Praktikum ab März 2017 in der Abteilung Markenstrategie

Praktikum ab März 2017 in der Abteilung
Markenstrategie in Stuttgart
für Stuttgart, Daimler AG Zentrale
Kontakt Personal
Stellennummer
169976
Veröffentlichungsdatum
27.10.2016
Tätigkeitsbereich
Marketing und Vertrieb
Abteilung
Markenstrategie
Aufgaben
Die Abteilung Markenstrategie Mercedes-Benz Pkw entwickelt die Markenidentität weiter, leitet die
Markenstrategie ab und steuert die strategische Positionierung der Marke Mercedes-Benz Pkw vor, mit
dem Ziel der kontinuierlichen Imagestärkung und Markenprofilierung, insbesondere im
Wettbewerbsumfeld bzw. bei den relevanten heutigen und zukünftigen Zielgruppen.
Ihre Aufgaben umfassen:
- Erarbeitung von Strategien auf Basis der Markenidentität (Selbstbild der Marke) zur systematischen
Markenpositionierung und zielorientierten Weiterentwicklung und Stärkung des weltweiten
Markenimages
- Analyse, Recherche und Aufbereitung bezüglich globaler Markenimage Marktforschungsdaten zur
funktionsübergreifenden Maßnahmenableitung
- Erarbeitung von Anforderungen an zukünftige Mercedes-Benz Pkw aus Markensicht
Qualifikationen
Studiengang: Betriebswirtschaftslehre oder Kommunikationswissenschaften
Sprachkenntnisse: Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit MS Office (PowerPoint, Excel, Word)
Persönliche Kompetenzen: Konzeptionelles und strategisches Denken, Teamfähigkeit, Initiative,
Flexibilität, Selbständigkeit, Leistungsbereitschaft
Zusätzliche Informationen
Die Tätigkeit ist in Vollzeit
Sie haben Interesse? Dann bewerben Sie sich bitte ausschließlich online über unsere Homepage mit Ihren
vollständigen Unterlagen als Anhang (Lebenslauf mit Angabe der Staatsangehörigkeit,
Immatrikulationsbescheinigung, aktueller Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und
Nachweis über die Regelstudienzeit).
Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte Ihre Aufenthalts/Arbeitsgenehmigung mit.
Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter
Menschen. Unter [email protected] können Sie sich zudem an die Schwerbehindertenvertretung
des Standorts wenden, die Sie gerne im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.
Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen gerne Herr Witte aus dem Fachbereich unter der Telefonnummer +49
711/17-97887.
Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne HR Services unter der Telefonnummer +49
711/17-99544.
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Benefits
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Altersvorsorge
Mitarbeiterbeteiligung
Barrierefreiheit
Arbeitszeit
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Kinderbetreuung
Gesundheitsmaßnahmen
Mitarbeiterrabatte
Internetnutzung

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