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Presse i n f o r m a t i o n
Angehende Ingenieure wählen die besten 100 Arbeitgeber Deutschlands
Bertrandt als Top Arbeitgeber im Bereich Engineering ausgezeichnet
(Ehningen, 28. April 2016) Das Beratungs-und Marktforschungsunternehmen für Employer Branding und Personalmarketing
trendence hat über 37.000 abschlussnahe Studierende nach
ihren
Karriereplänen
und
Wunscharbeitgebern
gefragt.
Im
Ergebnis gehört der Entwicklungsspezialist Bertrandt zu den
Top 100 Arbeitgebern der angehenden Ingenieure in Deutschland. Das Unternehmen verbesserte sich im aktuellen trendence
Graduate Barometer 2016 um sechs Plätze und belegt nun
Rang 84.
Attraktiver Arbeitgeber in spannenden Technologie-Branchen
„Wir freuen uns, wieder zu den Top-Arbeitgebern in Deutschland zu
gehören“, erklärte Dietmar Bichler, Vorsitzender des Vorstands der
Bertrandt AG. „Die Auszeichnung als attraktiver Arbeitgeber ist eine
wichtige Bestätigung für uns, die Fachkräfte von morgen schon heute
für uns begeistern zu können. Die Kunden- und Projektlandschaft ist
von neuen Technologien geprägt – Stichworte Autonomes Fahren
oder Industrie 4.0. Unsere Ingenieure und Techniker arbeiten täglich
an spannenden und herausfordernden Entwicklungslösungen, um
Prozess-Innovationen unserer Kunden zu begleiten.“ Ein Einstieg bei
Bertrandt ist für Berufserfahrene gleichermaßen interessant wie für
Absolventen. Durch die zunehmende Vernetzung und Digitalisierung
sind Ingenieure aus klassischen Studiengängen wie Fahrzeugtechnik
oder Maschinenbau genauso gefragt wie Software-Entwickler oder ITSpezialisten. „Fachkräften, die sich engagieren und Verantwortung
übernehmen wollen, bieten wir ein exzellentes Umfeld, um sich weiterzuentwickeln“, so der Bertrandt-Chef.
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Die Bertrandt AG
Für seine Kunden aus technologischen Schlüsselbranchen entwickelt
der Bertrandt-Konzern seit über 40 Jahren individuelle Lösungen. Hierzu gehören die Automobil- und Luftfahrtindustrie, der Maschinen- und
Anlagenbau sowie die Elektro-, Energie- und Medizintechnik. Das Angebot deckt die gesamte Wertschöpfungskette der Produktentstehung
ab: von der ersten Idee über die Entwicklung und Absicherung von Bauteilen, Modulen und kompletten Fahrzeugen bis hin zu FlugzeugAusstattungen, Sonder- und Spezialmaschinen oder medizinischen
Geräten. Angrenzende Dienstleistungen wie Qualitäts-, Lieferantenund Projektmanagement ergänzen die Leistungen. Insgesamt stehen
über 12.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an 47 Standorten in Europa, Asien und den USA für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. Im Geschäftsjahr 2014/2015
erzielte die Bertrandt AG einen Umsatz von 934,8 Mio. € und ein Betriebsergebnis von 91,6 Mio. €.
Der
Entwicklungsspezialist
gehört
seit
2012
zu
den
Top 100 Arbeitgebern der angehenden Ingenieure in Deutschland: Über
37.000 Studenten von 195 Hochschulen wählten Bertrandt auf
Rang 84!
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Auf dem Weg zum autonomen Fahren entwickelt Bertrandt Fahrerassistenzsysteme und weitet deren Einsatzgebiete aus. Dabei ist auch die
Erkennung von beweglichen und statischen Objekten wichtig.
Interessantes Arbeitsumfeld: Für die Fabrik 4.0 entwickelt Bertrandt
Softwaremodule für hochflexible Anlagen. Diese übernehmen die
Steuerung von Anlagenkomponenten oder ermöglichen es, dass Anlagen in kurzen Intervallen verschiedene Aufgaben bearbeiten oder
unterschiedliche Produkte liefern.
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Weitere Informationen erhalten Sie von:
Bertrandt AG
Dr. Markus Götzl
Leiter Unternehmensentwicklung, Marketing,
Unternehmenskommunikation und IR
Birkensee 1
71139 Ehningen
Tel.: +49 7034/656-4201
Fax: +49 7034/656-4488
E-Mail: [email protected]
www.bertrandt.com
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Bertrandt AG
Anja Schauser
Pressesprecherin
Birkensee 1
71139 Ehningen
Tel.: +49 7034/656-4037
Fax: +49 7034/656-4242
E-Mail: [email protected]
www.bertrandt.com

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