平成 27 年度第 2 回中堅職員対象研修ＯＪＴリーダー研修実施要領研修目的指導担当者としての立場への認識を整えるとともに、ＯＪＴの基礎的な進め方、指導の際のコミュニケーション技法の理解を目指すことを目的とする。山梨県内に所在する福祉施設・事業所に勤務し、通算勤務年数が 3 年以上程対象要件度の中堅職員とする。事前学習シートの記入・提出（参加申込書と一緒に）が必須となります。福祉施設・事業所経由で申込み下さい。定員制（50 名）のため申込期間内の先着順となります。同一事業所からの複数の申込みの場合、参加を制限させて頂く事もございます。実施日時平成 27 年 8 月 12 日（水）9 時 30 分～16 時 30 分実施場所山梨県地場産業センター(かいてらす) 2 階大会議室甲府市東光寺 3－13－25 定員 50 名講師㈱話し方教育センターＴel 受付時間 9 時より 055－237－1641 専任講師喜山志津香内容研修カリキュラム時間方法 9：30 学習 ■研修オリエンテーション講義 1．ＯＪＴの意義・目的と基本的なすすめ方ＯＪＴの意義や価値を把握する。Ｇ討議＜演習 1＞グループディスカッションアイスブレイクも兼ねて、自身の表現の特性を理解し研修への意識付けを図る。 2．マインド・スキル両面への指導基盤講義 12：00 ＯＪＴを行う上でのコミュニケーションの基盤・人間関係の維持・発展の為のポイントを学ぶ。 12：00～13：00 13：00 講義昼食 3.ＯＪＴの基本スキル①－わかりやすい説明効果的な指導のための基本手法を学ぶ。Ｇ演習＜演習 2＞ＯＪＴトレーニング 1：わかりやすさを意識した指導の実践する。講義 4．ＯＪＴの基本②－聞き方Ｐ演習＜演習 3＞ＯＪＴトレーニング 2：聞くことの意義と重要性を体感する。Ｇ演習＜演習 4＞ＯＪＴトレーニング 3：一連の指導の流れ実践し、ＯＪＴ手法を体験する。講義 5．ＯＪＴの基本③－ほめる・叱る講義 6．よりすぐれた指導者として研修内容を明日のＯＪＴ業務につなげ、効果の永続化をはかる。 16：30 質疑応答 ※アンケート記入以上