Siemens 2016 - innovativer Arbeitgeber, zuverlässiger Partner

Januar 2016
Das Unternehmen
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Erstes Quartal im Geschäftsjahr 2016 –
Eckdaten
Eckdaten Siemens (Q1 2016 | Q1 2015)
(Fortgeführte Aktivitäten; in Mio. €,
wenn nicht anders angegeben)
Q1 2016
Q1 2015
Veränderung
in %
Volumen
Q1 2016
Q1 2015
-728
-144
Liquidität
22.801
18.891
Auftragseingang
Umsatzerlöse
18.013
17.415
Free Cash Flow2
27%1
8%1
Mitarbeiter3 (in Tausend)
Gewinn nach
Kapitalrendite
(ROCE)2
348
114
234
Gesamt (fortgeführte Aktivitäten)
Profitabilität und Kapitaleffizienz
Steuern2
30. Sept. 2015
1.557
16,3%
1 Durchgehend bereinigt um Währungsumrechnungs- und Portfolioeffekte
1.095
13,9%
42%
Deutschland
Außerhalb Deutschlands
2 Fortgeführte und nicht fortgeführte Aktivitäten
3 Stellvertretend für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
Ertragslage (Q1 2016)
(in Mio. €)
Auftragseingang
Umsatzerlöse
Ergebnis
Ergebnismarge
Industrielles Geschäft
Power
Wind
and Gas
Power and
Renewables
5.537
3.680
349
9,5%
1.898
1.197
51
4,2%
Energy
Management
3.500
2.765
183
6,6%
Building
Technologies
1.547
1.479
131
8,9%
Mobility
Digital
Factory
2.663
2.044
193
9,4%
Process
Industries
and Drives
2.492
2.465
417
16,9%
2.304
2.205
126
5,7%
Healthcare
(separat
geführt)
Financial
Services
(SFS)
3.350
3.288
541
16,5%
272
272
168
21,9%4
4 Eigenkapitalrendite (Return on Equity, RoE)
Auf Grund von Rundungen ist es möglich, dass sich einzelne Zahlen in diesem Dokument nicht genau zur angegebenen Summe addieren und dass dargestellte Prozentangaben nicht genau die absoluten Werte widerspiegeln, auf die sie sich beziehen.
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Corporate Technology
Geschäftsjahr 2015 –
Eckdaten
Eckdaten Siemens GJ 2015
(Fortgeführte Aktivitäten; in Mio. €,
wenn nicht anders angegeben)
Umsatzerlöse nach Geschäften
GJ 2015
GJ 2014
Veränderung
in %1
82.340
75.636
77.657
71.227
-1%
-1%
Volumen
Auftragseingang
Umsatzerlöse
Healthcare 17%
Process Industries
and Drives 13%
Digital Factory 13%
Gewinn nach
Kapitalrendite
(ROCE)2
7.380
19,6%
5.507
17,2%
4.674
5.201
34%
Wind Power and
Renewable 7%
Energy
Management 16%
Building
Technologies 8%
Profitabilität und Kapitaleffizienz
Steuern2
Power and Gas 17%
Mobility 10%
Nicht enthalten: Financial Services (SFS)
Liquidität
Free Cash Flow2
Umsatzerlöse nach Regionen
Asien, Australien 20%
Mitarbeiter (in Tausend)
30. Sep. 2015
30. Sep. 2014
348
114
234
338
114
224
Gesamt (fortgeführte Aktivitäten)
Deutschland
außerhalb Deutschlands
Europa, GUS3, Afrika,
Naher und Mittlerer Osten
(ohne Deutschland) 36%
Amerika 29%
Deutschland 15%
1 Vergleichbar gerechnet, bereinigt um Währungsumrechnungs- und Portfolioeffekte
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2 Fortgeführte und nicht fortgeführte Aktivitäten
3 Gemeinschaft Unabhängiger Staaten
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Weltweite Präsenz –
Nahe beim Kunden überall auf der Welt
Deutschland
11,2 Mrd. €
15%
114.000
33%
Anteil
weltweit
Europa (ohne Deutschland), GUS,
Afrika, Naher und Mittlerer Osten
27,6 Mrd. € 36%
Anteil
98.800
28%
weltweit
Amerika
21,7 Mrd. €
29%
73.500
21%
Anteil
weltweit
Asien, Australien
Umsatz nach Sitz des Kunden
Mitarbeiter zum 30. September 2015
Alle Angaben beziehen sich auf fortgeführte Aktivitäten. GUS: Gemeinschaft Unabhängiger Staaten
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15,1 Mrd. €
20%
61.500
18%
Anteil
weltweit
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Seit 168 Jahren innovativ –
Meilensteine
1959
Simatic
(elektronische
Automatisierung)
1879
Elektrische
Eisenbahn
1881
Telefonamt
1850
1860
1962
Thyristoren
für Energietechnik
1939
Elektronenmikroskop
1847
