HEALTH CARE MANAGEMENT

MASTER-STUDIENGANG (M.A.)
HEALTH CARE MANAGEMENT
Wir machen Karrieren
Persönlich.Professionell.Naheliegend.
STAATLICH
ANERKANNTE
HOCHSCHULE
INHALTSVERZEICHNIS
INHALT
Das Fernstudien-Modell der SRH Fernhochschule
4
Studieninhalte in fünf Kompetenzfeldern
6
Module und Studieninhalte im Überblick
8
Auf einen Blick
10
Internationales12
Wege zur Finanzierung Ihres Studiums
13
Das gesamte Studienangebot der Hochschule
14
Die Vorteile eines Studiums an unserer Hochschule
15
Soweit in diesem Studienführer bei der Bezeichnung von Personen die männliche Form
verwendet wird, ist damit immer auch die weibliche Form eingeschlossen.
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LIEBE LESERIN,
LIEBER LESER,
flexible Studienmodelle, die berufsbegleitend ein qualifiziertes
Studium ermöglichen, sind unsere Kernkompetenz. Unser Gesundheitssystem befindet sich gegenwärtig in einer Neuausrichtung: bisherige Versorgungssektoren werden verknüpft, interdisziplinäres Zusammenwirken gefördert und der Patient in die ihn
betreffenden Versorgungsabläufe aktiv eingebunden. Als Folge entwickeln sich neue Versorgungs- und Organisationsformen, die
ihrerseits wieder Konzentrationsprozesse im Gesundheitssektor
nach sich ziehen. Diese Neuausrichtung in der Gesundheitsversorgung und der damit verbundene zunehmende Wettbewerb
veranlassen die hier verankerten Akteure, ihre Positionierung zu
überdenken und unternehmerische Eigenschaften zu entwickeln.
Seit dem Jahr 2005 eröffnet unser Masterstudiengang Health
Care Management Interessierten die Möglichkeit, sich in einem
berufsbegleitenden Studium betriebswirtschaftliches
Know-how anzueignen und dieses in der Ausübung von
Managementfunktionen einzusetzen. Unsere Absolventen
sind befähigt, Führungsaufgaben in unterschiedlichen
Organisationen des Gesundheitswesens (ob Versicherungen,
Verbände, Kliniken, Reha- und Pflegeeinrichtungen oder
Ärztezentren) zu übernehmen.
Wenn Sie nach der Lektüre noch weiteren Informationsbedarf
haben, stehen wir Ihnen selbstverständlich gerne für eine
individuelle Beratung zur Verfügung. Rufen Sie uns an oder
schicken Sie uns eine E-Mail.
Entsprechend richtet sich das Studienangebot an Interessenten, die eine berufliche Laufbahn als Führungskraft in Einrichtungen des Gesundheitssektors anstreben.
Unsere private, staatlich anerkannte Hochschule ist seit vielen
Jahren auf flexible Studienmodelle spezialisiert. Die Qualität
der Hochschule und ihres Studienangebots kommt in der
10-jährigen institutionellen Akkreditierung durch den Wissenschaftsrat sowie der Programmakkreditierung aller Studien
gänge zum Ausdruck.
Prof. Dr. Joachim Merk,
Prorektor Lehre
Prof. Dr. Ottmar Schneck,
Rektor
Prof. Dr. Martin Knoke,
Leitung Department
Wirtschaft & Management
Prof. Dr. Jörg von Garrel,
Prorektor Forschung
3
Selbststudium
Intranetbasiertes
Kommunizieren und Lernen
DAS FERNSTUDIEN-MODELL
Begleitveranstaltungen
DAS FERNSTUDIEN-MODELL –
DER ERFOLGREICHE WEG FÜR IHRE KARRIERE
Akkreditierungen
Die SRH Fernhochschule wurde als erste deutsche Fernhochschule für die Höchstdauer von zehn Jahren durch den
Wissenschaftsrat akkreditiert. Der Master-Studiengang Health
Care Management ist durch die Agentur AHPGS programmakkreditiert.
