「メンター制度」 導入セミナー

「メンター制度」
導入セミナー
参加
無料
定員
3
0名
※先
着順
― 制度の概要と機能させるポイント ―
メンターとは、新人・若手社員に対し、精神的サポートも含めて親密なアドバイザーと
なる先輩社員のことです。技術やノウハウを指導するOJT担当者とは異なり、
“ 仕事
に対する姿勢”や“キャリア形成”の手本となって導くことが求められます。離職防止
やヤル気向上などが期待でき、制度化して導入する企業が増えています。
本セミナーでは、経営者や人事担当者向けに、
メンター制度の概要から導入のメリット
と具体的な導入までのステップをご紹介し、制度導入の足がかりとしていただきます。
カリキュラム
1
そもそも
メンター制度とは?
2
メンター制度導入へ
向けてのステップ
対象
経営者・人事担当者
ゴトウ
紀陽銀行
けやき大通り
和歌山トヨタ
損保ジャパン
★
(和歌山労働局委託事業「一体的実施事業」)
おおかる
ビジネスディべロップサポート 大軽
代表/パッションクリエイター
講師
▲
FAX 073-402-1312
ロッテリア
ミスター ローソン
ドーナツ
事業戦略からマーケティング・組
織・人事という、経営戦略の一連
のプロセスをワンストップで構築
支援する数少ないコンサルタン
ト。経営の最大の課題は、人材
のモチベーションマネジメントであ
ると考え、
「 人を惹きつける情熱
を持った人材を養成する」
ことを
指 導モットーとしている。年 間
200日以上の講演を担当。
和歌山県経営者協会 就職支援センター
主催
JR
和歌山駅
和歌山県JAビル(JR和歌山駅西口すぐ)
11階 会議室
近鉄百貨店
場所
メンター制度を運営される
うえで露呈する課題
国体道路
8
月17日
(水)
14:00-16:30
日時
3
とし ち か
俊史氏
【参加申込書】
※定員になり次第、
締め切ります。
事業所名
ご連絡担当者 参加者
部署
TEL
部署
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役職
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<お問い合わせは>
和歌山県経営者協会 就職支援センター
蘂073-497-8001