Industrie 4.0 fordert ganz neue Führungs- und

Nicole Brandes
WE-Q: Wir-Intelligenz
Warum wir ohne sie untergehen. Und mit ihr wirklich
erfolgreich werden
ca. 190 Seiten, gebunden mit Schutzumschlag, 13,7 × 21,7
cm
ISBN 978-3-95890-018-9, WG 1970
19,99 € (D) / 20,60 € (A)*
auch als eBook erhältlich
Erscheint im April 2016
„Industrie 4.0 fordert ganz neue Führungs- und Organisationsansätze. Im Buch von Nicole Brandes werden neue
Wege dazu aufgezeigt.“ (Th. Schmidheiny, Unternehmer)
Die Digitalisierung beschert uns die grösste Herausforderung des 21. Jahrhunderts: Komplexität. Sie kann nicht
mit herkömmlichen Managementmethoden bewältigt werden, sondern erfordert vor allem Eines: menschliches
Können.
 Welche Auswirkungen hat die digitale Transformation auf Organisationen?
 Wie können Firmen sich schneller an die dynamisch wechselnden Rahmenbedingungen anpassen?
 Und welche neuen Kompetenzen brauchen Führungskräfte der Zukunft und solche, die es werden
wollen?
In ihrem Buch „We-Q: Wir Intelligenz“ zeichnet die Leadership-Expertin Nicole Brandes ein topaktuelles Bild, wie
die digitale Revolution die Arbeitswelt radikal verändert. Anhand von etlichen Beispielen geht die Autorin der
Frage nach, welche Wege Organisationen und vor allem Führungskräfte gehen könnten um fit für die Zukunft zu
sein. Die Fähigkeit die Vielfalt einer modernen Workforce zu führen, ist die Schlüsselkompetenz des 21. Jh. um
Spitzenresultate zu erreichen, ist eine der Kernaussagen des Buches. Das setzt Führungspersönlichkeiten voraus,
die über sämtliche Grenzen, Sprachen, Kulturen und Generationen einen gemeinsamen Bezug herstellen können
– eine grosse Herausforderung in einer Welt, in der es leicht zu Werte-Clashes kommt. Dabei erweist sich das
Buch auch als eine Reise nach innen: Andere Werte zu erkennen und zu respektieren ohne dabei die eigenen zu
verlieren, ist eine anspruchsvolle Multidisziplin. Nicole Brandes fasst sie als „Wir-Intelligenz“ zusammen. Ihre
Botschaft lautet: Weiche Faktoren sind die harte Währung der Zukunft.
Ein Nachschlagewerk über Orientierung, Zugehörigkeit und Sinn als große Sehnsucht im digitalen Zeitalter, das
Standards setzt.
Kurzvita: Nicole Brandes, geb. 1962, ist Leadership Coach, Expertin für sinn- und wertezentrierte Führung und eine gefragte
Vortragsrednerin. Sie hat über 15 Jahre mit Meinungsführern und Mächtigen der Welt gearbeitet, spricht fünf Sprachen fließend und
studierte neben strategischem Management acht Jahre die Erfolgsstrategien des Taoismus bei chinesischen Großmeistern. Ihre
Leidenschaft ist der Mensch und was ihn bewegt.
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