Werner von
Siemens gründet
das Unternehmen
1840
2000
syngo
Bedienoberfläche
1870
1880
1890
1900
1974
Computertomograf
1953
Reinstsilizium
1910
1920
1930
1940
1950
2000
WindturbinenRotorblätter
aus einem Stück
1960
1970
1980
1990
2009
Weltrekord
Turbine:
370 MW
2000
1924
Ampel
1866
Dynamo
1881
Elektrische
Straßenbahn
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1988
MegabitChip
1935
Koaxialkabel
2020
2013
PLM
Industriesoftware
1958
Herzschrittmacher
1847
Zeigertelegraf
2010
1965
Integrierte
Schaltung
1985
ICE –
300 km/h
2010
Biograph
mMR
2015
Somatom
Force
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Megatrends –
Herausforderungen, die unsere Welt verändern
Digitalisierung
Urbanisierung
Bis 2020 wird der weltweite
Datenbestand auf 44 Zettabyte
anwachsen. Das bedeutet eine
Verzehnfachung gegenüber 20131
2050 werden knapp 70 Prozent der
Weltbevölkerung in Städten
leben (2014: 54 Prozent)3
Demografischer Wandel
Globalisierung
Bis 2050 wird die Weltbevölkerung von
heute 7,3 Milliarden2 auf
9,6 Milliarden3 Menschen anwachsen.
Die durchschnittliche Lebenserwartung
wird dann bei 83 Jahren2 liegen
Seit 2005 bis 2014 hat sich das
Volumen des Welthandels
annähernd verdoppelt5
Quellen:
Klimawandel
Wissenschaftlern zufolge, hatte im
Sommer 2015 die Erdatmosphäre die
höchste CO2-Konzentration seit
800.000 Jahren4
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1. IDC, The Digital Universe of Opportunities: Rich Data and the Increasing Value of the Internet of
Things, April 2014
2. United Nations, Department of Economic and Social Affairs, Population Division (2015).
World Population Prospects: The 2015 Revision, Key Findings and Advance Tables.
Working Paper No. ESA/P/WP.241
3. United Nations, World Urbanization Prospects. The 2014 Revision, New York, published 2015
4. SCRIPPS INSTITUTE OF OCEANOGRAPHY, The Keeling Kurve, November 11, 2015
5. UNCTAD Statistics, Values and shares of merchandise exports and imports from 1948 to 2014,
November 10, 2015
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Corporate Technology
Digitalisierung –
Der große Paradigmenwechsler
Physische Welt
Installierte Basis von Siemens –
300.000 vernetzte Systeme
Virtuelle Welt
Erkenntnisse aus über 17 TB Betriebsdaten
durchschnittlich pro Monat
0101001010010110010101101101011001010
101101011001010
CAx
Autonomous fault recovery
10110010101101101011001010 Traffic management
010010110010101101101011001010
MES
11001010
Imaging software
01010010110010101101101011001010
101101101011001010 Fleet management
0101001010010110010101101101011001010
e-Tolling
01101101011001010
Image-guided therapy
01101011001010
Meter Data Management
01010010100101101010010101101101011001010
Collaboration in the cloud PLM
Embedded software
101011001010
0101001010010110010101101101011001010
Decision support
01101011001010
0101001010010110010101101101011001010 Neural networks
010110010101101101011001010
Analytics
Smart grids
Digital Factory
Efficient buildings
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Corporate Technology
Siemens Digitalisierung –
zentraler Produktivitätshebel für unsere Kunden
Verknüpfung von virtueller und realer Welt entlang der Wertschöpfungskette des Kunden
Design und
Engineering
Automatisierung
und Betrieb
Instandhaltung
und Services
Zusammenarbeit
und mobile IT
Smart Data und
Analytik
Verbesserte Produktivität
und Time-to-Market
CloudTechnologien
Konnektivität und
Web-of-Systems
Vertikale Software
Umsatz GJ 2015
Marktwachstum
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Höhere Verfügbarkeit
und Effizienz
Siemens Digitalisierung
Rentabilität
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Höhere Flexibilität
und Stabilität
Digitale Services
€ 3,1 Mrd.
