Prozessmanager/-in Junior GET Ready @ MB Bank in Stuttgart für Stuttgart, Mercedes-Benz Bank AG Kontakt Personal Stellennummer 162998 Veröffentlichungsdatum 10.06.2016 Tätigkeitsbereich Finanzen / Leasing & Banking Abteilung Get 1 Core Systems Aufgaben Die Abteilung Operations Automotive ist verantwortlich für die Automotive-Prozesse und Systeme der Mercedes-Benz Bank. Der Prozess erstreckt sich von der Angebotserstellung am Point of Sale über die gesamte Vertragsbeziehung mit dem Leasing- und Finanzierungskunden bis hin zum Vertragsende. Ihre Aufgaben im Einzelnen: Prozessmanagement: Sicherstellung der Automotive-Prozesse. Identifikation möglicher Optimierungspotenziale. Konzeption der zukünftigen Zielprozesse und Abstimmung mit allen relevanten Stakeholdern. Erstellung von Anforderungen und deren Bewertung (Wirtschaftlichkeit, Priorisierung etc.). Durchführung von Prozessanalysen & -dokumentationen. Durchführung von Prozess- & Systemschulungen. Begleitung von Changeprozessen. Testmanagement: Selbständiges Erstellen von Testkonzepten, Aufbau von Testfällen. Durchführung von fachlichen Systemtests. Projektmanagement: Unterstützung und Mitarbeit bei der Implementierung des neuen Vertragsverwaltungssystem und den damit in Zusammenhang stehenden Systemen der Mercedes-Benz Bank und des europäischen Basismoduls. Analyse der Projektauswirkungen auf Prozesse, Ressourcen und Budget. Qualifikationen Studium / Ausbildung: Abgeschlossenes Studium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften, alternativ abgeschlossene Berufsausbildung und erste Berufserfahrung im Banken- bzw. Finanzdienstleistungssektor Zusatzqualifikationen: Erfahrung im Projektmanagement Erfahrung in der Arbeit im internationalen Umfeld Erfahrung und spezifische Kenntnisse: Erfahrung in der Formulierung von Requirements als Requirements Engineer o.ä. Erfahrung in der Mitarbeit in Projekten IT-Kenntnisse: Ausgeprägte IT-Affinität notwendig Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere europäische Sprachen bevorzugt (insbesondere Französisch, Italienisch, Spanisch) Persönliche Kompetenzen: Ausgezeichnetes analytisches Denkvermögen Ausgeprägtes Kommunikations- und Präsentationsvermögen Kreativität und Flexibilität Diplomatisches Geschick Ausgeprägter Dienstleistungsgedanke Effiziente und organisierte Arbeitsweise Kooperationsfähigkeit Selbstständige Arbeitsweise Sonstiges: Reisebereitschaft innerhalb Europas Zusätzliche Informationen Die Tätigkeit ist in Vollzeit (auch teilzeitgeeignet), befristet auf 3 Jahr(e) Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online und fügen der Bewerbung Ihren Lebenslauf, ein Anschreiben im Motivationsfeld des Online-Formulars und Zeugnisse bei (max. Gesamtgröße der Anhänge 6 MB). WICHTIG! Bitte füllen Sie zusätzlich zu den Dateianhängen, zur Unterstützung des Auswahlprozesses, auch den Online-Bewerbungsbogen mit Ihrem schulischen und beruflichen Werdegang sowie Ihren weiteren Kenntnissen aus. Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen direkt auf diese Ausschreibung. Bei Fragen können Sie sich unter [email protected] zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gerne nach Ihrer Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt. Ansprechpartner Personal: HR Services, Tel.: 0711/17-99533. Jetzt bewerben Benefits Firmenwagen Altersvorsorge Mitarbeiterbeteiligung Barrierefreiheit Arbeitszeit Homeoffice Mitarbeiterhandy Anbindung Kantine Events Parkplatz Kinderbetreuung Gesundheitsmaßnahmen Mitarbeiterrabatte Internetnutzung