Freie Zeiteinteilung und
persönliches Lerntempo
Für das Selbststudium zu Hause werden Ihnen schriftliche
Studienmaterialien zugesandt, in denen die wichtigsten Inhalte
des jeweiligen Fachs zusammengefasst und nach ferndidaktischen Gesichtspunkten aufbereitet sind. Ergänzend wird in
einzelnen Fächern auch Fachliteratur zur Verfügung gestellt.
4
Vertiefende Arbeit in den
Präsenzveranstaltungen
In jedem der vier Studiensemester findet eine Kompaktpräsenzveranstaltung (Blockwoche) statt. Mit angeleiteten
Seminararbeiten, Gruppenarbeiten und Falldiskussionen
werden die Lehrinhalte vertieft und angereichert. Im
Rahmen dieser Veranstaltungen wird auch der überwiegende Anteil der Semesterprüfungen in Form von
Präsentationen, mündlichen Prüfungen, Fallstudien,
Hausarbeiten oder Klausuren abgenommen. Des Weiteren
werden Online-Seminare, Podcasts und weitere eLearningEinheiten angeboten.
Fernstudien-Modell der SRH Fernhochschule
Virtuelle Lehrangebote
Die virtuellen Lehrangebote sollen Sie beim Erlernen von
fachlichen Inhalten unterstützen. Im Sinne eines virtuellen
Coachings dienen diese modernen Methoden aber auch dazu,
offene Fragen – besonders im Rahmen der Forschungsprojekte
und der Master-Thesis zeitnah, flexibel und persönlich zu
klären. Denn die effiziente und intensive Arbeit in kleinen
Gruppen sowie der enge Kontakt zu Professoren und Dozenten
ist das Markenzeichen unserer Hochschule.
Kommunikation auf dem eCampus
Auf dem eCampus der Hochschule finden nicht nur OnlineSeminare und -Übungen statt. Sie erhalten hier jederzeit eine
permanente Verbindung zu dem gesamten Hochschulteam
sowie die Möglichkeit, sich mit Ihren Kommilitonen auszutauschen, Lerngruppen zu bilden und Zusatzinformationen zu
erhalten oder in Online-Bibliotheken zu recherchieren.
Flexible Studiengestaltung durch
Vollzeit- oder Teilzeitvariante
Sie können in einer Vollzeit- oder einer Teilzeitvariante studieren. In jedem Fachsemester können Sie neu entscheiden, ob
Sie es in einem oder zwei Zeitsemestern absolvieren möchten.
Dementsprechend verlängert sich die gesamte Studienzeit und
die – gleich bleibenden – Studiengebühren verteilen sich auf
einen längeren Zeitraum.
Kompetentes und engagiertes
Professorenteam
Studierendenleitfaden mit den wichtigsten Fragen zum Ablauf
des Studiums.
Das Professorenteam der SRH Fernhochschule garantiert eine
gleichermaßen wissenschaftlich fundierte wie praxisorientierte
Wissensvermittlung. Sie können Ihre Professoren jederzeit persönlich ansprechen oder mit ihnen in E-Mail-Kontakt treten.
Eine schnelle Antwort ist selbstverständlich.
Persönliche Betreuung
Die Organisation des Fernstudiums an der SRH Fernhochschule
ist konsequent auf Ihre Bedürfnisse ausgerichtet, wenn Sie Ihr
Studium räumlich und zeitlich flexibel absolvieren möchten.
Sie haben von Beginn Ihres Studiums an einen M
entor, der Sie
betreut und jederzeit für Sie ansprechbar ist. Für alle organi
satorischen Fragen haben Sie einen festen B etreuer in der
Verwaltung. Zum Studienstart erhalten Sie einen detaillierten
Noch Fragen?