€ 0,6 Mrd.
++
+9%
+++
+15%
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Corporate Technology
Digitalisierung –
Neue Chancen im Service
Siemens-Services
Prioritäten im Service
‒ Ausbau von Analytik als Verbesserung klassischer
Services (z.B. Vorhersage von Wartungsbedarf)
~0,6 Mrd. €
Digitaler
Service
+15%
‒ Ausbau von Ferndiagnose und -wartung
(bereits 300.000 angeschlossene Geräte)
‒ Ausbau profitabler, leistungsabhängiger Verträge
‒ Optimierung der Service-Marge durch verbesserte
Ausführung
~15 Mrd. €
Klassischer
Service
+3%
Marktwachstum
(CAGR
GJ 2014-20)
Globale installierte Basis – Hebel für Erfolg
~120.000 Gas- & Dampfturbinen und Kompressoren1
~530.000 Healthcare-Systeme in vivo/vitro
~283.000 Mobilitäts-Systeme
1 Inklusive Dresser-Rand und ehemals Rolls-Royce
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Corporate Technology
Vision 2020 –
Eine klare Mission
Verwirklichen,
worauf es ankommt
Unsere Mission
Wir verwirklichen, worauf es ankommt,
und setzen Maßstäbe, wie wir die Welt,
in der wir leben, elektrifizieren, automatisieren
und digitalisieren. Ingenieurskunst treibt uns
an, und was wir schaffen, schaffen wir für Sie.
Gemeinsam sind wir erfolgreich.
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Corporate Technology
Vision 2020 –
Eine gelebte Eigentümerkultur
Führung
‒ Mutig, beherzt, entschlossen
‒ Siemens an erster Stelle
‒ Motivieren und inspirieren
Aktien
Langfrist-, Output- und
Gewinn-Orientierung fördern
Werte
Unser Fundament:
‒ Verantwortungsvoll
‒ Exzellent
‒ Innovativ
Eigentümerkultur
Verhalten
‒ Respekt
‒ Fokus
‒ Initiative und Umsetzung
Mitarbeiterorientierung
‒ Empowerment und Vertrauen
‒ Ehrlichkeit, Offenheit und Zusammenarbeit
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Januar 2016
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Corporate Technology
Vision 2020 –
Arbeitgeber der Wahl sein
Rund 7.000 junge
Siemens-Mitarbeiter befanden
sich im Geschäftsjahr 2015 in
dualen Ausbildungsprogrammen,
die schulisches Lernen und
Lernen am Arbeitsplatz verbinden.
Im Rahmen des Programms
„Europeans@Siemens“ ermöglicht
Siemens mehr als 100 jungen
Menschen aus anderen EU-Ländern,
der Türkei und Ägypten eine duale
Ausbildung zum Elektroniker oder
Mechatroniker in Deutschland.
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Siemens investiert jährlich über
250 Millionen Euro in die
Weiterbildung von Mitarbeitern.
144.000 Siemens-Mitarbeiter
sind gleichzeitig Aktionäre des
Unternehmens – und damit
Miteigentümer.
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Corporate Technology
Vision 2020 –
Eine konsequente Strategie
Richtung
vorgeben
Unsere Strategie
Mit seiner Positionierung entlang der Wertschöpfungskette der Elektrifizierung verfügt
Siemens über ein Wissen, das von der
Umwandlung über die intelligente
Übertragung und Verteilung bis hin zur
effizienten Anwendung von Energie reicht.
