Management und Leadership in der Sozialwirtschaft

Kontakt
Carl von Ossietzky Universität Oldenburg
C3L - Center für lebenslanges Lernen
Akademisches Weiterbildungsprogramm
Management und Leadership in der Sozialwirtschaft
26111 Oldenburg
Anfragen & Beratung
Manuel Karczmarzyk
T +49 (0)441 798-4443
E [email protected]
Überblick
Teilnahmevoraussetzungen
Keine
Eine abgeschlossene Berufsausbildung oder
ein akademischer Abschluss im Bereich des Sozialund Gesundheitswesens wird empfohlen
Nähere Informationen zum
Studiengang im Internet unter
www.uni-oldenburg.de/c3l/sozialwirtschaft
Gefördert durch:
Diakonisches Werk der Ev.-Luth. Kirche in Oldenburg e.V.
Teilnahme
(Nachwuchs-)Führungskräfte sowie Einrichtungsund Projektleitungen im Bereich des Sozial- und
Gesundheitswesens
Personen mit Karriereabsichten im Bereich des
Sozial- und Gesundheitswesens
Fachlich Interessierte
Abschluss
Bescheinigung oder Zertifikat
Umfang und Dauer
9 Seminare und 1 Abschlussveranstaltung verteilt
über 12 Monate
Akademisches Weiterbildungsprogramm
Gebühren
Paketpreis: 1.460 Euro
Anmeldezeitraum
1. Dezember bis 15. Februar
Start
März eines jeden Jahres
Wissenschaftliche Leitung
Dr. Annika Maschwitz
T +49 (0)441 798-4415
E [email protected]
Management und Leadership
in der Sozialwirtschaft
Berufsbegleitende Weiterbildung für (Nachwuchs-)Führungskräfte,
Einrichtungs- und Projektleitungen
Management und Leadership in
der Sozialwirtschaft
Ihr Aufstieg in einem attraktiven Arbeitsfeld
Die Marktorientierung sozialer Dienstleister bedingt die Einführung dezentraler Organisationsstrukturen. Infolgedessen werden klassische Managementaufgaben auf Mitarbeiterinnen und
Mitarbeiter unterer Ebenen verlagert. Für die erfolgreiche
Bewältigung der damit – speziell in der Sozialwirtschaft – verbundenen Herausforderungen können Sie sich parallel zu Ihrer
Berufstätigkeit am Center für lebenslanges Lernen (C3L) der Universität Oldenburg qualifizieren. Damit ist das Weiterbildungsprogramm für Sie ein wichtiger Schritt auf Ihrem Karriereweg.
Seminare und Fallstudienarbeit
Mit dem Weiterbildungsprogramm erhalten Sie die Möglichkeit,
Ihre fachlichen sowie persönlichen Kompetenzen auszubauen.
Dazu werden Ihnen zunächst Grundkenntnisse der Gesundheitsversorgung und des Projektmanagements vermittelt. Zudem erhalten Sie das nötige Rüstzeug zum Führen, Leiten, Moderieren und Verhandeln.
Durch die ersten drei Seminare haben Sie somit das nötige Basiswissen erworben und geeignete Methoden erlernt, um die
anschließende Fallstudie zu bearbeiten. Mittels dieser werden
die Inhalte der Seminare Personalmanagement, Werteorientierung, Finanzmanagement, Qualitätsmanagement, Recht sowie
Öffentlichkeitsarbeit und Vernetzung vertieft – eine konsequente Verknüpfung von Theorie und Praxis findet statt. Nach dem
Absolvieren aller Seminare präsentieren die Teilnehmenden ihre
ausgearbeiteten Ergebnisse der Fallstudienarbeit im Rahmen
der Abschlussveranstaltung.
Lernen von den Besten
S02: Führen, Leiten, Moderieren, Verhandeln
Sämtliche Veranstaltungen werden sowohl von Hochschullehrenden
als auch erfahrenen Praktikerinnen und Praktikern gestaltet sowie
durchgeführt. Diese sind Ihre erste Anlaufstelle bei inhaltlichen und
fachlichen Fragen. Mentorinnen und Mentoren aus dem Bereich des
Sozial- und Gesundheitswesens begleiten Sie zusätzlich während der
gesamten Programmlaufzeit.
C3L - Center für lebenslanges Lernen
Betreuung durch Mentor/-in
S03: Projektmanagement
Mit der Weiterbildung erwerben Sie innerhalb von 12 Monaten
akademische Qualifikationen für (angehende) Führungskräfte
in der Sozialwirtschaft. Das Trainingsprogramm besteht aus
neun Seminaren und einer Abschlussveranstaltung. Der Arbeitsaufwand liegt bei ca. 270 Stunden. Dies entspricht rund 9 ECTSPunkten. Ein Wechsel von kurzen Präsenzphasen an der Universität
Oldenburg und internetgestützten, zeit- sowie ortsunabhängigen Selbstlern- und Projektphasen ermöglicht eine individuelle
Gestaltung der Weiterbildung. Außerhalb der Präsenzseminare
können Sie die Online-Lernplattform C3LLO nutzen. Dort finden
Sie z.B. Lernmaterialien und können sich mit anderen Teilnehmenden vernetzen.
Für die Teilnahme am gesamten Weiterbildungsprogramm erhalten Sie eine Bescheinigung. Um ein Universitätszertifikat
zu erlangen, müssen Sie abschließend noch eine schriftliche
Prüfung ablegen. Diese umfasst einen kurzen Bericht über
die Ergebnisse der Fallstudienarbeit und eine individuelle
Reflexion.
IHRE VORTEILE
S01: Strukturen der Gesundheitsversorgung
Dauer und Umfang
Teilnahmebescheinigung oder Zertifikat
S04: Personalmanagement
S05: Werteorientierung
Karrierefaktor – Management und Leadership
S06: Finanzmanagement
S07: Qualitätsmanagement
Bearbeitung einer
vorgegebenen
Fallstudie
Die Grundlagen des Managements für (angehende) Führungskräfte im
Sozial- und Gesundheitswesen werden Ihnen praxisnah vermittelt.
Hochwertige Lernumgebung – Online lernen
S08: Recht
Die internetgestützte Lernumgebung C3LLO entspricht den hohen Anforderungen Berufstätiger und unterstützt optimal den eigenen Lernprozess.
S09: Öffentlichkeitsarbeit und Vernetzung
Hohe Flexibilität – Weiterbildung für Berufstätige
Abschließende Präsentation der Ergebnisse der Fallstudienarbeit
Abschließende schriftliche Prüfungsleistung
Die Kombination von kurzen Präsenzphasen an der Universität Oldenburg
(Fr./Sa.) sowie zeit- und ortsunabhängigen Online-Arbeitsphasen
ermöglicht Ihnen einen größtmöglichen Freiraum für die individuelle
Gestaltung der Weiterbildung.

Download Report