200 Millionen Mal täglich, in mehr als 180 Ländern, wählen Menschen Unilever Produkte – für mehr Vitalität und Lebensqualität. Wir erfüllen tägliche Bedürfnisse nach Ernährung, Hygiene und Körperpflege mit Marken, die den Menschen dabei helfen, sich gut zu fühlen, gut auszusehen und mehr vom Leben zu haben. Willst Du dazu beitragen? Fühlst Du dich in der HR-Welt zuhause und hast Spass an vernetztem Arbeiten im Spannungsfeld zwischen Linienmanagement, HR Business Partnern, internationalen Experten-Teams und externen Dienstleistern? Als Support für unsere Personalabteilung suchen wir in Thayngen ab 1. Mai oder nach Vereinbarung für 6 Monate in Vollzeit eine/n: Human Resources Praktikant/in (6 Monate) Nicht irgendein Job: Als Praktikant/in im Bereich Human Resources unterstützt Du die HR Community von Unilever in der Schweiz im Tagesgeschäft und übernimmst unter anderem folgende Aufgaben:           Organisation, Umsetzung und Auswertung von Hochschulmarketingaktivitäten (Vorträge, Workshops und Messen) Unterstützung im Recruiting von Kaderpositionen (Kommunikation mit Bewerbern, ActiveSourcing, Vorstellungsgespräche) Koordination und Leitung der Rekrutierung für kaufmännische Lernende (Ausschreibung, Selektion inklusive Assessment-Center, Bewerbermanagement) Organisation und Durchführung von internen Veranstaltungen (z.B. Einführungstag für neue Mitarbeiter) Business Partnering der Marketing- und Sales-Praktikanten (Bedarfsplanung und –deckung, Talent Management inkl. Talent Pipeline, Organisation und Durchführung eines Selektionstages, etc.) Onboarding von neuen Mitarbeitern Erstellung von Reports und Präsentationen Führung der allgemeinen Korrespondenz Administration von Grenzgängern Eigenständige Bearbeitung von HR Projekten Nicht irgendwer: Du befindest dich in einem fortgeschrittenen sozialwissenschaftlichen oder betriebswirtschaftlichen Studium an der Uni oder FH und hast idealerweise erste praktische Erfahrungen gesammelt. Du bist eine kommunikationsstarke, einsatzfreudige und pragmatisch denkende Persönlichkeit, die es gewohnt ist, selbständig und proaktiv zu arbeiten und verfügst über:        Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse Französischkenntnisse von Vorteil Sehr guten Umgang mit MS-Office Sehr gute Auffassungsgabe Vernetztes Denken Umgängliche, offene Persönlichkeit mit einer positiven Grundeinstellung Erste praktische Arbeitserfahrungen Begeistert? Neugierig auf mehr? Für weitere Informationen zu dieser Position kontaktiere bitte 0800 – 835 209 (aus der Schweiz) oder +41 22761 41 55 (aus dem Ausland) unter Angabe der Referenznummer 160007ON. Bitte bewirb Dich ausschliesslich online unter Angabe deiner Verfügbarkeit über unsere Homepage.