Und mit seinen ausgeprägten Stärken in der
Automatisierung ist der Konzern für die
Zukunft und das Zeitalter der Digitalisierung
gut aufgestellt.
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Januar 2016
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Corporate Technology
Vision 2020 –
Elektrifizierung, Automatisierung, Digitalisierung
Globale Trends
Marktentwicklung (illustrativ)
~7 – 9%
Marktwachstum
Digitaler Wandel
Digitalisierung
Globalisierung
~4 – 6%
Marktwachstum
Automatisierung
Urbanisierung
~2 – 3%
Elektrifizierung
Marktwachstum
Demografischer Wandel
Klimawandel
Heute
Stromerzeugung
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Mittelfristig – 2020
Stromübertragung,
-verteilung und
Smart Grid
Effiziente
Nutzung
von Energie
Medizinische
Bildgebung
und In-VitroDiagnostik
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Corporate Technology
Vision 2020 –
Ausgewählte Wachstumsfelder
Flexible und kleine Gasturbinen
»Digital twin«-Software
Schlüsselbranchen
in der Prozessindustrie
Bildgebungsgesteuerte Therapie
und molekulare Diagnostik
Offshore-Windkraft
Automatisierung im
Verteilnetz und Software
Urbane und interurbane
Mobilitätslösung
Geschäftsanalytik und datengetriebene
Services, Software und IT-Lösungen
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Vision 2020 –
Sieben übergeordnete Ziele
Unternehmen
stringent führen
Ziel: Kostensenkung um
Finanzielles
Zielsystem umsetzen
Ziel:
ROCE
~1
Mrd. €
bis 2016
bis
15%
Ziel:
Ziel: Wachstumsfelder erschließen und
ertragsschwächste
Geschäfte in Ordnung
bringen
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Ziel:
≥ 20%
>
wesentliche
Wettbewerber
1
Globales Management
ausbauen
Dauerhaft
Werte schaffen
Seite 16
Ziel:
Wachstum
20%
Eigentümerkultur
stärken
Partner der Wahl für
unsere Kunden sein
Ziel:
> 30%
des Managements
von Divisionen und
Geschäftseinheiten
außerhalb Deutschlands
≥ 50%
Verbesserung
Net Promoter
Score
Steigerung
Anzahl der
Mitarbeiteraktionäre
Arbeitgeber
der Wahl sein
Ziel:
> 75%
Zustimmung der Mitarbeiter
bei den Schwerpunktthemen
»Führung« und »Vielfalt« im
Rahmen unserer globalen
Mitarbeiterbefragung
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Corporate Technology
Vision 2020 –
Meilensteine zur Umsetzung unserer Strategie
Wert
Weiter wachsen
Kerngeschäft stärken
Leistungsfähigkeit steigern
Eigentümerkultur stärken und Führung, die auf gemeinsamen Werten basiert
2015
Strategische
Richtung
Operative
Konsolidierung
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Januar 2016
2016
2017
Optimierung
2018
2019
2020
Beschleunigtes Wachstum
und Outperformance
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Corporate Technology
Vision 2020 –
Innovation ist unser Lebenselixier
Aufwendungen in Forschung und Entwicklung
€
Corporate Technology –
Kompetenzzentrum für
Innovation und Business
Excellence
€
4,5 Mrd. €
32.100
FuE-Aufwendungen im GJ 2015
FuE-Mitarbeiter1
Erfindungen und Patente –
unsere Absicherung der Zukunft
7.650
3.700
Erfindungen1
Patenterstanmeldungen1
1 Im Geschäftsjahr 2015
9
CKIUniversitäten
16
Principle Partner
Universitäten
5.300
Mitarbeiter
weltweit
Softwareentwickler
1.600
400
Forscher
Patentexperten
Mitarbeiterzahlen: Stand November 2015
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Universitätskooperationen –
unser Wissensvorsprung
7.800
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Corporate Technology
