Volkswirtschaftliches Projektseminar im Wintersemester 2015/2016 „Arbeitsmarktökonomik“ Allgemeine Anmerkungen: Alle Themen können entweder alleine oder in einer Zweiergruppe bearbeitet werden. Es ist auch möglich, eigene Themenvorschläge einzubringen, sofern diese im Zusammenhang mit dem Leitthema „Arbeitsmarktökonomik“ stehen. Die Teilnehmerzahl ist begrenzt und die Vergabe der Seminarplätze erfolgt nach der Reihenfolge der Anmeldung in Stud.IP. Diese ist vom 01.06.-01.07.2015 in Stud.IP möglich. Der unten angefügten Themenliste können Literaturhinweise entnommen werden. Bestenfalls sehen sich die Studierenden die Themenvorschläge vor der Vorbesprechung an, um bereits eine persönliche Präferenzreihung angeben zu können. Gibt es mehrere Interessenten für ein Thema, entscheidet das Los. Das pünktliche Erscheinen zur verpflichtenden Vorbesprechung ist Grundvoraussetzung für die Teilnahme an dem Seminar. Die Vorbesprechung findet am 16.07.2015 um 8.15 Uhr in Raum (WIWI) SR 028 statt. Dort erfolgt dann die Themenvergabe und ggf. die Einteilung in die Projektgruppen. 1) Arbeit und Freizeit: Eine Ideengeschichte (Literaturhinweise: Weiss, Yoram (2009), “Work and Leisure: A History of Ideas”, Journal of Labor Economics, 27(1), 1-18.) 2) Der Wandel des Arbeitsangebots verheirateter Frauen (Literaturhinweis: Blau, Francine and Lawrence Kahn (2007), “Changes in Labor Supply Behavior of Married Women: 1980-2000”, Journal of Labor Economics, 25(3), 393-438.) 3) Der Effekt des empfängnisverhütenden Freiraums auf das Arbeitsangebot von Frauen über deren Lebenszyklus (Literaturhinweis: Bailey, Martha (2006), “More Power to the Pill: The Effect of Contraceptive Freedom on Women`s Life Cycle Labor Supply”, Quarterly Journal of Economics, 121(1), 289-320.) 4) Arbeitsangebotsreaktionen auf erhobene Einkommensteuern (Literaturhinweise: Eissa, Nada, and Jeffrey B. Liebmann (1996), “Labor Supply Responses to the Earned Income Tax Credit”, Quarterly Journal of Economics, 111(2), 605-37.) 5) Der Effekt der sozialen Sicherung auf das Arbeitsangebot (Literaturhinweis: Krueger, Alan and Jorn-Steffen Pischke (1992), “The Effect of Social Security on Labor Supply: A Cohort Analysis of the Notch Generation”, Journal of Labor Economics, 10(4), 412-510.) 6) Analyse des Zusammenhangs zwischen Arbeit und Lohn von Männern (Literaturhinweise: Pencavel, John (2002), “A Cohort Analysis of the Association between Work and Wages Among Men”, The Journal of Human Resources, 37(2), 251-74.) 7) Frauen, Krieg und Löhne: Der Effekt weiblichen Arbeitsangebots auf die Lohnstruktur in der Jahrhundertmitte (Literaturhinweis: Acemoglu, Daron, David H. Autor, and David Lyle (2004), “Women, War and Wages: The Effect of Female Labor Supply on the Wage Structure at Midcentury”, Journal of Political Economy, 112(3), 497-551.) 8) Mindestlöhne und Beschäftigung: Eine Fallstudie der Fast-FoodIndustrie in New Jersey und Pennsylvania (Literaturhinweis: Card, David and Alan Krueger (1994), “Minimum Wages and Employment: A Case Study of the Fast-Food Industry in New Jersey and Pennsylvania”, American Economic Review, 84(4), 772-793.) 9) Der Mindestlohn und die Beschäftigung Jugendlicher (Literaturhinweis: Williams, Nicolas, and Jeffrey Mills (2000), “The Minimum Wage and Teenage Employment: Evidence from Time Series“, Applied Economics, 33(February), 285-300.) 10) Immigrantenströme, Auswanderung der Einheimischen und der Einfluss von höherer Immigration auf den lokalen Arbeitsmarkt (Literaturhinweis: Card, David (2001), “Immigrant Inflows, Native Outflows, and the Local Labor Market Impact of Higher Immigration“, Journal of Labor Economics, 19(1), 22-64.) 11) Migration und der Einfluss von Immigration auf den Arbeitsmarkt (Literaturhinweis: Borjas, George (2006), “Native Internal Migration and the Labor Market Impact of Immigration”, Journal of Human Resources, 41(2), 221-58.)
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