www.bdo.ch HR-DIENSTLEISTUNGEN VON BDO NEWPLACEMENT BERUFLICHE NEUORIENTIERUNG KONTINUIERLICHER VERBESSERUNGSPROZESS Unsere Newplacement-Berater bieten den Betroffenen eine professionell unterstützte berufliche Neuorientierung, die neue Perspektiven eröffnet. Unsere Dienstleistung richtet sich an Einzelpersonen und Gruppen. Die Vorgehensweise unterscheidet sich im Wesentlichen in der Intensität und Dauer der Betreuung. Vom Zeitpunkt der ausgesprochenen Kündigung bis zur Trennung verstehen wir uns als Brückenbauer zwischen dem betroffenen Kandidaten und dem Kunden/Auftraggeber. Wir wollen aus dem Trennungsprozess gemeinsam neue Chancen und Möglichkeiten gewinnen. Im Zentrum des Newplacement-Prozesses stehen die persönliche Entwicklung und die Arbeit des Kandidaten. Der Newplacement-Berater steht den Betroffenen mit seinem Wissen und seiner Erfahrung als Coach in allen Phasen zur Seite. Er setzt die jeweiligen Instrumente und Hilfsmittel im richtigen Moment ein und bietet Unterstützung beim Aufbau und der Pflege des persönlichen Netzwerks. STANDORTBESTIMMUNG MARKETING AKTION • Umgang mit der Situation • Selbstbild/Fremdbild • Master Persönlichkeitsprofil • Potenzialbeurteilung • Führungskompetenzcheck • METIS-EASI-Test • Marketingkonzept • Berufliche Zielformulierung • Bewerbungsunterlagen • Stellenmarkt • Interview-Training • Auftreten • Umsetzung Marketingkonzept • Verwaltung der Bewerbungen • Vorstellungsgespräche vor-/nachbereiten • Vertragsverhandlungen • Weiterbildung • Coaching • Erkenntnisse • Erfahrungen • Wirkung • Selbstreflexion REFLEXION DIE WICHTIGSTEN ARGUMENTE, DIE FÜR DIE BDO SPRECHEN? ▶ Wir garantieren Ihnen konstante Betreuung. Der persönliche Newplacement-Coach ist Berater, Motivator, Kontaktvermittler und Hotline in einer Person. ▶ Unser Programm deckt alle Phasen des Veränderungsprozesses ab und wird aufgrund der erarbeiteten Standortbestimmung sowie der Persönlichkeitstests individuell auf die Bedürfnisse und Interessen des Kandidaten abgestimmt und durchgeführt. ▶ Sie profitieren vom schweizweiten Partnernetzwerk der BDO und können jederzeit auf unsere kompetenten Experten aus den verschiedensten betriebswirtschaftlichen Bereichen zurückgreifen. BDO AG Führung & HRM Biberiststrasse 16 4501 Solothurn Tel. 032 624 65 11 www.bdo.ch 05/2016 NEWPLACEMENT Die Standortbestimmung als Fundament Schwerpunkt bei der beruflichen Standortbestimmung ist die geführte Selbstreflexion. Diese wird durch ergänzende Tests vertieft, welche den Kandidaten eine vertiefte Auseinandersetzung mit den eigenen Stärken, Schwächen, Fähigkeiten und Neigungen erlauben. Das Marketing In der Marketingphase erarbeiten Kandidat und Coach eine zielführende Marktstrategie. Dazu gehören u.a. stellenspezifische Bewerbungsunterlagen, die zielgerichtete Suchstrategie und alle Vorbereitungen für die Marktbearbeitung. Die Aktion bzw. der Bewerbungsprozess Im Such- und Bewerbungsprozess agiert der Coach eher im Hintergrund. Die Kandidaten werden beim Auf- und Ausbau ihres Beziehungsnetzes unterstützt sowie bei der Verarbeitung von Rückmeldungen und Reviews ihrer Bewerbungsgespräche. Sie profitieren vom schweizweiten Partnernetzwerk der BDO. Reflexion Zum nachhaltigen Entwicklungsprozess gehört die Reflexion der Erkenntnisse und Erfahrungen, welche dann wieder interaktiv in die Phasen 1 bis 3 einwirken. IHRE VORTEILE ▶ Ein professionelles Newplacement verhindert einen Imageverlust aufgrund von Rechtsstreitigkeiten und schädlichen Auseinandersetzungen. ▶ Lange Vertrags-Restlaufzeiten können oftmals bedeutend abgekürzt werden und die Trennung erfolgt in einem entspannten Rahmen. ▶ Bei Veränderungen der Führungsstruktur zeigen Sie soziale Verantwortung gegenüber dem Umfeld. ▶ Den Betroffenen wird kompetente Unterstützung zur beruflichen Neuorientierung von aussen angeboten. ▶ Die Positionssuche wird von uns professionell begleitet, so dass ein nahtloser Übergang in eine neue, der speziellen Eignung und Neigung entsprechenden Aufgabe erfolgreich umgesetzt wird. ▶ Die Verknüpfung von Theorie und Praxis ist durch die jahrelange Erfahrung des Coachs sichergestellt. BDO AG Aarau Tel. 062 834 91 91 Affoltern a. A. Tel. 043 322 77 55 Altdorf Tel. 041 874 70 70 Baden-Dättwil Tel. 056 483 02 45 Basel Tel. 061 317 37 77 Bern Tel. 031 327 17 17 Biel/Bienne Tel. 032 346 22 22 Burgdorf Tel. 034 421 88 11 Chur Tel. 081 403 48 48 Delémont Tel. 032 421 06 66 Frauenfeld Tel. 052 728 35 00 Freiburg Tel. 026 435 33 33 Genf Tel. 022 322 24 24 Glarus Tel. 055 645 29 30 Grenchen Tel. 032 654 96 96 Herisau Tel. 071 353 35 33 Lachen Tel. 055 451 52 30 Langenthal Tel. 062 919 01 70 Laufen Tel. 061 766 90 60 Lausanne Tel. 021 310 23 23 Liestal Tel. 061 927 87 00 Lugano Tel. 091 913 32 00 Luzern Tel. 041 368 12 12 Olten Tel. 062 387 95 25 Sarnen Tel. 041 666 27 77 Sion Tel. 027 324 70 70 Solothurn Tel. 032 624 62 46 Stans Tel. 041 618 05 50 St. Gallen Tel. 071 228 62 00 Sursee Tel. 041 925 55 55 Wetzikon Tel. 044 931 35 85 Zug Tel. 041 757 50 00 Zürich Tel. 044 444 35 55 www.bdo.ch
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