Vision 2020 –
Die Führungsmannschaft
Vorstand der Siemens AG
Joe Kaeser
Vorsitzender des
Vorstands (CEO)
Roland Busch
Lisa Davis
Klaus Helmrich
Corporate
Development
Governance and Markets
Communications and
Government Affairs
Legal and Compliance
Asien
Australien
Energy Management
Building Technologies
Mobility
Amerika
Power and Gas
Wind Power and Renewables
Power Generation
Services
Afrika
Europa
Digital Factory
Process Industries
and Drives
Janina Kugel
Arbeitsdirektorin
und Chief
Diversity Officer
Human Resources
Siegfried Russwurm
Chief Technology
Officer (CTO)
Ralf P. Thomas
Chief Financial
Officer (CFO)
Corporate Technology
GUS1
Naher und Mittlerer
Osten
Healthcare2
Controlling and Finance
Global Services
Financial Services
Divisionen
Willi Meixner
CEO
Markus Tacke
CEO
Randy Zwirn
CEO
Ralf Christian
CEO
Jan Mrosik
CEO
Power and Gas
Wind Power and
Renewables
1 Gemeinschaft unabhängiger Staaten
Power Generation
Services
Januar 2016
Building
Technologies
Jochen Eickholt
CEO
Mobility
Anton Huber
CEO
Jürgen Brandes
CEO
Bernd Montag
CEO
Digital Factory
Process
Industries and
Drives
Healthcare2
Roland
Chalons-Browne
CEO
Financial
Services
2 Eigenständig geführt
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Energy
Management
Matthias
Rebellius
CEO
siemens.com
Corporate Technology
Vision 2020 –
Eine kundenorientierte Organisation
Power and
Gas
DresserRand
Business
Wind
Power
and
Renewables
Energy
Management
Building
Technologies
Mobility
Digital
Factory
Process
Industries
and
Drives
Healthcare
(eigenständig
geführt)
Financial
Services
Power Generation
Services
Stromübertragung und
-verteilung
Stromerzeugung
Corporate
Core
Corporate
Services
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Seite 20
Januar 2016
Effiziente Nutzung von Energie
Medizinische
Bildgebung
und
In-VitroDiagnostik
30 Lead Countries
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Corporate Technology
Power and Gas –
Führend in der Energieversorgung
Power and Gas bietet Versorgungsunternehmen, unabhängigen Stromerzeugern, Anlagenbauern und Kunden, zum Beispiel aus der Ölund Gasindustrie, ein breites Spektrum an Produkten und Lösungen.
Diese ermöglichen eine umweltfreundliche und ressourcenschonende
Energieerzeugung unter Einsatz fossiler und erneuerbarer Brennstoffe
sowie den zuverlässigen Transport von Öl und Gas.
siemens.com/jb/power-gas
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GJ 2015
GJ 2014
Auftragseingang
in Mio. €
15.666
13.996
Umsatzerlöse
in Mio. €
13.193
12.720
Mitarbeiter (zum 30. September 2015)
in Tausend
50
42
siemens.com
Corporate Technology
Zukäufe stärken Öl- und Gasgeschäft –
Portfolio über die gesamte Wertschöpfungskette
Bohrung
Onshore
Öl- und Gasproduktion
Pipeline
Liquefied Natural Gas
(Flüssigerdgas)
Siemens
Ehemals Rolls-Royce
Dresser-Rand
Offshore
Bohrung
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Januar 2016
Tiefsee
Floating, Production, Storage and
Offloading (Produktions- und Lagereinheit)
siemens.com
Corporate Technology
Wind Power and Renewables –
Weltmarktführer bei Offshore-Windkraftwerken
Die Division Wind Power and Renewables ist ein führender Lieferant für
zuverlässige, umweltfreundliche und kostengünstige Lösungen im Bereich
der erneuerbaren Energien. Das Hauptziel ist die Reduzierung der Kosten
für Windkraft, um erneuerbare Energien voll wettbewerbsfähig mit
konventionellen Energiequellen zu machen.
