Gebet für Leiter – verschiedene Altersgruppen

Gebet für Leiter – verschiedene Altersgruppen
von Michael Schiffmann
Besondere Anliegen sind:
1.) Bete namentlich für wichtige Leiter in deinem Land folgende Verse.
Schutz Gottes nach Ps. 91, 4-13
„Mit seinen Fittichen wird er dich decken, und du wirst Zuflucht finden unter seinen Flügeln;
Schild und Schutz ist seine Wahrheit. Du wirst dich nicht fürchten vor dem Schrecken der
Nacht, vor dem Pfeile, der bei Tage fliegt, vor der Pest, die im Finstern wandelt, vor der
Seuche, die am Mittag verwüstet. Tausend werden fallen an deiner Seite, und zehntausend
an deiner Rechten - dich wird es nicht erreichen. Nur schauen wirst du es mit deinen Augen,
und wirst sehen die Vergeltung der Gesetzlosen. Weil du Jahwe, meine Zuflucht, den
Höchsten, gesetzt hast zu deiner Wohnung, so wird dir kein Unglück widerfahren, und keine
Plage deinem Zelte nahen; denn er wird seinen Engeln über dir befehlen, dich zu bewahren
auf allen deinen Wegen. Auf den Händen werden sie dich tragen, damit du deinen Fuß nicht
an einen Stein stoßest. Auf Löwen und Ottern wirst du treten, junge Löwen und Schlangen
wirst du niedertreten.“
Zerbrich jeden Fluch, der versucht gegen diese Leiter, gegen ihr Leben, Gesundheit,
Beziehungen, Berufung zu kommen im Namen Jesu. Denn der Herr ist für uns zum Fluch
geworden und er kam, damit wir das Leben und die völlige Genüge haben.
2.) Ein besonderes Ziel des Feindes liegt im Bereich der Beziehungen. Bete für die Ehen
(dieser Leiter und aller Leiter im Land), Beziehungen zu ihren natürlichen und geistlichen
Kindern, Leiterbeziehungen auf Stadt- und Landesebene.
Zerbrich auch Isolation und Ausgrenzung und setze göttlich Beziehungsdynamiken, geistliches
Erkennen und richtige Vernetzung frei. Bete auch besonders für den Schutz von geistlichen
Bündnissen und Treue und Loyalität. Der Feind versucht oft Menschen dazu zu verführen,
ähnlich wie Absalom, ihre geistlichen Väter und Mütter vor der Zeit abzusetzen. Meistens endet
dies mit sehr viel Verletzung und das Reich Gottes wird um die gesegnete Zusammenarbeit der
Generationen beraubt.
3.) Geistlich gesprochen beginnt mit dem Anfang des jüdischen Neuen Jahres etwas Neues im
Leben von Leitern. Gott ändert ihre Einsatzgebiete, sendet Engel mit neuen Anweisungen,
rüstet sie mit neuen Gaben aus oder vertraut ihnen neue Sendungsworte an. Dabei handelt es
sich um „geistliche Samen“, die in ihrem Herzen mit Glauben genährt werden sollen, damit sie
zur vollen Größe göttlicher Reife wachsen sollen. Auf solche Samen macht der Feind
besondere Jagd.
Matth. 13:20+21 Der aber auf das Steinige gesät ist, dieser ist es, der das Wort hört und es
alsbald mit Freuden aufnimmt; er hat aber keine Wurzel in sich, sondern ist nur für eine Zeit;
und wenn Drangsal (Druck) entsteht oder Verfolgung um des Wortes willen, alsbald ärgert
er sich.
Der Feind versucht, solche Neupflanzungen am besten im Frühstadium zu zerstören, dann ist
es viel einfacher und braucht weniger Einsatz. Neue Visionen für die Gemeinde oder Stadt,
neue Dienste, Durchbrüche auf einigen Gebieten, neue Salbungen oder auch nationale
Initiativen. Wenn dann in dieser Frühphase der geistlichen Schwangerschaft genügend Druck,
Einschüchterung oder Furcht aufgebaut wird, lassen sich viele Leiter leicht bestehlen.
Besonders häufig geschieht dies im Monat November. Betet entsprechend und lasst euch vom
Heiligen Geist leiten für wen und für welche Gebiete ihr beten sollt.
4.) Betet für die drei verschiedenen Generationen von Leitern im Land.
