役員が知るべき 「従業員不正・不祥事」への実務対応

役員様向け
初級~中級レベル
入
門
初
級
中
級
総務法務
応
人事労務
用
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併催!
役員が知るべき
「従業員不正・不祥事」への実務対応
~『不正行為発生のメカニズム』の解明、具体的事例と共に ~
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開催日時
2015 年 7 月 17 日(金)10:00 ~ 12:00(開場 9:30)
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開催場所
弊社セミナールーム
東京都港区海岸 1-2-20 汐留ビルディング 5F
〔会場 URL〕http://www.pronexus.co.jp/home/corporate/map/map_tokyo.html
(車椅子でのご来場順路も掲載しております。
)
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Web ゼミ
視聴期間 :2015 年 7 月 28 日(火)10:00 ~ 2015 年 8 月 27 日(木)17:00(再生時間:約 2 時間)
※期間内にご視聴くださいますようお願いいたします。
(視聴期間の延長には応じかねますので、予めご了承願います。)
※Web ゼミはマルチデバイス(PC、Android、iPhone、iPad)での受講が可能です。
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講
師
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受講対象者
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講義内容(小休憩有り)
梅林
啓 氏:弁護士/西村あさひ法律事務所 パートナー
人事労務・法務・監査・リスク管理担当役員及びそれに準じる方
1. 従業員が不正行為を行う理由
(1) 不正行為はなぜ発生するのか
(2) 少し違った視点から不正行為を見てみる
2. 不正行為発生のメカニズム
(1) 不正のトライアングルとは何か
~動機・機会・正当化の 3 要素
(2) 動機(プレッシャー)
(3) 機会
(4) 正当化(正当化の種類、責任転嫁、固有の特徴)
3. 不正行為を早期に発見する必要性
(1) 不正行為を早期に発見する重要性
(2) 動機の発見
(3) 機会の発見
(4) 正当化の発見
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4. 不正行為の抑止策
(1) 総論
(2) 機会に関する抑止策
~権限集中の回避、社内体制の確立、定期的な
人事異動
(3) 動機に関する抑止策
(4) 正当化に関する抑止策
5. その他の不正行為への応用
(1) 架空循環取引
(2) 秘密情報の持ち出し
(3) 製品・食品事故・偽装、各種業法違反
(4) インサイダー取引
6. まとめ
セミナーの趣旨
従業員による不正・不祥事が相次ぐ昨今、そもそもなぜ不正行為が発生してしまうのか、その根底が論じられるこ
とは少なかったように思われます。不正・不祥事を未然に防ぐためには、不正行為発生のメカニズムを正しく理解
し、適時適切な対応をすることが重要です。本セミナーでは、危機管理事案に精通する弁護士が、実務で経験して
きた具体的事例を交え、「動機」、「機会」、「正当化」の 3 要素について詳しく解説しながら、企業自らが知らぬ間に
作り出している職場環境の実体を明確にし、その現実を元に、ではどうすれば不正行為を防止することができるの
か、その抑止策についても解説していきます。
本セミナーが、企業経営の改善のきっかけとなれば幸甚です。
(裏面へ続く)
■ 講師プロフィール
梅林 啓 氏:弁護士/西村あさひ法律事務所 パートナー
1989 年東京大学法学部第 1 類卒業。1991 年検事任官。東京、千葉地検検事、法務省刑事局付、法務省大臣官房秘書課
付。その間、1996 年東京地検特捜部検事、1999 年在イギリス日本国大使館一等書記官(外務省出向)、2005 年内閣官房
副長官秘書官。2007 年検事を退官し弁護士登録。西村あさひ法律事務所入所。2010 年 1 月パートナー弁護士。2011
年-2012 年総務省参与。日本弁護士連合会の第三者委員会ガイドライン、社外取締役ガイドラインの策定に関与。
主として一般企業法務、コンプライアンス、企業不祥事にかかる危機管理案件等に取り組む一方で、「従業員の不正・
不祥事への対策実務」、「社内調査と第三者委員会」、「情報漏えい・持ち出しへのリスク対応」、「不正行為発生のメカ
ニズム」などのセミナー講師を多数つとめ、現場での経験を踏まえた臨場感溢れる講演として定評がある。論文(NBL
No.889、No.890、No.947、No.999、月刊監査役 No.563、602 等)および「企業不祥事における第三者委員会ガイドライ
ン」(商事法務・共著)、日本経済新聞 2012 年 6 月 13 日経済教室「技術流出、どう防ぐ(下)情報保護法制の整備急げ」
等、多数執筆。
■ 受 講 料(1 名様分)
・一般 21,600 円(本体価格 20,000 円)
・ディスクロージャー実務研究会会員 16,200 円(本体価格
15,000 円)
■ 定
員
50 名
※定員になり次第、申込みを締め切らせていただきます。
(最少催行人員 5 名)
■ お申込み方法・お支払い方法・ご注意等(Web サイトまたは FAX でお申込みいただけます。
)
○ 受講票につきましては、開催日 3 日前までにメールでお送りいたします。
○ セミナー当日は受講票メールをプリント出力の上、受付にご提出ください。
※受講料ご入金未済の受講票をお持ちのお客様は、開催日までにお振込みを済ませ、開催日当日受講票に振込金受取書の写しを添付してお
持ちください。
○ 受講料は、東京会場:7 月 9 日(木)、Web ゼミ:7 月 23 日(木)までに、
「申込確認メール」に記載されている指定銀行口座にお振込み
ください。
なお、開催前日の 17 時までにキャンセルの連絡がない場合は、お振込みいただいた受講料のご返金はいたしかねますのでご了承ください。代
理の方のご参加もお受けいたしますので、是非ご参加ください。
※お振込み手数料につきましては、お客様ご負担でお願いいたします。 ※領収書の発行はいたしかねますのでご了承ください。
○ 反社会的勢力と判明した場合には、セミナーへのご参加をお断りいたします。
○ 講義内容・趣旨等を考慮のうえ、講師と同業の方などセミナーへのご参加をご遠慮いただく場合がございます。
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■ Web ゼミのご案内
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https://p-support.pronexus.co.jp/home/files/html/websemi_info.html
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○ 本セミナーで使用する資料につきましては、別途ご案内する Web ゼミサイトからダウンロードしていただきますようお願いいたします。
■ お薦めセミナー
・マイナンバー制度で想定される人事業務への影響と実務対応(7月1日)
講師:岡田 烈司 氏:社会保険労務士/社会保険労務士法人みらいコンサルティング
・新任役員・役員候補者のための会社法の基礎知識とポイント(7月16日)
講師:鈴木 龍介 氏:司法書士/司法書士法人鈴木事務所
・新任監査役のための監査役監査セミナー(基礎編)
(7月29日)
講師:矢治 博之 氏:公認会計士/新日本有限責任監査法人 他
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