Siemens Wind Power bietet besonders zuverlässige und kosteneffiziente
Windenergieanlagen an, die sowohl aus ökonomischer als auch aus
ökologischer Sicht ein lohnendes Investment sind. Mit mehr als 31.000
Megawatt (MW) installierter Windkraftleistung liefert Siemens umweltfreundliche, erneuerbare Onshore- und Offshore-Energie rund um den Globus.
siemens.com/jb/wind-renewables
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GJ 2015
GJ 2014
Auftragseingang
in Mio. €
6.136
7.759
Umsatzerlöse
in Mio. €
5.660
5.567
Mitarbeiter (zum 30. September 2015)
in Tausend
13
12
siemens.com
Corporate Technology
Energy Management –
Partner für effiziente Energieinfrastrukturen
Die Division Energy Management ist einer der weltweit führenden Anbieter
von Produkten, Systemen, Lösungen und Dienstleistungen für die wirtschaftliche, zuverlässige und intelligente Übertragung und Verteilung elektrischer
Energie. Als der verlässliche Partner für den Auf- und Ausbau einer effizienten
und nachhaltigen Energieinfrastruktur bietet Energy Management Stromversorgungsunternehmen und der Industrie das dazu passende Portfolio.
Es reicht von Anlagen und Systemen für die Niederspannungs- und
Verteilnetzebene über Lösungen für Smart Grids und Energieautomatisierung
sowie die Stromversorgung von Industrieanlagen bis zu Hochspannungsübertragungssystemen.
siemens.com/jb/energy-management
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Januar 2016
GJ 2015
GJ 2014
Auftragseingang
in Mio. €
12.956
11.210
Umsatzerlöse
in Mio. €
11.922
10.708
Mitarbeiter (zum 30. September 2015)
in Tausend
52
53
siemens.com
Corporate Technology
Building Technologies –
Weltweit führend bei Gebäudetechnologien
Building Technologies ist weltweit führend auf dem Markt für sichere, energieeffiziente und umweltfreundliche Gebäude und Infrastrukturen.
Als Technologiepartner, Berater, Dienstleister, Systemintegrator und Produktlieferant verfügt Building Technologies über Angebote für Brandschutz,
Sicherheit, Gebäudeautomation, Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik (HLK)
sowie Energiemanagement.
siemens.com/jb/building-technologies
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Januar 2016
GJ 2015
GJ 2014
Auftragseingang
in Mio. €
6.099
5.587
Umsatzerlöse
in Mio. €
5.999
5.569
Mitarbeiter (zum 30. September 2015)
in Tausend
27
27
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Corporate Technology
Mobility –
Verkehrslösungen für die Zukunft
Effiziente und integrierte Beförderung von Personen und Gütern auf Schiene
und Straße – alle Produkte, Lösungen und Services rund um das Thema
Mobilität sind in der Division Mobility gebündelt.
Die fünf Geschäftseinheiten Mobility Management, Turnkey Projects and
Electrification, Mainline Transport, Urban Transport sowie Customer Services
stehen für moderne, vernetzte und IT-basierte Mobilität. Sie verfügen über
das Know-how, um den Straßenverkehr flüssiger und schneller, Schienenfahrzeuge umweltfreundlicher und effizienter, Zugfahrpläne verlässlicher
und Warenlieferungen zuverlässiger zu machen.
siemens.com/jb/mobility
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Januar 2016
GJ 2015
GJ 2014
Auftragseingang
in Mio. €
10.262
9.280
Umsatzerlöse
in Mio. €
7.508
7.249
Mitarbeiter (zum 30. September 2015)
in Tausend
26
26
siemens.com
Corporate Technology
Digital Factory –
Partner der Fertigungsindustrie weltweit
Mit einem umfassenden Angebot an durchgängig integrierter Hard- und
Software sowie technologiebasierten Services unterstützt die Division Digital
Factory (DF) produzierende Unternehmen auf der ganzen Welt dabei,
Flexibilität und Effizienz ihrer Fertigungsprozesse zu steigern und neue
Produkte schneller auf den Markt zu bringen.
Das Ziel der Division Digital Factory ist ein Portfolio von Hardware und
Software Produkten bereitzustellen, das eine nahtlose datentechnische
Verbindung zwischen Entwicklung, Produktion und Lieferanten ermöglicht.
Letztendlich soll die vollständige digitale Repräsentation der physischen
Wertschöpfungskette erreicht werden. Die Lösungsplattform dafür ist
"Digital Enterprise.“
siemens.com/jb/digital-factory
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Januar 2016
GJ 2015
GJ 2014
Auftragseingang
in Mio. €
10.014
9.233
Umsatzerlöse
in Mio. €
9.956
9.201
Mitarbeiter (zum 30. September 2015)
in Tausend
44
43
siemens.com
Corporate Technology
Process Industries and Drives – Gesteigerte
Produktivität, kürzere Markteinführungszeiten
Messbare Steigerung der Produktivität und kürzere Markteinführungszeiten –
dank innovativer und integrierter Technologie für den gesamten Lebenszyklus.
