年頭のごあいさつ申 02　TOK YO DISPLAY ASSOCIATION 東京ディスプレイ協同組合　理事長吉田守克皆様、あけましておめでとうございます。一昨年8月の東デ協設立50周年記念行事「超・お祭り」に続き、昨年9月には「超・大運動会」と組合員の交流深明けましておめでとうございます。組合員の皆様には組合活動にご協力頂き感謝申し上げます。東デ協も一昨年50周年を終え、昨年は吉田新理事長の下新たな体制でスタートいたしました。その目玉企画となった＜超大運動会＞は組合員の皆様の御尽力と御協力により年齢や会社、支部の枠を超えての一帯東デ協　東支部長感を共有できた貴重な交流の場になりまし黒石訓久た。今後も昨年以上のイベントになることを期待しております。今年のリオデジャネイロオリンピックが開催されると2020年東京オリンピックの準備で業界は活気づくことと思いますが、反面2016年問題と言われているコンサートやイベント会場の不足を始めとする諸問題等難しい問題も山積しています。そしてこのような大きな問題は一企業が動いてもどうにもならない問題だと思います。今こそ組合一丸となって、＜超団結＞で解決していこうではありませんか。この組合が10年先、20年先の次世代に残してゆく為に皆様一人一人の力と知恵を併せ一歩先を見据えた価値観の創造に努めて参りたいと思っております。この新しい年がより良き年になりますよう祈念いたしております。今年も宜しくお願いいたします。あけましておめでとうございます。今年もよろしくお願い申しあげます。毎年、年末の休暇に1年の総括を自己反省含めて行い、新年には新しい目標をたてるのですが、ここ数年は年末の総括をしたあと、反省する度合いが多くなってきているような気がします。それは、能力の割には大きな目標を掲げ過ぎているのか？自分が怠東デ協　南支部長けすぎているのか？本当のところはよくわ遠藤芳明かりません。仕事の課題は中々 1年でやり遂げた感を得るのは難しくなってきているので、今年はプライベートな目標について自分が楽しく1年を過ごしていけるようなことも考えました。やはり、1年中気を張って仕事だけをすることは中々難しいし、自分は少しストイックな面もあるので、そのくらいのほうがいいような気がします。この業界も仕事の状況については各社によって違うとは思いますが、決して悪くないと思われます。但し、仕事の量はあっても、制作スタッフを中心とする人手不足、毎年変わる法律の改正に伴う会社のなかにおけるしくみの整備また、東京オリンピックは業界にとって良い話ですが、日頃開催されるイベントの会場不足の問題等悩みも多いと思います。一人で悩んでいても解決することが難しい課題が多くなってきていると思いますので、吉田理事長が掲げる「組合企業の内部取引の活性化」もそうですが、お互いの情報、意見交換等ができる機会、やり方を今後も積極的に考えて、つくっていきたいと思います。悩み、課題はあるものの、この業界また各組合員企業の更なる成長するチャンスの時期でもありますので、今年1年皆様と接点をより多く、深く持っていきますので、よろしくお願い申し上げます。明けましておめでとうございます。組合員の皆様方におかれましては、つつがなく新しい年をお迎えのこととお慶び申し上げます。さて、2016年はリオ五輪の開催の年であります。つまるところ、東京オリンピックの開催まで残すところ4年となりました。 11月には新築地市場となる「東京都中央卸売市東デ協　西支部長場豊洲市場」が開場予定となっています。こ福島秀男うしてみると着々とオリンピック開催に向けて整備が進められていることが徐々に感じられてきます。しかしながら、一方でマスコミでも話題になっているように、イベント会場の各所もオリンピックに向け改装工事に着工しようとしています。いわゆる2016年問題を迎えようとしています。このことは、当然我々イベント・ディスプレイ業にも大きな影響が出てくると言わざるを得ないでしょう。会場不足ということは、地方開催も当然視野に入ってくることになりますし、限られた会場での施工になると、設営・撤去時間の負担も増えるのではないでしょうか。こうした状況の中、無駄なく・無理なく進める為にも組合員の皆様で協力し合い、東デ協が一丸となって乗り切らなければならないと思います。オリンピックが最終の目標ではありませんが、このような機会こそ各社が歩み寄る良いチャンスなのではないでしょうか。本年度も引き続き、組合及び支部のさらなる活性化を目指して、役員一同、微力ながら努力する所存です。皆様の変わらぬご支援、ご協力のほど、よろしくお願い申し上げます。明けましておめでとうございます。組合員の皆様におかれましては、穏やかに新年を迎えられた事とお慶び申し上げます。昨年は建築業界を揺るがしかねないマンションの基礎杭打ち工事に於いて、データーの偽装問題が発覚しました。皆様もまだ記憶に新しい事と思いますが、同じよう東デ協　北支部長な事件が2005年に発生しています「姉歯元一級建築士による耐震強度構造計算書偽装塚本敏一問題」です。設計段階と施工段階の違いはありますが、なぜ同じ様な偽装が繰り返されてしまったのか誠に残念でなりません。我々の業界は「人」が安心して安全に暮らせる生活の場を提供する事が最も大事な使命だと考えます。企業並びに個人のコンプライアンスが問われる問題であり、改めて年頭にて身の引き締まる思いです。さて今年はブラジル「リオデジャネイロオリンピック」開催の年です。ちなみにブラジル国内及び南アメリカ大陸で夏季オリンピックが開催されるのは初めてだそうです。ぜひ成功裏に開催される事を期待します。そして4年後には、いよいよ52年ぶり2回目の「東京オリンピック」の開催です。東京ディスプレイ協同組合が、オリンピック開催の一役を担える様、組合員全員が一丸となり、各々の持ち場で最高のパフォーマンスを発揮していこうではありませんか。結びに北支部の活動におきましては、多くの皆様方にご参加を頂き各行事とも盛況の内に開催されております。今年も充実した活動が出来ます様、皆様方のご支援・ご協力をお願い致すと共に、会員企業様の更なる躍進を心よりご祈念申し上げます。化と結束力を実感できるイベントが続きました。イベントを通じ、社会貢献度の高いディスプレイ業を生業とする我々はもっと内外にその存在を顕すべきであるとの思いを強くしました。またこれらのイベントでは次世代を担う若手が様々な機会に交流しましたが、お互いに刺激し合い知識・知恵を共有することが業界発展に不可欠だと痛感しました。組合員各位におかれましては、更に積極的な組合行事への参画を切にお願い申し上げます。私は昨年5月に当組合第13代理事長を拝命致しましたが、難題山積で思案に暮れる中、新年を迎えました。最初に着手したのは「組合員相互取引の活性化」に資する取り組みです。現在4.6 ％の内部取引率を2年後に 10％、4年後に15％を目標に推進いたします。業務の繁閑差を埋める取引が増えれば平準化が図られ雇用安定と収益向上が期待でき、新規会員の加入促進と会員脱退抑止にも資すると考えます。さて、ビッグサイト使用制限問題が俄かに現実味を帯びてまいりました。当組合員へも深刻な影響が予見されるため、東京オリンピックのプレス施設への転用を回避すべく、所轄官庁および政治家への陳情や要望書の提出はもとより、他団体とも連携して署名活動や団体行動も推進して参りますので皆様のご理解とご協力を伏してお願い申し上げ、新年のご挨拶とさせていただきます。 TOK YO DISPLAY ASSOCIATION　03