Ansprechpartner: Dr. August Oetker Nahrungsmittel KG Frank

Ansprechpartner:
Frank Pickert
[email protected]
Tel.: +49 521 155 2285
Dr. August Oetker Nahrungsmittel KG
IT Services
Lutterstrasse 14
33617 Bielefeld
www.oetker.de
Die Dr. August Oetker Nahrungsmittel KG ist ein zur Oetker Gruppe gehörendes Familienunternehmen mit Stammsitz im ostwestfälischen Bielefeld. Unter der Marke Dr. Oetker produziert das Unternehmen seit 125 Jahren Produkte und belegt einen Spitzenplatz unter den deutschen Lebensmittelmarken. Auch international zählt es zu den vertrauenswürdigsten Nahrungsmittelmarken.
Aufgabenstellung: 25.07.2016, 10:00 – 14:00 Uhr
Ort: Dr. Oetker IT Services, Lutterstraße 14, 33617 Bielefeld
„IT Mitarbeiter 2020“
Themenschwerpunkte: IT, Personalmanagement und Organisationsmanagement
Ausgangssituation und Problembeschreibung:
Die IT Organisation von Dr. Oetker befindet sich in einer Zeit des Überganges. Getrieben durch die Anforderungen
der digitalen Transformation verändern sich die Anforderungen an die interne IT Organisation. In den letzten Jahren wurden Service- und Prozessorientierung, Verlässlichkeit und Verfügbarkeit, Stabilität und Kosteneffizienz zum
übergeordneten Mandat aller Tätigkeiten gemacht. Diese grundlegende Forderung hat nicht nur die Organisation
und die Prozesse geprägt, sondern auch die grundsätzliche Einstellung der Mitarbeiter nachhaltig geformt. In dieser Entwicklung sind Eigenschaften wie Innovationsfreudigkeit, Flexibilität, unternehmerisches Denken oder Fehlertoleranz in den Hintergrund geraten. Gerade diese Eigenschaften werden jedoch heute für die Aufgabe der digitalen Transformation auch von einem Inhouse IT Dienstleister immer mehr gefordert.
Zielformulierung:
Erstellung einer SWOT Landkarte im Hinblick auf die Fähigkeit der IT Organisation von Dr. Oetker in die digitale
Transformation zu gehen. Hieraus werden konkrete Maßnahmen vorgeschlagen, die die Organisation beim bevorstehenden Wandel unterstützen sollen.
Aufgabenbereiche:
 Für die Stärken-Schwächen Analyse sind im Vorfeld geeignete Kriterien (Kompetenzen und Skills) zu erarbeiten und durch eine geeignete Erhebung in der IT von Dr. Oetker zu analysieren.
 Mit zu erarbeitenden Soll-Kriterien (s.o.) in den Dimensionen Methoden, Organisation, Prozesse, Arbeitsumgebung und Mitarbeiter Know How wird das aktuelle Delta für die IT Organisation von Dr. Oetker analysiert und
geeignete Maßnahmen zur Erreichung der Sollzustände vorgeschlagen.
 Um den Fortschritt der geeigneten Maßnahmen messen zu können, wird ein geeignetes Kennzahlensystem
vorgeschlagen.
Zielgruppe:
Studierende der Fachrichtungen Wirtschaftsinformatik, Informatik, Wirtschaftswissenschaften, BWL, International
Business Studies, Wirtschaftspädagogik
Erwünschte (Vor-)Kenntnisse:
Erste Kenntnisse in Bezug auf Organisationslehre und Personal sind wünschenswert.

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