Process Industries and Drives unterstützt die Kunden dabei, die Zuverlässigkeit, Sicherheit und Effizienz ihrer Produkte, Prozesse und Anlagen
zu steigern.
Kunden weltweit profitieren von zukunftssicherer Automatisierungstechnik,
Antriebstechnik, Industriesoftware sowie Serviceleistungen basierend auf
den besten Technologieplattformen der Branche – wie zum Beispiel
Totally Integrated Automation (TIA) und Integrated Drive Systems (IDS).
siemens.com/jb/process-industries
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Januar 2016
GJ 2015
GJ 2014
Auftragseingang
in Mio. €
9.337
9.968
Umsatzerlöse
in Mio. €
9.894
9.645
Mitarbeiter (zum 30. September 2015)
in Tausend
47
48
siemens.com
Corporate Technology
Financial Services –
Finanzlösungen für das Firmenkundengeschäft
Die Division Financial Services (SFS) bietet internationale Finanzlösungen
im Firmenkundengeschäft an. Mit projektbezogenen und strukturierten
Finanzierungen sowie Leasing- und Ausrüstungsfinanzierung unterstützen
wir unsere Kunden bei Investitionsvorhaben.
Der Erfolg von Financial Services beruht auf einer einzigartigen Kombination
von Risikokompetenz, technologischer Expertise und verlässlicher Liquiditätsausstattung. Über ein internationales Netzwerk von Gesellschaften wird –
vorbehaltlich der rechtlichen Anforderungen im jeweiligen Land – ein breites
Produktportfolio angeboten.
siemens.com/jb/sfs
Gesamtvermögen
Zugeordnetes Eigenkapital
(zum 30. September 2015)
Mitarbeiter (zum 30. September 2015)
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Januar 2016
GJ 2015
GJ 2014
in Mio. €
24.970
21.970
in Mio. €
2.417
2.148
3
3
in Tausend
siemens.com
Corporate Technology
Healthcare –
Gesundheitstechnologien der nächsten Generation
Siemens Healthcare ist einer der größten Technologieanbieter für die
Gesundheitsbranche und einer der führenden Hersteller von bildgebender
Medizintechnik, Labordiagnostik und klinischen IT-Lösungen.
Es ist das Bestreben von Siemens Healthcare, für Gesundheitsversorger
weltweit Partner ihres Vertrauens zu werden – der Partner, auf den sie sich
verlassen können, um sowohl höchstes medizinisches Niveau und effiziente
Abläufe als auch einen finanziellen Mehrwert zu erreichen.
siemens.com/jb/healthcare
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Januar 2016
GJ 2015
GJ 2014
Gesamtvermögen
in Mio. €
13.349
12.126
Umsatzerlöse
in Mio. €
12.930
11.736
Mitarbeiter (zum 30. September 2015)
in Tausend
44
43
siemens.com
Corporate Technology
Rund um die Welt ein starker Partner –
Deutschland
‒ Die S-Bahn Berlin GmbH hat mit dem Konsortium aus Stadler Pankow
GmbH und Siemens einen Rahmenvertrag über die Lieferung von bis zu
1.380 Wagen abgeschlossen. Die ersten 106 Züge mit einem Auftragsvolumen eines hohen dreistelligen Millionenbetrags wurden verbindlich
bestellt.
‒ Seit Dezember 2015 ist die erste deutsche Fernverkehrsstrecke ohne
ortsfeste Signale in Betrieb. Als Teil eines Konsortiums rüstet Siemens die
Strecke mit der notwendigen Technik aus, die erstmalig auf konventionelle
ortsfeste Signale verzichtet, Geschwindigkeiten von bis zu 300 km/h
erlaubt und das Fahren in kürzeren Abständen ermöglicht.
