Dr. Claire Buhl Beratung : Coaching : Training ……………………………………………………………….…………………… Mühlendamm 86 : 22087 Hamburg : fon: 0177.6817766 : fax: 03222.1427038 : [email protected] …………………………………………………………………….…………………………. Weiterbildung Hier finden Sie eine Aufstellung von Seminaren, an denen ich in den letzten Jahren teilgenommen habe: Titel der Weiterbildungsmaßnahme (Durchführende) • Führung, Werte, Haltungen (Burkhard Bösterling, Bösterling Organisationsberatung & Dr. Matthias Lauterbach, DLW Unternehmensentwicklung) • Szenische Methoden im Coaching (Kay Kleine, ProStage & Dieter Niehoff, WA Hannover) • Existenzielle Themen – Worum es im Coaching auch (eigentlich) geht (Dr. Matthias Lauterbach, DLW Unternehmensentwicklung) • Systemisches Fragen als Intervention (Dr. Matthias Lauterbach, DLW Unternehmensentwicklung) • KODE- Lizenztraining Kompetenzdiagnostik und entwicklung (Trainingszentrum für Personalentwicklung Prof. Dr. V. Heyse) • Coaching von Fach- und Führungskräften (Christopher Rauen & Annette Gnegel) • Presencing - Wie kommt das Neue in die Organisation? (Burkhard Bösterling, Bösterling Organisationsberatung & Dr. Matthias Lauterbach, DLW Unternehmensentwicklung) • Wege der systemischen Teamentwicklung (Jens Kersting, Salvator Kolleg & Martin Vogel, WA Hannover) • Psychodramatische Arbeitsformen in der Teamentwicklung (Kay Kleine, ProStage & Dieter Niehoff, WA Hannover) Dr. Claire Buhl Beratung : Coaching : Training ……………………………………………………………….…………………… Mühlendamm 86 : 22087 Hamburg : fon: 0177.6817766 : fax: 03222.1427038 : [email protected] …………………………………………………………………….…………………………. Weiterbildung (II) • Grundlagen: Psychodramatische Methoden und Techniken (Dieter Niehoff und Dr. Ingeborg Wegehaupt-Schneider, WA Hannover) • Teamtraining – vom Konzept zur prozessorientierten Gestaltung (Dieter Niehoff, WA Hannover) • Modelle effektiver Teamarbeit (Jens Kersting, Salvator Kolleg & Martin Vogel, WA Hannover) • Konfliktmoderation in Gruppen (Prof. Dr. Alexander Redlich, Universität Hamburg) • Organisations- und Strukturaufstellungen (Burkhard Bösterling, Bösterling Organisationsberatung & Dr. Matthias Lauterbach, DLW Unternehmensentwicklung) • Was macht Macht mit systemischer Beratung? (Volker Bauer, osb international) • Organisationale Energie- Zur vitalen Dynamik von Organisationen (Burkhard Bösterling, Bösterling Organisationsberatung) • Systemische Intervention in der Organisationsberatung (Martina Eberhardt, WA) • Auftrag und Kontrakt im Veränderungsprozess (Frank von der Reith, Kronshage, Bauer & Partner – jetzt osb) Dr. Claire Buhl Beratung : Coaching : Training ……………………………………………………………….…………………… Mühlendamm 86 : 22087 Hamburg : fon: 0177.6817766 : fax: 03222.1427038 : [email protected] …………………………………………………………………….…………………………. Weiterbildung (III) • Praxis der systemischen Organisationsanalyse und Intervention (Burkhard Bösterling, Bösterling Organisationsberatung & Elisabeth Kandziora) • Systemische Organisationsbetrachtung – Ein Blick hinter die Kulissen der Organisation (Frank von der Reith, Kronshage, Bauer & Partner – jetzt osb) & Martina Eberhardt, WA) • Change Management – alter Wein in neuem Schlauch? (Volker Bauer, osb international & Martin Vogel, WA Hannover) • Grundlagen systemischen Denkens (Joachim Hipp, Wengel & Hipp) • Strategische Steuerung – Gegenstand, Umsetzung, Probleme (Volker Bauer, osb international & Martin Vogel, WA Hannover) • Steuerung in Organisationen (Martin Vogel, WA Hannover) • Quo vadis systemische Beratung? – Szenarioentwicklung als Methode der Strategiearbeit (Volker Bauer, Kronshage, Bauer & Partner – jetzt osb) • Fachtagung Systemische Forschung in Therapie, Pädagogik, Organisationsentwicklung (Prof. Dr. Jochen Schweitzer, Universitätsklinik Heidelberg) • Passung ins System – Möglichkeiten systemischer Personalauswahl (Tom Mosblech, Wengel & Hipp) Dr. Claire Buhl Beratung : Coaching : Training ……………………………………………………………….…………………… Mühlendamm 86 : 22087 Hamburg : fon: 0177.6817766 : fax: 03222.1427038 : [email protected] …………………………………………………………………….…………………………. Weiterbildung (IV) • Theoretische Grundlagen systemischer Beratung (Dr. Markus Hänsel, Systemische Beratung und Training) • Diagnostik und Evaluation in der systemischen Beratung (Martin Vogel, WA Hannover) • Psychologisch-praktische Problemberatung (Prof. Dr. Alexander Redlich, Universität Hamburg & Gerd Knop, Otto Group) • Konfliktmediation (Kirsten Schröter, Universität Hamburg) • Selbstmanagement (Marie-Claude Guignard, Personaltrainerin) • Moderation und Kreativitätstechniken (Hartmut Linse, LIQ) • Präsentation und Visualisierung: Verständlich darstellen - sichtbar überzeugen (Ulrich Zeutschel, osb international) • Zeichnen und Skizzieren für Coaches und Berater (Inge Paulsen, Dipl.-Designerin) Ihr Nutzen: Regelmäßige Supervision und Professionalisierung garantieren Ihnen eine Beraterin, die für Sie auf dem neuesten Stand ist.
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