LandFrauen mit Ideen – Unternehmerin des Jahres 2016

AU S S C H R E I B U N G
WETTBEWERB
LandFrauen
mit Ideen
Unternehmerin des Jahres 2016
Foto: BMEL/photothek.net/Thomas Köhler
Der Deutsche LandFrauenverband e.V. hat zu
Recht 2014 den Wettbewerb „LandFrauen mit
Ideen – Unternehmerin des Jahres“ ins Leben
gerufen. Der Wettbewerb macht nicht nur den
wichtigen Beitrag von Frauen für die ländliche Entwicklung sichtbar, sondern honoriert gleichzeitig
besonders tatkräftige ländliche Unternehmerinnen. Sehr gerne habe ich daher die Schirmherrschaft über den Wettbewerb „Unternehmerin des
Jahres 2016“ übernommen.
Ich freue mich, wenn sich viele Unternehmerinnen aus ländlichen Regionen an dem Wettbewerb
beteiligen. Nutzen Sie die Plattform des Wettbewerbs, um Ihre Unternehmen und kreativen Ideen
einer breiten Öffentlichkeit vorzustellen. Ermutigen Sie mit Ihren Projekten andere Frauen, Ihrem Beispiel zu folgen. Zeigen Sie, wie Frauen
in ländlichen Regionen unternehmerische und
gesellschaftliche Verantwortung übernehmen.
Bei Ihrer Bewerbung wünsche ich Ihnen viel Erfolg!
Christian Schmidt, MdB
Bundesminister für Ernährung und Landwirtschaft
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Liebe LandFrauen und
Frauen auf dem Land,
Frauen werden immer wieder als die besseren
Unternehmer bezeichnet. Ihre Unternehmen gelten als profitabler, nachhaltiger, die Mitarbeiter
zufriedener. Ob das stimmt, kann ich an dieser
Stelle nicht beweisen. Sicher aber ist, Unternehmerinnen sind mit Leib und Seele selbstständig.
Und das heißt: Sie möchten unabhängig sein und
sind bereit, Verantwortung zu übernehmen - ehrenamtlich wie unternehmerisch.
Frauen, die diese Verantwortung nicht scheuen,
erkennen Chancen und begegnen mit kreativen
Ideen und unternehmerischem Geschick den
Herausforderungen unserer Zeit. Dieser Mut
und das Bekenntnis zu Verantwortung, sind nicht
hoch genug anzuerkennen. Deshalb steht das
Jahr 2016 beim Deutschen LandFrauenverband
auch unter dem Motto „Verantwortung“. Damit
zeigt der dlv Gesicht, zeigt, wo er verantwortlich
handelt oder spätere Schwerpunkte seiner Engagementpolitik setzen wird.
diesem Wettbewerb teilzunehmen. Lassen Sie
andere Frauen an Ihren Erfolgen und an Ihrem
Engagement teilhaben. Zeigen Sie, wie Verantwortung in Ihrem Unternehmen und in Ihrem
unternehmerischen Umfeld konkret aussieht.
Werden Sie Botschafterin für andere Frauen im
ländlichen Raum und Multiplikatorin für ein neues, kreatives Unternehmertum auf dem Land bzw.
in der Landwirtschaft. Ich persönlich bin sehr gespannt, auf Ihr Unternehmen und auf Ihre Ideen. Denn unsere ländlichen Regionen brauchen
mutige Frauen wie Sie, die mit gutem Beispiel
voran gehen!
Ihre
Brigitte Scherb
Präsidentin des Deutschen LandFrauenverbandes
Liebe Unternehmerinnen, Unternehmertum setzt
Wissen, Erfahrung und Charakter voraus. Das
weiß ich aus eigener Erfahrung nur zu gut. Ich
möchte Sie deshalb besonders ermuntern, an
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Liebe Landfrauen,
manchmal frage ich mich, wohin steuert unsere Ge-
Ich beglückwünsche daher den Deutschen Land-
sellschaft? Gerade dann, wenn wieder mal nach dem
frauenverband e.V., dass er den Schwerpunkt seines
Gesetzgeber gerufen wird, um manchmal Selbstver-
Landfrauentages im kommenden Jahr auf das Thema
ständliches zu regeln. Ich halte es lieber mit dem
Verantwortung legt und damit dessen Vielschichtigkeit
Kant´schen Imperativ: „Handle nur nach derjenigen
aufzeigt. Der dlv – Deutscher Landwirtschaftsverlag
Maxime, durch die du zugleich wollen kannst, dass sie
hat gerne die Aufgabe übernommen, den damit zu-
ein allgemeines Gesetz werde.“ Die etwas verstaubte
sammenhängenden Wettbewerb „Unternehmerin des
Sprache verschleiert nicht die hochaktuellen Aspekte
Jahres“ als Medienpartner zu begleiten. Denn: Unter-
darin: Andere so zu behandeln wie man selbst be-
nehmerinnen beweisen täglich, dass Verantwortung
handelt werden möchte, und das nicht auf Basis von
übernehmen, mehr bedeutet als gesetzliche Vorgaben
Zwang, sondern auf Freiwilligkeit.
