Praktikum ab März 2017 in der Abteilung Markenstrategie in Stuttgart für Stuttgart, Daimler AG Zentrale Kontakt Personal Stellennummer 169976 Veröffentlichungsdatum 27.10.2016 Tätigkeitsbereich Marketing und Vertrieb Abteilung Markenstrategie Aufgaben Die Abteilung Markenstrategie Mercedes-Benz Pkw entwickelt die Markenidentität weiter, leitet die Markenstrategie ab und steuert die strategische Positionierung der Marke Mercedes-Benz Pkw vor, mit dem Ziel der kontinuierlichen Imagestärkung und Markenprofilierung, insbesondere im Wettbewerbsumfeld bzw. bei den relevanten heutigen und zukünftigen Zielgruppen. Ihre Aufgaben umfassen: - Erarbeitung von Strategien auf Basis der Markenidentität (Selbstbild der Marke) zur systematischen Markenpositionierung und zielorientierten Weiterentwicklung und Stärkung des weltweiten Markenimages - Analyse, Recherche und Aufbereitung bezüglich globaler Markenimage Marktforschungsdaten zur funktionsübergreifenden Maßnahmenableitung - Erarbeitung von Anforderungen an zukünftige Mercedes-Benz Pkw aus Markensicht Qualifikationen Studiengang: Betriebswirtschaftslehre oder Kommunikationswissenschaften Sprachkenntnisse: Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit MS Office (PowerPoint, Excel, Word) Persönliche Kompetenzen: Konzeptionelles und strategisches Denken, Teamfähigkeit, Initiative, Flexibilität, Selbständigkeit, Leistungsbereitschaft Zusätzliche Informationen Die Tätigkeit ist in Vollzeit Sie haben Interesse? Dann bewerben Sie sich bitte ausschließlich online über unsere Homepage mit Ihren vollständigen Unterlagen als Anhang (Lebenslauf mit Angabe der Staatsangehörigkeit, Immatrikulationsbescheinigung, aktueller Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit). Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte Ihre Aufenthalts/Arbeitsgenehmigung mit. Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Unter [email protected] können Sie sich zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gerne im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt. Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen gerne Herr Witte aus dem Fachbereich unter der Telefonnummer +49 711/17-97887. Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne HR Services unter der Telefonnummer +49 711/17-99544. Jetzt bewerben Benefits Firmenwagen Betriebsarzt Essenszulagen Coaching Altersvorsorge Mitarbeiterbeteiligung Barrierefreiheit Arbeitszeit Homeoffice Mitarbeiterhandy Anbindung Kantine Events Parkplatz Kinderbetreuung Gesundheitsmaßnahmen Mitarbeiterrabatte Internetnutzung
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