Werden Sie Teil unseres Erfolgs! Wir bieten Talenten den Einstieg und Leistungsträgern den Aufstieg > Gestalten Sie Ihre Zukunft in einem wirtschaftlich erfolgreichen Unternehmen! > Nutzen Sie unsere vielfältigen Aus- und Fortbildungschancen! > Steigen Sie ein in motivierte und kooperative Teams! Informationstechnologie: Der Markt der Zukunft Unternehmen der Informationstechnologie bewegen sich in einem dynamischen Zukunftsmarkt. Der Branchenverband Bitkom teilt mit: 79 Prozent der Unternehmen, die sich in diesem Markt bewegen, erwarten kontinuierlich steigende Umsätze. Besonders auf dem Vormarsch sind IT-Dienstleister und Software-Anbieter. Damit steigt auch der Anteil der Unternehmen, die in den kommenden Jahren neue Stellen schaffen wollen. Allein 61 Prozent aller deutschen IT-Unternehmen planen, neue Mitarbeiter einzustellen. In den vergangenen fünf Jahren sind 124.000 neue Stellen entstanden. Aber: Seit Jahren fehlen in Deutschland IT-Experten. Die Zahl der offenen Stellen beläuft sich aktuell auf circa 41.000. Hier kommt die top itservices AG ins Spiel: Wir helfen Unternehmen, die richtige Besetzung von offenen Stellen zu finden. > Die Informationstechnologie Die Wirtschaft steht an der Schwelle zur vierten industriellen Revolution. Reale und virtuelle Produktionen wachsen weiter zusammen. Die Kopplung von Logistik, Fertigung und Dienstleistung erfordert immer mehr IT & Engineering Spezialisten. > Die Arbeitswelt Die Arbeitswelt unterliegt nicht zuletzt durch Globalisierung und Digitalisierung einem ständigen Wandel. Gefragt sind immer flexiblere Modelle der Beschäftigung, mit denen Auftragsspitzen bewältigt und Teams für spezialisierte Aufgaben gebildet werden können. > Die top itservices AG ist Ihre Chance! Wir kennen die aktuellen Bedürfnisse des Arbeitsmarktes und identifizieren zukünftige Trends. Seit 35 Jahren konnten wir so unseren wirtschaftlichen Erfolg kontinuierlich ausbauen. Wer bei der top itservices AG einsteigt, der wird Teil eines erfolgreichen Wachstumsunternehmens. „Wir bewegen uns in attraktiven Märkten und wachsen überdurchschnittlich schnell. Daraus ergeben sich viele Chancen für unsere Mitarbeiter.“ Dr. Hubert Staudt, Vorstandsvorsitzender Umsatzentwicklung der top itservices AG Die top itservices AG: Ein Arbeitgeber auf Wachstumskurs Die top itservices AG, der Personaldienstleister für IT & Engineering, begleitet Unternehmen mit flexiblen Personallösungen bei Wachstums- und Veränderungsprozessen. Unsere Berater ermitteln mithilfe professioneller Tools den aktuellen fachlichen und personellen Bedarf im Unternehmen. Unsere Recruiter akquirieren laufend geeignete Experten für unsere verschiedenen Modelle des IT & Engineering Personalmanagements. Für die top itservices AG sind aktuell mehr als 700 Mitarbeiter und Berater tätig. Zudem haben wir Zugriff auf ein Expertennetzwerk aus über 90.000 Technologiespezialisten. Unsere Arbeitsweise: kompetent. Die top itservices AG kennt die Trends und versteht das Business. Wir sprechen mit Verantwortlichen in den Unternehmen und mit unseren Experten auf Augenhöhe. Unser Experten-Pool deckt das komplette Portfolio an IT- & Engineering-Fachkräften ab – von Projektmanagern über Entwickler bis hin zu Administratoren. Immer da, wo IT besonders großen Einfluss auf industrielle oder institutionelle Veränderungen hat, bauen wir unsere Kompetenzen aus. persönlich. Mit zehn Niederlassungen bundesweit sowie in der Schweiz und London ist die top itservices AG immer nah dran – an ihren Kunden und an ihren Experten. Die Berater vor Ort pflegen intensive Kontakte zu unseren Experten. Unsere Kunden profitieren von unserem individuellen Key-Account-Management. initiativ. Die top itservices AG