資料③ 社会福祉法人もえの会 平成28年度 本部事業計画 1.法人運営 1)理事会・評議員会 開催日 平成28年 (予定) 5月18日(水) 前年度事業報告、決算報告、法人内監査報告 9月28日(水) 新役員選任 10月 平成29年 議題(予定) 5日(水) 3月22日(水) 新理事長選任、本年度半期の事業実施状況などの報告 次年度事業計画、予算。 ※その他に臨時に開催する場合があります。 2)組織体制 法人として両施設の安定した運営を行うため、作業所のどか施設長荒川浩平が統括管理者として萠作業 所、作業所のどかを統括管理する。 主な仕事は以下のとおり (1)法人の方針(短期計画及び長期計画)の策定 (2)事業所の管理運営 週1回 萠作業所での活動、それぞれの施設の職員会議に参加 月2回 作業所会議及びケース検討会に参加 ※荒川を統括管理者として専属での配置を検討していたが、人員配置の問題などから現状では難しいと判 断している。平成28年度も平成27年度と同じ体制(両作業所統括管理者及び作業所のどか施設長)で 活動をしていく。 3)監事監査 平成28年5月初旬ごろ 4)職員会議 (1)作業所会議 毎月1回開催。両事業所職員及び理事長。 ① 各作業所の活動・事業予定、夏季休業などの確認、調整など。 ② 非常勤職員やアルバイトの任免検討。 ③ 理事会、評議員会の議事、準備分担などの調整、確認。 ④ その他、諸 規定の改変、緊急を要する事案の決定。 5)広報誌発行 (1)発行 年1回を予定 (2)内容 前年度事業・決算報告 今年度事業計画・予算 その他、各作業所の活動。ボランティア活動状況 、協力事業所紹介など。 *寄付者(寄付額)一覧なども掲載する。 1 2.施設運営 1)事業所 (1)萠作業所(第2種社会福祉事業・平成21年10月より就労支援B型) (2)作業所のどか(第2種社会福祉事業・平成22年4月より就労支援B型) 2)運営方針 精神障害者が地域で暮らすために日中の居場所の確保、就労のための準備、就労支援事業活動収入の確保、 生活のリズム作り、余暇・レクレーション活動などを行う。また通院、服薬指導、金銭管理、福祉サービス などの利用相談・支援を行い、利用者の地域生活を安定させ、快適な自立生活を営めるよう支援する。 3)重点事項 (1)利用者の権利確保と自己決定の尊重。 (2)就労に向けたプログラムの充実。 (3)各種社会資源の利用、開拓。 (4)生活習慣、家族関係などの調整、相談。 4)事業内容 年度事業計画、予算に従い、各事業所で提案、実施する。 3.法人の方針 1)理念 意味 「共に地域で」―力強く芽吹くためにひとりひとりができること― メンバーとスタッフひとりひとりが地域で力強く成長しながら充実した生活を送るために、それぞ れができる限りの努力をして芽を出し根を張っていこう。 この理念にのっとって、今後の事業展開を行っていく。 2)短期計画(1年) (1)萠作業所で常勤職員雇用(1名) (2)第3作業所設立検討会の立ち上げ (3)両作業所車両購入 3)長期計画(3~5年) (1)第3作業所設立 (2)萠作業所の土地、建物購入 (3)作業所のどか増築 4.その他 1)近隣の住民との交流、地域行事への参加など、作業所活動への理解を深めるための活動を行う。 2)その他 2
© Copyright 2024 ExpyDoc