Wir beraten Sie gern telefonisch oder im persönlich
vereinbarten Gespräch. Sie erreichen uns unter der
Telefonnummer +49 (0) 7371 9315-0 oder per E-Mail
unter [email protected]
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STUDIENINHALTE IN FÜNF KOMPETENZFELDERN
STUDIENINHALTE
Ausgehend von den gesellschaftlichen, medizinischen
und ökonomischen Umfeldbedingungen, die das
Gesundheitswesen in Deutschland gegenwärtig
und zukünftig prägen, orientiert sich der MasterStudiengang Health Care Management am Managementkreislauf: Von der Umwelt- und Markt-analyse
und der Zielsetzung über die Planung und deren
Umsetzung bis hin zur Kontrolle und Revision. Die im
Rahmen dieser Management-Phasen erforderlichen
Qualifikationen und Handlungskompetenzen bilden
die thematischen Schwerpunkte in den ersten drei
Semestern. Das vierte Semester dient der Zusammenführung dieser Inhalte in ein integriertes
Gesamtkonzept.
Kompetenzfeld
Economic & Institutional Framework
Moderne Unternehmensführung kennt das Marktumfeld und
die gesellschaftlichen, politischen und ökonomischen Rahmenbedingungen. Der Gesundheitsmarkt sowie makro- und mikroökonomische Grundfunktionen bilden darum den Schwerpunkt
im Kompetenzfeld „Economic & Institutional Framework“: die
Akteure im Gesundheitssektor werden analysiert und medizi
nische Leistungsprozesse systematisiert. Außerdem werden
das einschlägige Sozialrecht und die aktuelle Rechtslage für
Gesundheitseinrichtungen übersichtlich vorgestellt. Dabei wird
großer Wert auf die praktische Brauchbarkeit und Anwendung
gelegt und die Fähigkeit zur Präsentation vor Publikum trainiert.
Sem
Kompetenzfeld
Strategies & General Management
PERSÖNLICH.
PROFESSIONELL.
NAHELIEGEND.
6
Im praxisorientierten strategischen Management im Gesundheitswesen wird das Know-how für institutionelle Positio
nierungen eingeübt. Ergänzend werden strategisches und
operatives Marketing gelehrt, einschließlich der Besonderheiten
des Social Marketing. Zum Kompetenzfeld gehören außerdem
aktuelle Entwicklungen und der kritische Umgang mit aktueller
Literatur. Die vermittelten Fähigkeiten umfassen die Anwendung von Instrumenten der Markt- und Branchenanalyse
und der Unternehmensanalyse sowie die Besonderheiten von
Nonprofit-Organisationen. Die vermittelten Fähigkeiten entsprechen den Herausforderungen an Führungspersönlichkeiten
im ständig veränderten Gesundheitswesen. Vor allem wird die
Fähigkeit entwickelt, eine Gesundheitseinrichtung strategisch
aussichtsreich zu positionieren sowie ein nachhaltig erfolg
reiches Management zu gestalten.
Kompetenzfeld
Business Processes & Operations Management
Weil in der dienstleistungsgeprägten Gesundheitswirtschaft
die Prozessoptimierung eine herausragende Rolle spielt, wird
in diesem Kompetenzfeld geübt, Prozesse zu erfassen, zu
analysieren und zu gestalten. Dazu gehören auch die Besonder
heiten von ärztlichen und pflegerischen Prozessen. Sehr wichtig sind praxistaugliche Methoden der qualitätsorientierten
Steuerung, so dass Sie befähigt werden, ein umfassendes Qualitätsmanagement in Gesundheitseinrichtungen aufzubauen.
Dies wird ergänzt durch die Vermittlung von systematischer
Projektorganisation zwecks Vorbereitung und Umsetzung
strategischer und operativer Projekte. Die praktische Übung
von Prozessdarstellung und -analyse wird auch hier ergänzt
durch die Kunst, Auswertungen und Analysen kompetent und
verständlich zu kommunizieren – sei es für die spätere Präsentation vor einem Führungsgremium oder für ein
Mitarbeitergespräch.
