Entwicklungsingenieur/-in in der Funktionsentwicklung und Applikation Thermomanagementfunktionen für Powertrainsteuergeräte in Sindelfingen für Sindelfingen, Daimler AG Group Research & MBC Development Kontakt Personal Stellennummer 162425 Veröffentlichungsdatum 30.06.2016 Tätigkeitsbereich Forschung & Entwicklung Abteilung Thermomanagement Aufgaben Im Mercedes-Benz Technology Center (MTC) gestalten wir die Automobilgenerationen der Zukunft. Hier konzentriert sich das technische Know-how der Marke an den Standorten Sindelfingen, (Gesamtfahrzeugentwicklung) und Untertürkheim (Motoren- und Triebstrangentwicklung). Unsere Arbeit ist geprägt von den Visionen und Anforderungen einer mobilen Zukunft. Damit meinen wir innovative Produkte mit höchster Qualität und effiziente Entwicklungsprozesse. Wir arbeiten schon heute an Fahrzeugen, die die Technologieführerschaft von Daimler auch zukünftig sichern werden. Wann immer es um Antriebselektronik geht, ist das Center der richtige Ansprechpartner. Ihre Aufgaben im Einzelnen: Vom Entwurf bis zur Serienreife entwickeln und applizieren Sie in Ihrer Tätigkeit bei der Daimler Entwicklung im Bereich Antriebselektronik Funktions-Bausteine für alle Verbrennungsmotoren, die in der gesamten Mercedes-Benz Produktpalette von A- bis S-Klasse eingesetzt werden. Gemeinsam mit den beteiligten Fachabteilungen spezifizieren Sie die Anforderungen und die Abnahmekriterien an die zukünftigen Thermomanagementfunktionen in einem funktionalen Lastenheft. Dabei liegen die funktionalen Schwerpunkte auf den Themen Betriebsstrategie, Regelungsalgorithmen und Diagnosefunktionen aller im Fahrzeug befindlichen Kühlkreisläufe. Auf Basis der von Ihnen erstellten Anforderungen werden SW-Module implementiert, die Sie am Prüfstand oder Fahrzeug in Betrieb nehmen und eine Grundapplikation durchführen. Nach dieser erfolgt die eigentliche Applikationsphase auf der Teststrecke oder am Prüfstand. Als Basis für die Applikation und Absicherung erstellen Sie einen Applikationsleitfaden und einen Prüfplan, in dem die Testresultate dokumentiert werden. Unter Einhaltung der Daimler QM-Richtlinien arbeiten Sie entlang eines standardisierten VA-Cycle-Prozesses, der in der Freigabe des Gesamtsystems mündet. Neben der Spezifikation und Applikation sind Sie auch für Absicherung (z. B. Winter / Sommer) und Fehleranalyse (auch in Serie) verantwortlich. Die interdisziplinäre Zusammenarbeit zwischen den Fachbereichen, dem Projekt, den Fahrzeug-Baureihen, den Fahrzeug-Dauerlauf und die Koordination externer Partnern sind wichtige Aufgabenbereiche. Qualifikationen Studium: Abgeschlossenes Studium Fahrzeugtechnik, Mechatronik, Maschinenbau mit Schwerpunkt Fahrzeugtechnik oder Regelungstechnik, Elektrotechnik oder vergleichbarer Studiengang Erfahrungen und spezifische Kenntnisse: Erfahrung in der Entwicklung von Motorfunktionen für Fahrzeugantriebe Erfahrungen in modellbasierter Funktionsentwicklung (Matlab/Simulink, Targetlink, ASCET), idealerweise in der Antriebstechnik IT-Kenntnisse: Kenntnisse auf dem Gebiet der Softwareentwicklung und Softwareentwicklungs-Prozesse für Embedded Systems Kenntnisse des Systemdesigns und der Software-Architektur Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Englischkenntnisse Sonstiges: Bereitschaft für die Teilnahme an Versuchsfahrten Zusätzliche Informationen Die Tätigkeit ist in Vollzeit Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online und fügen der Bewerbung Ihren Lebenslauf, ein Anschreiben im Motivationsfeld des Online-Formulars und Zeugnisse bei (max. Gesamtgröße der Anhänge 6 MB). WICHTIG! Bitte füllen Sie zusätzlich zu den Dateianhängen, zur Unterstützung des Auswahlprozesses, auch den Online-Bewerbungsbogen mit Ihrem schulischen und beruflichen Werdegang sowie Ihren weiteren Kenntnissen aus. Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen direkt auf diese Ausschreibung. Bei Fragen können Sie sich unter [email protected] zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gerne nach Ihrer Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt. Ansprechpartner Personal: HR Services, Tel.: 0711/17-99533. Jetzt bewerben Benefits Firmenwagen Betriebsarzt Essenszulagen Coaching Altersvorsorge Mitarbeiterbeteiligung Barrierefreiheit Arbeitszeit Homeoffice Mitarbeiterhandy Anbindung Kantine Events Parkplatz Kinderbetreuung Gesundheitsmaßnahmen Mitarbeiterrabatte Internetnutzung