IT-Mitarbeiter/-in für die Entwicklung Prozesse und

IT-Mitarbeiter/-in für die Entwicklung Prozesse und
Methoden zur Einführung internationaler Engineering-IT
Standards in globale Kollaborationsprozesse in
Sindelfingen
für Sindelfingen, Daimler AG Group Research & MBC Development
Kontakt Personal
Stellennummer
166366
Veröffentlichungsdatum
16.11.2016
Tätigkeitsbereich
IT / Telekommunikation
Abteilung
IT-DRN Powertrain
Kooperationsprojekte
Aufgaben
ITM Group Research & Product Development MBC gestaltet leistungsfähige und maßgeschneiderte
IT Lösungen für die Forschung und Entwicklung von Mercedes-Benz Cars. Die gezielte Unterstützung der
Prozesse und Methoden von mehreren Tausend Entwicklungsingenieuren weltweit ist dabei unser
höchster Anspruch. Um die Anforderungen der internationalen Fahrzeugmärkte zu erfüllen, ist die
Mercedes-Benz Fahrzeugentwicklung an Standorten wie China, Indien, Mexiko und Nordamerika vor Ort
präsent. Zudem gewinnen neue Zusammenarbeitsmodelle in Partnerschaften oder Joint Ventures in
einem globalen Entwicklungs- und Produktionsnetzwerk mehr und mehr an Bedeutung. Der Einsatz von
standardisierten Vorgehensweisen und Engineering-IT Standards ist unabdingbar. In der Abteilung
Kooperationsprojekte & Global Engineering sind wir im Team IT4Powertrain u.a. verantwortlich für
folgende Aufgaben.
Ihre Aufgaben im Einzelnen:
Bereitstellung von Lösungen zum Austausch von Antriebsstrang-relevanten Engineering Daten in (OEM)Kooperationsprojekten.
Entwicklung von Konzepten zur Einführung internationaler Engineering-IT Standards in globale
Kollaborationsprozesse.
Ganz im Sinne: Data is the new oil ist es zwingend erforderlich Informationen im Zugriff zu haben und
diese auch in standardisierter Form mit Partnern wie beispielsweise im Rahmen der Daimler-RenaultNissan Kooperation weltweit austauschen zu können.
Dem Schutz des geistigen Eigentums und dem performanten Datenaustausch kommen in diesem
Zusammenhang besonders wichtige Rollen zu. Um diesen Austausch zu ermöglichen, kommen
Engineering-IT Standards wie bspw. Standarddatenformate für den Austausch von 3D- oder auch
Strukturdaten zum Einsatz.
Das übergeordnete Ziel des Aufbaus eines Standard-Portfolios für Eng.-IT Standards, das zukünftige
Kollaborations- und Systems Engineering Aspekte abdeckt, verlieren Sie dabei nicht aus dem Blick.
Hierbei planen, koordinieren und steuern Sie als Prozess- und Methodenverantwortlicher für diese
Standards eigenständig die Gestaltung und Weiterentwicklung des Portfolios und vertreten die Interessen
der Daimler AG in nationalen und internationalen Gremien.
Qualifikationen
Studium:
Abgeschlossenes Hochschulstudium der Studienrichtung Wirtschaftsinformatik, Informationstechnik,
Technologiemanagement oder vergleichbarer Studiengang
Erfahrung und spezifische Kenntnisse:
Umfangreiche Kenntnisse in Prozess Management (Analyse, Design)
Umfassende Kenntnisse im Umgang mit Planungswerkzeugen und Projektmanagementkenntnisse
Kenntnisse in PLM-, CAD-, Anforderungsmanagement- und Änderungsmanagementsystemen und
Prozessen sowie einschlägige Berufserfahrung in der Fahrzeugentwicklung
Erfahrung mit der Arbeit in internationalen Teams
Sprachkenntnisse:
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Persönliche Kompetenzen:
Ausgeprägte interkulturelle Kommunikations- und Moderationskompetenz
Kreative, strukturierte und pragmatische Arbeitsweise und die Motivation und Kraft (Gruppen-)
Diskussionen und Workshops zu führen
Sonstiges:
Reisebereitschaft
Zusätzliche Informationen
Die Tätigkeit ist in Vollzeit (auch teilzeitgeeignet)
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online und fügen der Bewerbung Ihren Lebenslauf, ein Anschreiben im
Motivationsfeld des Online-Formulars und Zeugnisse bei (max. Gesamtgröße der Anhänge 6 MB).
WICHTIG! Bitte füllen Sie zusätzlich zu den Dateianhängen, zur Unterstützung des Auswahlprozesses, auch den
Online-Bewerbungsbogen mit Ihrem schulischen und beruflichen Werdegang sowie Ihren weiteren Kenntnissen
aus.
Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter
Menschen direkt auf diese Ausschreibung.
Bei Fragen können Sie sich unter [email protected] zudem an die Schwerbehindertenvertretung des
Standorts wenden, die Sie gerne nach Ihrer Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.
Ansprechpartner Personal: HR Services, Tel.: 0711/17-99533.
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Benefits
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Altersvorsorge
Mitarbeiterbeteiligung
Barrierefreiheit
Arbeitszeit
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