Kompetenzfeld
Investment, Finance & Controlling
Zielorientierte Unternehmenssteuerung beruht mehr denn je
auf der Beschaffung, Aufbereitung, Analyse und Kommunikation entscheidungsrelevanter Informationen, vor allem um Ziele
und Erreichtes abzugleichen. Daher wird in diesem Kompetenzfeld auch das gesamte Repertoire IT-gestützten Controllings
vorgestellt. Die vielfältigen Besonderheiten betrieblicher Finanzierung im Gesundheitsbereich runden dieses Kompetenzfeld
ab. Die vermittelten Fähigkeiten gehen über das klassische
Controlling hinaus, indem spezifische Prozesse der Gesundheitswirtschaft in den Vordergrund gerückt werden, wie beispielsweise die vielfältigen Aufgaben des Medizincontrollings
im Krankenhaus.
Kompetenzfeld
Human Resources & Personal Development
Im Mittelpunkt des Kompetenzfeldes „Human Resources &
Personal Development“ stehen, außer der Zusammenführung
des Gelernten, die Personalführung und die Personalentwicklung. Für die personalintensiven Bereiche der Gesundheitswirtschaft werden solide Grundlagen der Arbeits- und Organi
sationspsychologie gelehrt. Außerdem befassen Sie sich mit
verschiedenen Führungsmodellen und Führungsgrundsätzen
und lernen, deren Nützlichkeit für die Management-Praxis zu
bewerten.
Noch Fragen?
Wir beraten Sie gern telefonisch oder im persönlich
vereinbarten Gespräch. Sie erreichen uns unter der
Telefonnummer +49 (0) 7371 9315-0 oder per E-Mail
unter [email protected]
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MODULE UND LEHRINHALTE IM ÜBERBLICK
1. SEMESTER
Economic & Institutional Framework
2. SEMESTER
Prüfungsform
Credit Points
K
6
MODULE UND STUDIENINHALTE
Gesundheitswirtschaft und -politik
❙ Grundlagen der Gesundheitsökonomie
❙ Sozial- und Gesundheitspolitik
6
F
6
❙ Sozialgesetzbuch (SGB)
❙ Recht der sozialen Sicherung
❙ Spezielles Recht von Einrichtungen des Gesundheitswesens
8
6
K
6
Prüfungsform
Credit Points
K
6
Prüfungsform
Credit Points
K
6
Prüfungsform
Credit Points
M
6
❙ Grundlagen des Marketing
❙ Social Marketing in Gesundheitseinrichtungen
Qualitätsmanagement
❙ Qualitätsmanagement
❙ Qualitätssicherung in Einrichtungen des Gesundheitswesens
Investment, Finance & Controlling
Prüfungsform
Credit Points
H
6
P
6
❙ Unternehmensanalyse
❙ Aktuelle Entwicklungen im Gesundheitswesen
❙ Journal-Club „Gesundheitswirtschaft“
H
Strategische Analysen im Gesundheitswesen
Business Processes & Operations Management
Sozial- und spezielles Recht für Gesundheitseinrichtungen
Journal-Club „Gesundheitswirtschaft“
Credit Points
Marketing in Gesundheitseinrichtungen
M
❙ Aufgaben und Akteure im Gesundheitswesen
❙ Systematisierung medizinischer Leistungsprozesse
Strategische Analysen im Gesundheitswesen
Prüfungsform
❙ Strategisches Management im Gesundheitswesen
Gesundheitsmarkt
Strategies & General Management
Strategies & General Management
Entgeltsysteme im Gesundheitswesen
❙ Finanzierung von Einrichtungen des Gesundheitwesens
❙ Sonstige, alternative Finanzierungsinstrumente
Human Resources and Personal Development
Personalwirtschaft
❙ Tarifrecht und Mitbestimmung
❙ Arbeits- und Personalrecht
3. SEMESTER