einzuhalten. Sie beweisen, dass ein gefestigtes und
gelebtes Verständnis von Verantwortung oft sogar die
Verantwortung ist ein großer Wert in unserer Gesell-
bessere Basis dafür ist, Erfolg zu haben und sie damit
schaft, für jeden Einzelnen, aber auch für Unterneh-
viel für ihre Unternehmen, ihr Umfeld, für sich und ihre
men, egal welcher Größe. Es wundert daher nicht,
Familien erreichen.
wenn einzelne Aspekte dieses hohen Gutes mit Gesetzen sozusagen abgesichert werden sollen. Allerdings liegt der Knackpunkt darin, dass Verantwortung
nicht eindimensional ist, sondern vielschichtig. Wird
Detlef Steinert
der Fokus zum Beispiel auf ausreichende Bezahlung
Chefredakteur dlz agrarmagazin
gelegt, hat man damit womöglich der Facette Exis-
dlv Deutscher Landwirtschaftsverlag
tenzsicherung von Angestellten Rechnung getragen.
Aber die Facette wirtschaftliche Stabilität – und damit
dauerhafte Sicherung der Existenz von Angestellten
und Unternehmen – ist damit nicht zwingend gleichermaßen erfüllt. Jeder kennt solche Beispiele, wo die
Betonung von einzelnen Aspekten von Verantwortung
andere völlig ins Hintertreffen geraten ließ.
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UNTERNEHMERIN
DES JAHRES
VIER GUTE GRÜNDE SICH ZU BEWERBEN
Wir suchen LandFrauen und Frauen auf dem
Land, die …
• zusätzliche Einkommensperspektiven für den
landwirtschaftlichen Betrieb erschließen oder
• als (Mit)Unternehmerinnen maßgeblich ein
innovatives und erfolgreiches Unternehmenskonzept entwickelt und umgesetzt haben oder
• einen Betrieb gegründet, eine umfassende
Erneuerung vorgenommen haben oder
• maßgeblich Wachstum, Image und Erfolg für
das Unternehmen gesteigert haben.
Das Image aufwerten
• Der LandFrauen-Unternehmerinnenpreis ist
die einzige bundesweite Auszeichnung nur
für Frauen, die kreative Geschäftsmodelle im
ländlichen Raum und in der Landwirtschaft
entwickeln. Jeder Gewinnerin wird die Innovationskraft von einer hochkarätigen Fachjury
bescheinigt.
Der dlv freut sich besonders über LandFrauen, die
sich bewerben. Aber das ist kein „Muss“.
Außerdem sind besonders junge Frauen, die nicht
älter als 40 Jahre sind und in den letzten zwei
Jahren ein Unternehmen gegründet haben, aufgefordert, sich zu bewerben.
ODER JEMANDEN VORZUSCHLAGEN
Im Blick der Öffentlichkeit bleiben
• Durch die Ehrung und die damit verbunde-
ne mediale Präsenz in der Fach- und Regionalpresse wird die Unternehmensleistung
zum Gesprächsthema. Damit haben Frauen
die Chance, ihre Arbeit einem ausgewählten
Publikum zu präsentieren. Für Unternehmen
ist das eine kostenlose und hochwertige Werbung! Außerdem ist die Auszeichnung ein
Alleinstellungsmerkmal, das deutlich von Mitbewerbern abhebt.
Rückenwind für die Arbeit bekommen
• Die Auszeichnung als Unternehmerin des
Jahres gibt dem Unternehmen Rückenwind
für künftige Erfolge. Außerdem kann die Prämierung als Argumentationshilfe gegenüber
politischen Entscheidungsträgern, Partnern
oder Förderern genutzt werden.
Strategien überprüfen, Mitarbeiter motivieren
• Die Bewerbung bietet die Möglichkeit eine Be-
standsaufnahme zu machen oder das Projekt
aus einer anderen Perspektive zu beleuchten.
Entwickelt sich das Unternehmen in die geplante Richtung? Hat sich etwas verändert?
Zudem würdigt die Auszeichnung auch die
Mitarbeiter des Unternehmens: Sie ist Motivation für zukünftige Projekte – wer arbeitet
nicht gerne bei den „Gewinnern“?!
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VORGEHENSWEISE
SIE KÖNNEN SICH ENTWEDER MIT IHREM UNTERNEHMEN SELBST BEWERBEN ODER
E I N U N T E R N E H M E N V O R S C H L A G E N , D A S D I E S E AU S Z E I C H N U N G V E R D I E N T H AT.
BEWERBUNG
Bitte füllen Sie, um sich zu bewerben, den beigefügten Bogen aus. Fügen Sie Ihrer Bewerbung
bitte auch Unterlagen bei, die Ihre Arbeit und
Ihren Erfolg belegen. Geben Sie außerdem eine
unabhängige Referenz wie z.B. IHK, LWK oder
HWK bzw. Bürgermeister, LandFrau in führender
Position etc. an.
Wenn Sie eine Unternehmerin vorschlagen, die
die Auszeichnung verdient hat, achten Sie bitte darauf, dass Sie die Unterlagen vollständig
einreichen. Bitten Sie die Unternehmerin um die
notwenigen Betriebsunterlagen bzw. lassen Sie
sie die Bewerbungsunterlagen vervollständigen.