kennt den IT- & Engineeringmarkt seit über 35 Jahren. Unsere Berater und unsere Experten sind immer auf dem neuesten Stand des Know-hows. Neue Produkte, technische Veränderungen und internationale Märkte auf der einen Seite, veränderte Ansprüche von Talenten und Experten auf der anderen Seite – die top itservices AG beobachtet nicht nur, sondern leitet aus Erfahrung, Knowhow und Trendanalysen Zukunftsstrategien ab. Wir wissen heute, welche Personallösungen morgen gefragt sind! Werden Sie Teil unseres Erfolgs! Wir bieten Talenten den Einstieg und Wirtschaftlicher Erfolg bereitet den Boden für eine ausgezeichnete Unternehmenskultur. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter schätzen die erstklassigen Entwicklungsmöglichkeiten in unseren drei Job-Familien Vertrieb, Recruiting und Telemarketing. Außerdem bieten wir interessante Ein- und Aufstiegschancen in unseren administrativen Unternehmensbereichen. Einheitliche, transparente Karrierewege eröffnen unseren Mitarbeitern alle Möglichkeiten, ihre Kompetenzen zu erweitern und Ihr Engagement zu steigern, um zielstrebig die nächste Karrierestufe zu erreichen. Die Jobfamilies der top itservices AG: > Jobfamily Vertrieb Im Vertrieb verantworten Sie die Neukundenakquise, die Pflege und den Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie den strategischen Geschäftsaufbau der top itservices AG. > Jobfamily Recruiting Sie finden qualifizierte IT & Engineering Experten über alle Kanäle der Personalakquise. Sie führen Recruiting-Gespräche auf Augenhöhe und begeistern Talente für den Einsatz bei uns. > Jobfamily Telemarketing Sie unterstützen den Vertrieb der top itservices AG durch kompetent geführte telefonische Erstgespräche. > Ihre Möglichkeiten in unserem Backoffice Da wir ein Wachstumsunternehmen sind, entstehen regelmäßig neue Vakanzen in den Bereichen Rechnungswesen, Marketing, Strategie & Business Development, Personalwesen und Projektmanagement. Die top itservices AG bietet ... beste Karrierechancen kompetente Führungskräfte Mentorenprogramm gezielte Weiterbildung durch hauseigene Academy kurze Entscheidungswege Gestaltungsfreiheit überdurchschnittliches Gehalt unbefristete Festanstellung flexible Arbeitszeiten gutes Arbeitsklima betriebliche Altersvorsorge Vereinbarkeit von Familie und Beruf Teamevents freie Getränke Obst u. v. m. Leistungsträgern den Aufstieg > Klare Karrieremodelle Karrieremodell Recruiting Verantwortung Sie können bei uns sowohl eine Fachkarriere als auch eine Führungskarriere machen. Im Rahmen einer Fachkarriere im Vertrieb kümmern sie sich um Großkunden oder Branchen, die sie langfristig betreuen. Bei einer Fachkarriere im Recruiting legen sie den Fokus auf einzelne Branchen oder Kunden. Bei einer Führungskarriere verantworten sie nicht nur ihr eigenes Business, sondern vor allem den Erfolg von anderen. Fachkarriere Führungskarriere Senior Business Director Business Unit Director 7 Business Director Service Center Director 6 Senior Business Manager Service Center Manager 5 Karrierelevel Verantwortung Karrieremodell Vertrieb Fachkarriere Führungskarriere Senior HR Business Director Director Recruiting & Services 7 HR Business Director Head of Recruiting & Services 6 HR Business Partner Senior Manager Recruiting & Services 5 Manager Recruiting & Services 4 Senior Consultant Recruiting & Services 3 Consultant Recruiting & Services 2 Professional Recruiting & Services 1 Recruiting & Services Karrierelevel > Beste Entwicklungschancen Business Manager 4 Senior Business Development Manager 3 Business Development Manager 2 Business Development Associate 1 Business Die top itservices AG bildet erfolgreich den eigenen Nachwuchs aus. Gut qualifizierte Absolventen oder Quereinsteiger haben bei uns die Chance, sich laufend weiterzuentwickeln. Die Academy vermittelt praxiserprobte Standards im technischen und kaufmännischen Bereich – Basiswissen, Konzepte und Methoden – die es ermöglichen, schnell im Business Fuß zu fassen. Über 90 Prozent der Führungskräftepositionen der top itservices AG werden intern besetzt. Sagen Sie dazu „Ja!