Business Processes & Operations Management
Prozessmanagement in Gesundheitseinrichtungen
4. SEMESTER
Prüfungsform
Credit Points
P
6
Human Resources and Personal Development
Personalführung und -entwicklung
❙ Prozessanalyse und Prozessmanagement
❙ Behandlungsstandards und Behandlungspfade
Projektorganisation und -management
Controlling in Gesundheitseinrichtungen
M
6
Controlling in Gesundheitseinrichtungen
Credit Points
K
6
Prüfungsform
Credit Points
K
6
Wahlmodule (auszuwählen aus u.a. Katalog)
Credit Points
Wahlmodul I
6
Wahlmodul II
6
W01 Leadership Competence
Prüfungsform
K
Credit Points
6
❙ Selbstmanagement
❙ Gesprächsführung und Moderation
W02 Grundlagen des Change Management
❙ Coaching
❙ Mentoring
Credit Points
Master-Thesis
6
Prüfungsform
Credit Points
T
18
Die Master-Thesis ist eine Prüfungsarbeit, die zusammen mit dem Master-Kolloquium den
berufsqualifizierenden Abschluss des Studiengangs bildet. Diese Arbeit soll zeigen, dass Sie
innerhalb einer vorgegebenen Frist ein fachliches Problem selbständig nach wissenschaftlichen Methoden bearbeiten können. Dazu gehört die Fähigkeit, die Vorgehensweise klar
zu strukturieren und geeignete Methoden auszuwählen und anzuwenden. Ferner sind Sie
aufgefordert, das bisher Gelernte interdisziplinär zu verarbeiten und auf eine für Sie neue
oder ggf. innovative Fragestellung anzuwenden – mit eingehender Recherche und kritischer
Sichtung der hierfür nötigen Fachinformationen sowie wissenschaftlich exakter Verarbeitung
und Darstellung der Ergebnisse. Das Master-Kolloquium dient dem Nachweis, dass Sie in
der Lage sind, die Inhalte der Master-Thesis kompetent zu präsentieren und zu verteidigen.
F = Fallstudie H = Hausarbeit K = Klausur M = Mündliche Prüfung P = Präsentation
T = Master-Thesis
W04
Versorgungsforschung und
Gesundheitsökonomische Evaluation
H
6
K
6
K
6
❙ Outcome-Forschung
❙ gesundheitsökonomische Evaluierungsverfahren
H
6
❙ Change Management – Grundlagen
❙ Change Management - Instrumente und Konzepte
W03 Individuelle Ansätze für Change Management
Wahlmodule (auszuwählen aus u.a. Katalog)
Abschlussarbeit
Prüfungsform
❙ Controlling medizinischer Leistungsprozesse
❙ Finanzwirtschaftliches Controlling
WAHLMODULE
6
Wahlmodul III
❙ Controlling medizinischer Leistungsprozesse
❙ Finanzwirtschaftliches Controlling
Investment, Finance & Controlling
Credit Points
K
❙ Arbeits- und Organisationspsychologie
❙ Führungsphilosophie und Führungsgrundsätze
❙ Planung und Organisation von Projekten
❙ Strategische Entwicklung durch Projekte
Investment, Finance & Controlling
Prüfungsform
W05 IuK-Technologien, Telemedizin und e-Health
❙ EDV-gestützte IuK- und Expertebsysteme
❙ Telemedizin und e-Health
K
6
W06 Medizinrechtliche Aspekte im Gesundheitswesen
❙ Medizinrecht I: Arzt-, Berufs- und Zulassungsrechte
❙ Medizinrecht II: Patientenrechte und andere Schutzbestimmungen
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HEALTH CARE MANAGEMENT (M.A.)
AUF EINEN BLICK
UNSERE STUDIEN- UND
PRÜFUNGSZENTREN
Semesterbeginn
❙❙ 1. September und 1. März
Die SRH Fernhochschule
ist mit ihren Studien- und
Prüfungszentren in ganz
Deutschland präsent.