Insbesondere von Interesse sind dabei Angaben,
zu Mitarbeitern, zur Kundenanzahl oder zum Umsatzwachstum. Fügen Sie Ihrem Vorschlag auch
Unterlagen bei, die die Arbeit und den Erfolg des
Unternehmens belegen.
PREISE
Ausgezeichnet werden die Plätze eins bis drei,
Platz eins wird mit einer Geldprämie in Höhe von
500 Euro, Platz zwei mit 350 Euro und Platz drei mit
250 Euro ausgezeichnet. Darüber hinaus erhalten
die drei Gewinnerinnen einen Teilnahmegutschein
für das Unternehmerinnenfachgespräch im Wert
von ca. 500 Euro. Das Engagement bzw. die Unternehmensleistung der Gewinnerinnen wird außerdem öffentlichkeitswirksam begleitet.
JURY
Zunächst prüft der Deutsche LandFrauenverband
e.V. alle eingegangenen Bewerbungen auf Vollständigkeit und fordert ggf. Unterlagen nach, die
innerhalb von zehn Tagen nachgereicht werden
können. Evtl. finden Telefoninterviews statt.
Anschließend wählt eine Jury die Gewinnerinnen
aus.
PREISVERLEIHUNG
Die Preisverleihung findet auf dem Deutschen
LandFrauentag am 6. Juli 2016 in Erfurt statt. Die
Gewinnerinnen des Wettbewerbs sind herzlich
zur Preisverleihung eingeladen und können so
die Gelegenheit zum Netzwerken und Diskutieren
mit Gleichgesinnten nutzen.
EINSENDESCHLUSS
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung oder Ihren Vorschlag bis zum 5. Februar 2016 (Datum des Poststempels) an den
Deutschen LandFrauenverband e.V.
Claire-Waldoff-Straße 7
10117 Berlin
oder per E-Mail an [email protected].
ANSPRECHPARTNERIN
Gern können Sie sich telefonisch (030 28 44 92910) oder per E-Mail ([email protected]) an
Nadine Siemer wenden.
HINWEIS: Sie können die folgenden Formularseiten mit der aktuellen Version des Adobe Reader speichern.
Der Adobe Reader kann kostenlos heruntergeladen werden.
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BEWERBUNGSBOGEN
für die Teilnahme am Wettbewerb
„LandFrau als Unternehmerin des Jahres“
❐
❐
Eigenbewerbung
Vorschlag
Einsendeschluss ist der 5. Februar 2016
(Datum des Poststempels).
Bitte versuchen Sie, die nachfolgenden Fragen so weit wie möglich auszufüllen.
UNTERNEHMENSPROFIL
Firmenname
Inhaberin/Geschäftsführerin
Rechtsform
Gründungsdatum
Anzahl der Mitarbeiter
davon Auszubildende
davon Vollzeit
davon Teilzeit
PLZ / Ort / Straße
Telefon/Fax
E-Mail
Internet
Ansprechpartnerin für den Wettbewerb
(mit Durchwahlnummer)
Zuständige Industrie- und Handelskammer, Landwirtschaftskammer,
Handwerkskammer, Fachkammer
Referenz für das Unternehmen: An wen können wir uns bei Nachfragen wenden?
(z.B. IHK, Bürgermeister, LandFrauen)
VORSCHLAG EINGEREICHT DURCH
Name, Vorname
Unternehmen, Institution,
Verband, Gemeinde, Person
Anschrift
Telefon/Fax
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Bitte beantworten Sie kurz, aber aussagekräftig die folgenden Fragen:
Beschreiben Sie, welches Produkt bzw. welche Dienstleistung das Unternehmen konkret anbietet.
Was ist die Geschichte des Unternehmens? Standen Sie dabei als Frau vor besonderen
Herausforderungen? Wenn ja, welche?
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Was ist das Besondere und das Neue am Unternehmen? Was ist daran einzigartig, was die Stärke?
Wie grenzen Sie sich dabei von Ihren Mitbewerbern ab?
Welche besonderen Unternehmenserfolge konnten dadurch erzielt werden (z.B. Wachstum von
Umsatz, Mitarbeiter- oder Kundenanzahl)?
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Wer ist Teil des Netzwerks des Unternehmens (z.B. Partner, andere Unternehmen, Initiativen,
Verbände)? Welche Netzwerksynergien haben Sie dabei genutzt? Wo übernehmen Sie in der
Region oder in Ihrem wirtschaftlichem Umfeld Verantwortung, wo engagieren Sie sich?
Was sind die Pläne für die Zukunft?
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Betreibt das Unternehmen gezielt Öffentlichkeitsarbeit oder Werbung (z.B. Presseeinladungen,
Hoffeste, Flyer, Webseite, Social Media etc.)? Wie gehen Sie dabei vor?
An welchen Qualifizierungsmaßnahmen oder Weiterbildungen haben Sie teilgenommen?
Ort:
Datum:
Unterschrift:
(des Bewerbers oder des Vorschlagenden)
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