‒ Die Bauarbeiten der neuen Siemens-Konzernzentrale in München wurden
zum Jahreswechsel nahezu abgeschlossen. Auf rund 45.000 Quadratmetern schafft das Unternehmen hier ein modernes Arbeitsumfeld für bis
zu 1.200 Mitarbeiter.
Umsatzerlöse (Sitz des Kunden)
in Mio. €
GJ 2015
GJ 2014
11.244
10.781
114
114
Mitarbeiter
(Stand: 30. September 2015; fortgeführte Aktivitäten)
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Januar 2016
in Tausend
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Corporate Technology
Rund um die Welt ein starker Partner –
Europa, GUS, Afrika, Naher und Mittlerer Osten
‒ Algerien:
Siemens liefert die Sicherungs- und Betriebsleittechnik für das 140
Kilometer umfassende Fernstreckennetz im Großraum Algier. Das
Auftragsvolumen für Siemens beträgt rund 340 Millionen €; es ist
zugleich der größte bisherige Auftrag dieser Art.
‒ Großbritannien:
Zur Instandhaltung der neuen Thameslink-Züge wurde im Oktober 2015
ein neues Instandhaltungswerk südlich von London eingeweiht. Insgesamt
investiert Siemens 400 Millionen € in zwei neue Depots.
‒ Türkei:
Siemens baut ein neues Montagewerk für Straßenbahnen im türkischen
Gebze bei Istanbul. Die ersten Fahrzeuge sollen ab 2018 produziert
werden.
Umsatzerlöse (Sitz des Kunden)
in Mio. €
GJ 2015
GJ 2014
38.799
38.449
213
211
Mitarbeiter
(Stand: 30. September 2015; fortgeführte Aktivitäten)
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in Tausend
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Corporate Technology
Rund um die Welt ein starker Partner –
Amerika
‒ USA:
Siemens investierte in den vergangenen 15 Jahren fast 35 Milliarden
US-Dollar in den Vereinigten Staaten.
‒ Siemens rüstet das Kraftwerk „Glen Canyon Dam“ in Page (USBundesstaat Arizona) mit 14 Leistungstransformatoren aus, die ältere
installierte Technik ersetzen. Durch die Aufrüstung kann das Kraftwerk
jährlich ca. fünf Milliarden Kilowattstunden Strom produzieren, mit denen
5,8 Millionen Kunden versorgt werden.
‒ Brasilien:
13 Siemens-Werke und 8 Zentren für Forschung und Entwicklung sind in
Brasilien angesiedelt. Siemens plant, seinen Umsatz in Brasilien bis 2020
zu verdoppeln.
Umsatzerlöse (Sitz des Kunden)
in Mio. €
GJ 2015
GJ 2014
21.702
18.494
76
70
Mitarbeiter
(Stand: 30. September 2015; fortgeführte Aktivitäten)
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in Tausend
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Rund um die Welt ein starker Partner –
Asien, Australien
‒ Bangladesh:
Siemens liefert Schlüsselkomponenten für das Gas- und DampfturbinenKraftwerk Bibiyana South. Die installierte Leistung wird etwa 400 Megawatt
betragen; das Kraftwerk geht im Mai 2018 in Betrieb.
‒ China:
Mit über 4.500 Entwicklern und Ingenieuren, 20 Forschungs- und
Entwicklungszentren und über 4.900 erteilten Patenten im Jahr 2014 ist
China einer der wichtigsten Innovationsstandorte von Siemens.
‒ Indien:
Mit 23 modernen Fabriken, 8 Kompetenzzentren und 11 Forschungs- und
Entwicklungs-Zentren trägt Siemens zur Industrialisierung des Landes bei.
Umsatzerlöse (Sitz des Kunden)
in Mio. €
GJ 2015
GJ 2014
15.135
14.283
62
62
Mitarbeiter
(Stand: 30. September 2015; fortgeführte Aktivitäten)
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Kontakt –
Ansprechpartner und weiterführende Informationen
Siemens AG
CG EI SP
Wittelsbacherplatz 2
80333 München
Deutschland
siemens.com
[email protected]
Weiterführende Informationen:
siemens.com/ueber-siemens
siemens.com/presse
siemens.com/investoren
siemens.com/innovationen
siemens.com/karriere
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