Bewerbungsschluss
❙❙ 31. Juli und 31. Januar
Zulassungsvoraussetzungen
HAMBURG
HANNOVER
❙❙ Abgeschlossenes Hochschulstudium oder ein gleichgestellter Abschluss
(mindestens Bachelor-Grad mit 180 Credit Points)
BERLIN
DÜSSELDORF
KÖLN
DRESDEN
❙❙ Mindestens einjährige einschlägige Praxis- beziehungsweise Berufserfahrung
❙❙ Managementwissenschaftliches bzw. gesundheitswissenschaftliches Grundverständnis, ersatzweise Eignungsgespräch
Studiengebühren
Die Studiengebühren betragen 520 Euro pro Monat, in der Teilzeitvariante
die Hälfte (Gesamtkosten in beiden Fällen 12.480 Euro) zuzüglich einer
einmaligen Immatrikulationsgebühr von 300 Euro.
Darin enthalten sind:
HEIDELBERG
STUTTGART ELLWANGEN
RIEDLINGEN
LÖRRACH-ZELL
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MÜNCHEN
❙❙ Sämtliche Unterrichts- und Selbststudienmaterialien
❙❙ Teilnahme an den Präsenzveranstaltungen
❙❙ Online-Seminare und -Übungen sowie eLearning-Einheiten
❙❙ Zugang zu den Online-Bibliotheken
❙❙ Prüfungsgebühren
❙❙ Nutzung des hochschuleigenen Intranets
❙❙ Persönliche Beratung und Betreuung
Mitglieder des Hartmannbundes erhalten auf Grundlage unseres Kooperationsverhältnisses eine Vergünstigung der Studiengebühren auf 450 Euro pro Monat
(Gesamtkosten 10.800 Euro).
Dauer
Credit Points
Abschluss
Das Vollzeitstudium zum Master of Arts (M.A.) umfasst
vier Fachsemester, die jeweils sechs Monate dauern. Diese
sind inhaltlich und organisatorisch so aufgebaut, dass Sie
berufsbegleitend absolviert werden können.
Die erbrachten Studienleistungen werden nach dem international vereinbarten European Credit Transfer and Accumulation
System (ECTS) bewertet. Damit sind Sie international vergleichbar und auf Studiengänge an anderen Hochschulen anrechenbar. Für den erfolgreichen Abschluss des Studiums werden insgesamt 120 Credit Points benötigt.
Nach erfolgreichem Studienabschluss verleiht die Hochschule
den akademischen Grad Master of Arts (M.A.). Zusammen mit
dem Abschlusszeugnis erhalten Sie das Diploma Supplement
mit Angaben zur Person sowie zu Niveau und Inhalt der erworbenen Qualifikation in englischer Sprache. Es erleichtert die internationale Vergleichbarkeit des Abschlusses.
Prüfungsleistungen
Fortbildungspunkte der Landesärztekammer
Die Prüfungsleistungen werden in Klausuren, Hausarbeiten,
Fallstudien, Präsentationen oder mündlichen Prüfungen
sowie der Master-Thesis und dem Master-Kolloquium erbracht. Frühere Studienleistungen können bei Gleichwertigkeit auf Antrag angerechnet werden.
Nach einer Übereinkunft mit der Landesärztekammer
Baden-Württemberg werden eingeschriebenen Medizinern
für ausgewählte und erfolgreich absolvierte Module bis zu
270 Fortbildungspunkte anerkannt. Nähere Auskünfte erteilt
der Studiengangsleiter.
Zu Beginn eines jeden Fachsemesters können Sie neu entscheiden, ob Sie dieses in einem oder zwei Zeitsemestern absolvieren möchten (Teilzeitvariante), so dass sich die Studiendauer
entsprechend verlängert. Auf die Gesamthöhe der Gebühren
hat die mögliche Entscheidung für die Teilzeitvariante keine
Auswirkungen.
Leiter des Studiengangs
Prof. Dr. Marco Halber
11
INTERNATIONALES
INTERNATIONALES
Mit uns in aller Welt studieren
Internationale Erfahrungen sammeln
Die SRH Fernhochschule ermöglicht das Studieren in allen
Teilen der Welt. Sie arbeiten im Ausland oder werden von
Ihrem Arbeitgeber für eine bestimmte Zeit ins Ausland geschickt – das Studium geht mit Ihnen mit. Wir senden Ihnen
die Studienmaterialien an jeden Ort Ihrer Wahl. Über den
eCampus sind virtuelle Veranstaltungen weltweit verfügbar
und eine zuverlässige persönliche Betreuung stets garantiert.
