Zusammenfassung Testimonials Kandidaten (Stellensuchende) Name oder Initialen und Funktion Zusammenarbeit mit HR-Synergie Was hat besonders gut gefallen Unterschied HRSynergie vs. andere Beratungen Welche Dienstleistungen haben besonders gut gefallen? Würden Sie HRSynergie weiterempfehlen? Wieso? Rolf Rohner, Systemingenieur, Siemens Mobility, Wallisellen Die Zusammenarbeit mit HR-Synergie habe ich als sehr effektiv, pragmatisch und angenehm empfunden. Die Kommunikation fand immer auf gleicher Augenhöhe statt. Die grosse Erfahrung von Herrn Urenda hat man in den Gesprächen im positiven Sinn sehr deutlich gespürt. Gefallen hat mir die Dienstleistungshaltung und die Transparenz. Meine Bedürfnisse wurden sehr schnell erfasst und sogar noch ergänzt, mit Dingen, Welche mir zu diesem Zeitpunkt noch nicht klar waren. Die Verlässlichkeit hat mir auch sehr zugesagt. In der Betreuung wurde sehr auf mich eingegangen. Meine Persönlichkeit und meine Fähigkeiten wurden sehr rasch erfasst und dieses Wissen in den weiteren Schritten optimal eingesetzt. Im Gegensatz zu anderen Beratungsunternehmen kam bei mir nie das Gefühl von Massenabfertigung vor. Rekrutierung und Betreuung bei der Stellensuche Ja, jederzeit, aus den bisher genannten Gründen Roger Kuhn, Geschäftsführer HKS Die Zusammenarbeit mit Herrn Urenda entwickelte sich genau nach meinen Wünschen. Nach dem eingehenden und gegenseitigen persönlichen Kennenlernen, präsentierte mir HRSynergie laufend interessante Positionen in verschiedenen Bereichen. Ich fühlte mich vom ersten Moment an bei HR-Synergie gut betreut und wohl. Das persönliche oder der individuelle Mensch steht im Vordergrund. Die Beratung und Betreuung von Herrn Urenda H.H. Geschäftsführerin, Reinraumtechnologie Sehr angenehm und professionell Erfassen meiner Bedürfnisse und erkennen welche Stellen zu mir passen Sie reden nicht nur davon aktiv zu werden, sondern Sie sind aktiv um machen regelmässig gute Vorschläge Proaktives Vorgehen Ja, ich kann HRSynergie weiterempfehlen. Im Grundsatz ist der Prozess der Stellenoder Arbeitssuche für jedermann ein Wechselbad zwischen Hoffnung und Ängsten. Gerade in solchen Situationen ist es wohltuend zu spüren, dass man gut aufgehoben ist. Ja, HR-Synergie sind Profis Name oder Initialen und Funktion Zusammenarbeit mit HR-Synergie Was hat besonders gut gefallen Unterschied HRSynergie vs. andere Beratungen Welche Dienstleistungen haben besonders gut gefallen? Würden Sie HRSynergie weiterempfehlen? Wieso? K.P. Geschäftsführer, Technisches Facility Management Unternehmen Sehr kompetent, offen und verbindlich …. Aussagen und Aktionen (den Worten Taten folgen lassen) werden verbindlich ausgeführt, z.B. Jobsuche, Analyse und Bewertung, Terminvereinbarung, Rückmeldung, etc., Schriftliche, persönliche Beurteilung individuell auf die angebotene Stelle bezogen Ja, weil erfahrene, verbindliche, offene und kompetente Menschen dahinterstehen. R.M. Leiter Systeme + Services Internationale Firma im Energiemanagement Die Gespräche fanden in einer offenen Atmosphäre statt, waren zielorientiert und sehr angenehm. Die daraus resultierende Beurteilung/Einschätzung meiner Person fasste dies professionell zusammen. Sehr beeindruckt hat mich die Situationsanalyse durch HR Synergie (Meta-Position, Fremdbild), die schnelle Auffassungsgabe bezüglich komplexer, fachlicher Zusammenhänge und die