Diese Beschreibung hat keinen Anspruch auf Vollkommenheit, sondern dient nur einer
Systematisierung. Betet sie in den bestmöglichsten Stand ihrer Berufung und schützt sie vor
den Angriffen des Feindes, der immer über unsere Schwächen arbeitet. Unterstützt ihre
nächsten Schritte zur Freisetzung ihrer weiteren Berufung.
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1. Generation 55-75 (Alter)
Sie haben vieles aufgebaut und sollen nun Weisheit und Ermutigung an die nachfolgenden
Leiter weitergeben.
Stärken:
Pioniertypen, viel Erfahrung, kampferprobt.
Schwäche:
Verletzungen im Kampf, häufig bei bestimmten Offenbarungen stehen geblieben, bauen auf
starke Leiterschaft und fördern andere ungenügend.
Zukünftige Berufung:
Ausübung geistlicher Vater- und Mutterschaft, Fürbitte für Josuas auf dem Berg des Herrn,
Offenheit für neue, noch nie da gewesene persönliche geistliche Erfahrungen.
2. Generation 35-54 (Alter)
Sie haben vielfältige Leiterqualitäten und sind bereit zu dienen, wo Gott sie hinstellt. Obwohl sie
immer nach geistlichen Vätern und Müttern gesucht haben, fanden sie nur selten und kurzzeitig
eine solche Beziehung. Trotzdem sind sie zu geistlichen Müttern und Vätern geworden und
haben viele Söhne und Töchter aufgezogen. Sie haben sich nach dem System des fünffältigen
Dienstes eingeordnet und wissen, wer sie sind.
Stärken:
Arbeitsbereitschaft ist sehr stabil, Hingabe ist groß, sie sind offen für Beziehungen, Umgang
mit anderen Gesalbten macht ihnen keine Angst.
Schwächen:
Sie sind festgelegt auf funktionierende Dienstmuster, ihre verborgenen Verletzungen hindern
sie daran auf wesentlich höheren Levels zu gehen, manchmal sind sie auf einem niedrigen
Glaubensniveau für persönliche Finanzen.
Zukünftige Berufungen:
Durchbrecher für ihre Städte und Nationen, starke Salbung für Zeichen und Wunder, neue
Wege für Gott gehen und geistliche Pioniere für die kommende Phasen werden. Obwohl ihr
Dienst gute Frucht bringt, will der Herr sie gewinnen, das Gewohnte zu verlassen und sich zu
neuen Ausprägungen des Reiches Gottes (Neues Verständnis für Reich Gottes und Gemeinde,
Gemeindeleben mitten in der Gesellschaft und Dienststrukturen für die vielen (Gesellschaft)
oder für wenige (Gemeinde)) zu begeben.
3. Generation 17-34 (Alter)
Bei dieser Gruppe liegt der Schlüssel zu der Veränderung unserer Länder. Sie haben das
Potenzial. Die Grundlage für die Umbrüche liegt vorbereitet in ihren Herzen. Allerdings
brauchen sie die Zusammenarbeit oder mindestens Rückenstärkung der vorlaufenden
Generation. Das ist aber davon abhängig, dass die 2. Generation die innerliche Hinwendung zu
den neuen Bewegungen schafft. Die 3. Generation ist nicht bereit die alten Ziele der 1. und 2.
Generation umzusetzen und soll das auch nicht. Aber sie brauchen radikal reformierte Leiter
der 2. Generation, um in ihre Fülle durchbrechen zu können.
Stärken:
„Geht nicht“ gibt es bei ihnen nicht. Offenheit für alles Neue, was Gott tun will und wird.
Erbarmen für vernachlässigte Teile der Gesellschaft. Bereit, alles zu wagen und persönliche
Opfer zu bringen. Selten zu Kompromissen bereit.
Schwächen:
Sehr von sich überzeugt. Durchdrungen vom Verlangen Gottes nach dem Neuen, aber eher
bereit vorweg zu laufen und alles alleine zu tun als die Chance zu verpassen. Haben selten die
Durchbrecher-Salbung der 2. Generation und könnten leicht die Schlacht durch mangelnde
Fürbitte und geistlichen Kampf verlieren.
Zukünftige Berufung:
Grundlegende Reformation vieler Gesellschaftsbereiche, Zeichen und Wunder in der Kraft des
heiligen Geistes, Ernten von nationalen Aufbrüchen und tiefgreifenden Erweckungen.
Im Verständnis, dass sich in der Schlacht um die Leiter (und eigentlich sollte jeder Christ ein
Leiter sein) alles für den Leib Christi entscheidet, gebt bitte euer ganzes Herz in diese Fürbitte
und betet, bis ihr wisst, dass ein Durchbruch da ist.
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