Vor Ort organisieren wir die Möglichkeit, unter den gleichen
gesetzlich vorgeschriebenen Bedingungen wie die anderen
Studierenden Prüfungen abzuleisten und Klausuren zu
schreiben.
Während Ihres Master-Studiums lernen Sie unterschiedliche
Gesundheitssysteme kennen und befassen sich im internationalen Vergleich mit deren Einbettung in nationale Sozialordnungen. Gern unterstützen wir Sie dabei, in ausländischen
Gesundheitseinrichtungen zu hospitieren oder Ihr ThesisProjekt im Rahmen eines Auslandsaufenthaltes zu bearbeiten.
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Die SRH Fernhochschule ist international vernetzt. Sie haben
die Möglichkeit, an einem Austauschprogramm mit der
indischen Partnerhochschule University of Kannur teilzunehmen. Eine enge Partnerschaft besteht derzeit außerdem
mit der University of Coventry in England, der Madrid Open
University (UDIMA), der Bahcesehir University
in Istanbul sowie der Saratov State Socio-Economic University
in Russland. Internationalen Austausch bietet zudem das
Erasmus+ Programm, das Ihnen einen Studienaufenthalt an
einer europäischen Hochschule ermöglicht.
Bei Fragen zum Thema Erasmus+ gibt Ihnen
Christian Beditsch gerne Auskunft unter
Telefon +49 (0) 7371 9315-20 oder
E-Mail: [email protected].
FINANZIERUNG
WEGE ZUR FINANZIERUNG
IHRES STUDIUMS
Hochschulstipendium der SRH Fernhochschule
Deutschlandstipendium
Weitere Finanzierungstipps
Das hochschuleigene Stipendium der Fernhochschule wurde
entwickelt, um begabten Studieninteressenten die Möglichkeit zu
bieten, ein Studium aufzunehmen. Voraussetzungen für das
Stipendium sind ein sehr guter Schulabschluss und sehr gute
Arbeitszeugnisse, nachgewiesenes gesellschaftliches Engagement,
eine hohe persönliche Motivation für ein Fernstudium sowie keine
andere Förderung und kein ausreichend hohes Einkommen für eine
Studienfinanzierung. Jedes Jahr wird das Hochschulstipendium an
maximal neun Bewerber vergeben. Es umfasst die gesamten
Studiengebühren sowie die einmalige Immatrikulationsgebühr.
Die SRH Fernhochschule beteiligt sich am Deutschlandstipendium, bei dem die öffentliche Hand und private
Sponsoren sich für ein Jahr eine monatliche Unterstützung
von 300 Euro teilen. Aufgabe der Hochschulen ist es dabei,
die privaten Sponsoren für diese finanzielle Unterstützung
zu gewinnen. Das leistungsbezogene Stipendium wird
jeweils zum Wintersemester vergeben.
Die Kosten für ein berufsbegleitendes Studium sind in der
Regel steuerlich absetzbar. Für Ihre Investition in die berufliche
Zukunft gibt es eine Reihe von Finanzhilfen und Stipendien,
die wir in einer separaten Broschüre für Sie zusammengefasst
haben. Sprechen Sie uns dazu an!
Noch Fragen?
Wir beraten Sie gern telefonisch oder im persönlich
vereinbarten Gespräch. Sie erreichen uns unter der
Telefonnummer +49 (0) 7371 9315-0 oder per E-Mail
unter [email protected]
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DAS STUDIENANGEBOT
DAS GESAMTE STUDIENANGEBOT
DER SRH FERNHOCHSCHULE
Studiengänge mit Bachelor-Abschluss
Studiengänge mit Master-Abschluss
❙ Betriebswirtschaft und Management (B.A.)
❙ Hotel- und Tourismusmanagement (B.A.)
❙ Sportmanagement (B.A.)
❙ Medien- und Kommunikationsmanagement (B.A.)
❙ Wirtschaftspsychologie (B.Sc.)