“? Dann passen Sie zu uns! Die top itservices AG ist ein Serviceanbieter der Extraklasse. Gemeinsam mit unseren Kunden finden wir Lösungen für die Arbeitswelt von morgen. Dabei bieten wir unseren eigenen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern beste Rahmenbedingungen: Der Ausbau der fachlichen und persönlichen Kompetenz, attraktive Bezahlung, die Vereinbarkeit von Familie und Beruf und ein respektvolles Miteinander in innovativen Teams – das sind die Leitlinien der top itservices AG. Passen Sie zu uns? > Sie lieben Herausforderungen? > Sie wollen Ihre Qualifikationen immer weiter ausbauen? > Sie sind ein guter Teamplayer und übernehmen gern Verantwortung? > Sie können Kollegen begeistern und anspornen? > Sie sind bereit, Ihr Wissen zu teilen und Projekte nach vorne zu bringen? > Sie wollen Ihre Karriere selbst gestalten und bringen Ideen für neue Projekte und optimale Prozesse ein? „Die top itservices AG gibt es seit mehr als 35 Jahren − wir sind etabliert, haben aber die Kultur eines Start-ups.“ Kamil Balewski, Referent Business Performance Controlling Marketing Können Sie das? Dann suchen wir Sie! Vom Berufseinsteiger bis zum Manager können bei uns engagierte Persönlichkeiten Karriere machen. Wir wachsen schnell und suchen ambitionierte Mitarbeiter für unsere Standorte in ganz Deutschland. Möchten Sie unseren Unternehmenserfolg aktiv mitgestalten? Dann bewerben Sie sich jetzt! Kenntnisse in der IT- oder Engineering-Branche sind hilfreich. Quereinsteiger mit entsprechender Affinität haben beste Chancen. Sie wollen ... ... vom Wachstumsmarkt IT & Engineering profitieren? ... Teil eines Arbeitgebers auf Wachstumskurs sein? ... beste Karrierechancen haben? ... individuelle Entwicklungsmöglichkeiten erhalten? ... Teil eines motivierten Teams sein? ... dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an Johannes Pelzer! E-Mail: [email protected] Telefon: +49 2261 5011-363 Wir suchen für unsere Business-Units kontinuierlich: Business Development Associate Professional Recruiting & Services Senior Business Development Manager Senior Consultant Recruiting & Services Senior Business Manager Senior Manager Recruiting & Services „Wenn ich Ideen habe, kann ich diese einbringen, und ich sehe auch schnell Ergebnisse in der Umsetzung.“ Phillip Fritzgerald, Manager Business Development Die top itservices AG, der Personaldienstleister für IT & Engineering, blickt auf eine mehr als 35-jährige Erfolgsgeschichte zurück. Mit zehn Standorten bundesweit praktiziert die top itservices AG ein hohes Maß an Kundennähe, beschäftigt über 700 Projektmitarbeiter und hat Zugriff auf ein Netzwerk von mehr als 90.000 Spezialisten. Dank dieses umfangreichen Know-hows sind wir jederzeit in der Lage, Trends im IT & Engineering Bereich zu erkennen und zu bedienen. Dies führt dazu, dass wir wöchentlich aus 700 Bewerbern auswählen können, regelmäßig Zugang zu 400 bis 600 offenen Stellen haben und zusätzlich zu langjährigen Kundenpartnerschaften pro Jahr circa 100 Neukunden gewinnen. top itservices AG Inselkammerstraße 1 82008 Unterhaching/ München Tel.: +49 (0)89 95468-0 Fax: +49 (0)89 95468-199 [email protected] www.top-itservices.com Hamburg | Berlin | Dortmund | Dresden | Köln | Frankfurt am Main | Mannheim | Regensburg | Stuttgart | München
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