nachfolgende Umsetzung in Bezug auf geeignete Aufgaben resp. Stellen Professionelle Beratung beim Erstellen der Bewerbungsunterlagen. Offene Diskussionen zu Möglichkeiten und Chancen Hören sehr aufmerksam zu und fragen bei Bedarf nach Der Hauptfokus lag bei den Bedürfnissen des Kunden/Bewerbers und nicht auf der Vermittlung um jeden Preis. D.h. auch Einschränkungen zur Firmenauswahl wurden akzeptiert und bei der Suche berücksichtigt. Mit Sicherheit. Die gute Zusammenarbeit und die Sorgfalt mit der gearbeitet wurde stärkte das Vertrauensverhältnis zu HR-Synergie. A.L Leiterin HR "Man" fühlt sich "gut aufgehoben" und die Betreuung ist in jeder Phase den Bedürfnissen entsprechend angepasst. Die Kommunikation ist stets angenehm, offen und zeitgerecht. Vernetztes Denken und Handeln ist bei HR Synergie deutlich spürbar! Ebenso eine hohe Dienstleistungsorientierung; diese im Sinne von Nachhaltigkeit! Die Individualität von Menschen/Bewerbern, Unternehmen/Arbeitgebern und Vakanzen/Jobprofilen wird erkannt und entsprechend gehandelt. Die Vorbereitungen auf das Bewerbungsgesprä ch halfen die Sichtweise und Anforderungen des Unternehmens besser zu verstehen und dadurch beim Bewerbungsgespräc h einen guten Eindruck zu hinterlassen. Rekrutierung und Beratung im Allgemeinen (da ich bisher nur in diesen Bereichen mit HR Synergies zusammen gearbeitet habe). Ja, da professionell, engagiert und seriös für BEIDE Seiten; sei es für die Bewerber, sei es für die Unternehmen! Name oder Initialen und Funktion Zusammenarbeit mit HR-Synergie Was hat besonders gut gefallen Unterschied HRSynergie vs. andere Beratungen Welche Dienstleistungen haben besonders gut gefallen? Würden Sie HR-Synergie weiterempfehlen? Wieso? Thomas Notz, Marketingleiter, Weber Grill Professionell, kooperativ, sehr angenehm HR-Synergie ist an langfristigen Lösungen interessiert Rekrutierung und Beratung bei der Stellensuche Ja, weil die Beratungsqualität und das UnternehmensNetzwerk einzigartig ist. R.N., Verkaufsleiterin, Med.-Tech. Start-up Sehr professionell, engagiert und angenehm Sehr gute Branchenkenntnisse, realistische Einschätzungen Die Beratung war sehr umfassend und Transparent Die professionelle Beratung habe ich sehr geschätzt Ja, das Team ist sehr Kundenorientiert und kennt den Markt sehr gut Tom Willi, Leiter Verkauf Spital, Galexis AG Menschen- und neigungsfokussiert Ivan Urendas erliche Art im Umgang mit mir Ausführliches, erstes Gespräch - gibt Sicherheit Ja, vorbehaltlos U.B., CFO, Maschinenbau KMU Ich empfinde die Zusammenarbeit sehr kooperativ und offen. Es wird auch klar auf allfällige Hindernisse bei einer Stelle hingewiesen und als "Sparringpartner" auch kritisch hinterfragt. Durchhaltewille, Beratung und die positive Grund- und Dienstleistungshaltung Fühlte mich als Kunde bei der HR SYNERGIE ernst genommen und meine Bedürfnisse wurden beachtet Nicht um jeden Preis, sondern im Sinne des Erfolgs aller Beteiligenten wird vermittelt Sehr persönlich, man kennt sich. Nachhaltigkeit und Kundenzufriedenheit steht über dem schnellen "Erfolg". Sparringpartner bei Stellenausschreibungen die vielleicht nicht ganz aufs Profil passen Ja, habe ich bereits gemacht, da ich HR-Synergie sowohl aus Bewerber- wie auch aus Kundensicht her kenne. Es wird klar kommuniziert und auf Nachhaltigkeit hin gearbeitet.
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