❙ Prävention und Gesundheitspsychologie (B.A.)
❙ Gesundheitsmanagement (B.A.)
❙ Sozialmanagement (B.A.)
❙ Lebensmittelmanagement und -technologie (B.Sc.)
❙ Pharmamanagement und -technologie (B.Sc.)
❙ Business Administration (MBA)
❙ Corporate Management & Governance (M.A.)
❙ Medien- und Kommunikationsmanagement (M.A.)
❙ Wirtschaftspsychologie, Leadership & Management (M.Sc.)
❙ Wirtschaftspsychologie & Change Management (M.Sc.)
❙ Prävention und Gesundheitspsychologie (M.Sc.)
❙ Health Care Management (M.A.)
Akademische Weiterbildungen
❙ Betriebswirt (SRH)
❙ Gesundheitsökonomie für Mediziner (SRH / HB)
Individuelle Seminarangebote
für Unternehmen
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DIE VORTEILE EINES
STUDIUMS AN UNSERER
HOCHSCHULE
Das Fernstudien-Modell der SRH Fernhochschule weist gegen
überanderen Bildungsangeboten eine Reihe von Vorzügen auf:
❙ Sie absolvieren ein vollwertiges und international anerkanntes akademisches Studium neben dem Beruf, parallel
zur Ausbildung oder anstelle eines Präsenzstudiums.
❙ Sie studieren gut betreut, weil Sie immer in engem Kontakt
mit Ihren Professoren und der Hochschulverwaltung stehen.
Ein Professor ist Ihr persönlicher Mentor in allen Fragen
zum Studium und Ihr persönlicher Betreuer in der Verwaltung
ist bei allen organisatorischen Fragen für Sie da. Diese
intensive Betreuung hat an unserer Hochschule eine über-
durchschnittlich hohe Erfolgsquote zur Folge.
❙ Sie studieren mit nachgewiesener Qualität: Unsere Hochschule ist vom Wissenschaftsrat institutionell akkreditiert
und vom baden-württembergischen Wissenschaftsministerium staatlich anerkannt. Alle Studiengänge sind
fachlich akkreditiert und von der Zentralstelle für Fernunterricht (ZFU) zertifiziert.
❙ Sie studieren an einer international vernetzten Hochschule:
Kooperationen mit Partnerhochschulen weltweit und das
Erasmus+ Programm ermöglichen Ihnen das Studieren im
Ausland.
❙ Sie haben gute Karrierechancen: Die Absolventen unserer
Hochschule werden bei Arbeitgebern nachweislich hoch
geschätzt.
❙ Wir bieten Ihnen optimalen Service: Der gesamte prüfungsrelevante Studieninhalt wird Ihnen in gedruckter oder
digitaler Form zur Verfügung gestellt. Unser eCampus und
unsere Online-Bibliotheken stehen Ihnen rund um die Uhr
und weltweit zur Verfügung.
❙ Sie studieren anwendungsorientiert: Neu erworbenes
theoretisches Wissen kann unmittelbar in Beruf und
Ausbildung umgesetzt werden.
❙ Sie studieren effizient, zeitlich und räumlich flexibel,
in kleinen Gruppen und engem Austausch mit Ihren
Professoren – eLearning und bundesweiter Präsenzunterricht unterstützen Ihren Lernerfolg.
❙ Wir pflegen einen fairen Umgang: Sie wissen bereits
bei Aufnahme des Studiums, welche Kosten auf Sie
zukommen. Auch bei Verlängerung, Urlaubssemester
oder Wiederholungen fallen keine weiteren Gebühren
an. Die Studiengebühr bleibt während der Gesamtdauer
Ihres Studiums unverändert. Stipendien und Finanzierungsmodelle erleichtern den Zugang zum Studium.
15
SRH Fernhochschule
Lange Straße 19
88499 Riedlingen
Telefon +49 (0) 7371 9315-0
Telefax +49 (0) 7371 9315-15
[email protected]
www.mobile-university.de
Fotos: SRH | 8/2016
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