. CISSP, CISA IT-Kenntnisse: Fundierte Kenntnisse in der Softwareentwicklung, sowie solides Beherrschen mindestens einer Programmiersprache, idealerweise JAVA Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Persönliche Kompetenzen Ausgeprägte konzeptionelle und koordinative Fähigkeiten Ausgezeichnete Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten Selbständige und zielgerichtete Arbeitsweise Sicheres Auftreten, Belastbarkeit und Teamfähigkeit Zusätzliche Informationen Die Tätigkeit ist in Vollzeit Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online und fügen der Bewerbung Ihren Lebenslauf, ein Anschreiben im Motivationsfeld des Online-Formulars und Zeugnisse bei (max. Gesamtgröße der Anhänge 6 MB). WICHTIG! Bitte füllen Sie zusätzlich zu den Dateianhängen, zur Unterstützung des Auswahlprozesses, auch den Online-Bewerbungsbogen mit Ihrem schulischen und beruflichen Werdegang sowie Ihren weiteren Kenntnissen aus. Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen direkt auf diese Ausschreibung. Bei Fragen können Sie sich unter [email protected] zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gerne nach Ihrer Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt. Ansprechpartner Personal: HR Services, Tel.: 0711/17-99533. Jetzt bewerben Benefits Firmenwagen Betriebsarzt Essenszulagen Coaching Altersvorsorge Mitarbeiterbeteiligung Barrierefreiheit Arbeitszeit Homeoffice Mitarbeiterhandy Anbindung Kantine Events Parkplatz Kinderbetreuung Gesundheitsmaßnahmen Mitarbeiterrabatte Internetnutzung
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