① 海外現地法人で活かす「異文化理解」と「円滑なコミュニケーション」 ②

海外へ赴任・出張予定の方、将来的に海外現地スタッフを指導する立場になる方、海外の人材育成に関わる方
<会 場> 中産連ビル(名古屋市東区白壁三丁目 12-13) ※詳細は受講票にてお知らせします。
<参加費> 各 1 セミナー【会 員】10,000円(税抜) 【会員外】12,000 円(税抜)
※消費税は開催日の税率にて課税させていただきます。
本セミナーは、テーマごとに、年3回実施しております。
セミナー名
平成 28 年度
6/7
10/4
2/7
組織的に成功する英語学習―語学習得の具体的方法
7/26
11/14
3/13
海外工場で成功する「ものづくり」と「改善」
「指導」
5/24
9/6
1/17
海外現地法人で活かす「異文化理解」と「円滑なコミュニケーション」
①
海外現地法人で活かす「異文化理解」と「円滑なコミュニケーション」
<開催日>
平成28年6月7日(火)
13:00∼17:00
<講
一般社団法人中部産業連盟
委嘱コンサルタント
師>
蟹江
正康
専門は TQM(全社的品質経営)・TPS(トヨタ生産方式)をベースとした経営管理。運搬機械の米国工場立ち上げ、JICA
によるベトナム進出企業への派遣技術者現地相談プログラムでの 50 数社との面談、インドネシア進出工場の M&A
診断や本社―現地工場間の業務改善等実施。
業務に必要な異文化理解を学ぶ講座です。現地法人での円滑なコミュニケーションを目的としています。海外赴任者と現地
従業員のトラブルには、パターンがあります。それらの失敗パターンを事例から学び、留意点を考察します。
<カリキュラム>
事例・エピソード満載!
海外赴任先でうまくコミュ
ニケーションをとるための
ポイント等についてわかり
やすく解説します!
1.国際的ビジネスの現場で必要とされるもの
2.コミュニケーションにおける違いと注意点
3.現地法人におけるコミュニケーション
4.日本本社と現地法人間での葛藤
5.ケーススタディ
②
組織的に成功する英語学習―語学習得の具体的方法
<開催日>
平成28年 7 月 26 日(火)
<講
一般社団法人中部産業連盟
師>
13:00∼17:00
主任コンサルタント
橋本
豊
専門は事業戦略の検討・策定支援、社内活性化および従業員の動機づけ。戦略の実行を人事制度や人材育成にまで落とし込んで変革
を組織に根付かせることを重視し、コンサルティングとともに社内研修にも力を入れている。
一般社団法人中部産業連盟
国際事業部
濱崎
健
TOEIC スコア 945 点取得。IT関連会社で米国シリコンバレーへの出張を経験し、2009 年より青年海外協力隊員としてタイに
2 年間赴任。タイの大学ではIT担当のスタッフとして英語とタイ語を使用する。帰国後、JICA で途上国からの外国人研修員の受
け入れを担当する。FLOSS ボランティアで日常的に英語を使用。
「本当に使える英語」を「短期間で身につける」具体的方法を紹介する講座です。効果の低い学習に費用と労力を使わず、確実な成
果を出すための原則、コツを分かりやすくお話します。
<カリキュラム>
1.英語によるコミュニケーションの習得の必要性
世界の共通語、言わなくてもわかるは通用しない、
簡単かどうかの基準
2.必ず成功する「効果的な語学習得方法」
聞く・話す・読む・書く――それぞれのコツ、
アウトプットの量
上達のパターン、覚えた英語は忘れないか?
3.話し方における注意点
×学生の話し方、×スラング、○ビジネス
パーソンとしての話し方
4.組織としての語学習得
外国語を学ぶ雰囲気、TOEIC についての考え方、
成功例・失敗例
③
海外工場で成功する「ものづくり」と「改善」「指導」
<開催日>
平成28年5月24日(火)
<講
一般社団法人中部産業連盟
師>
13:00∼17:00
委嘱コンサルタント
長谷
勝
自動車会社で設計から製造まで幅広く経験し、中産連においては、海外ではアジア4ヵ国約10社に対し、また、国内では海外(中
南米、アジアなど)からの研修生に対し、方針管理、設計、品質向上、生産性向上、TPS、小集団活動などを指導してきた。
現地で生産、改善、人材育成をおこなう赴任者向けの講座です。どうやって、ものづくりの力を身につけ、独り立ちさせるかは
共通のテーマです。講師の豊富な海外経験の事例を交えながら、実践できるノウハウをご紹介します。
<カリキュラム>
1.実効性にあるマネジメントのしくみと実践(PDCA)
(1)方針管理
(2)品質保証体制
(3)ノウハウの標準化と遵守
(5)仕入れ先の本当の実力の把握
(6)顧客を満足させる販売、サービスの体制
3.その会社に合った改善、人材育成のしくみづくりと実践
(1)全員参加の改善活動と報奨制度
(2)人材育成のしくみ
(3)現場リーダーの指導とコミュニケーションの取り方
2.各段階でのマネジメントのしくみ構築と実践
(1)顧客要求を理解した製品企画(国により大きく違う)
(2)顧客要求を織り込んだ設計
(3)生産準備
(4)生産
・その工場に合ったしくみの構築
・生産管理、物と情報の流れ、在庫管理(適正在庫)
・安全、品質管理、5S、目で見る管理、など
簡単なシミュレーション、
ケーススタディなど折り混ぜて実施します。
① 下記申込書に必要事項をご記入の上、FAX して下さい。
② 受講票・請求書は申込責任者様宛に開催日の 1 週間前にお送りいたします。
③ 参加費は原則として開講日前日までに下記銀行口座までお振込み下さい。
三菱東京 UFJ 銀行 名古屋営業部 当座№:420222 口座名:一般社団法人中部産業連盟
④ 受講予定者のご都合が悪くなられた場合は、代理出席をお願いします。
無断欠席及び当日のキャンセルは、参加費全額申し受けますので、予めご了承下さい。
⑤ 最小開講人数(4 名)に達しない場合は中止することもございますので予めご了承下さい。
申込方法
一般社団法人中部産業連盟 国際事業部 池田・木下
〒461-8580 名古屋市東区白壁三丁目 12-13
TEL: 052-931-3183(直通) FAX: 052-931-5198 E-mail: global @chusanren.or.jp
申込先
中産連 国際事業部 行
(申込用 FAX 0120-342-740)
【参 加 申 込 書】
平成
年
月
日
※↓該当する研修の日付に〇をつけて下さい。
セミナー名
平成 28 年度
海外現地法人で活かす「異文化理解」と「円滑なコミュニケーション」
6/7
10/4
2/7
組織的に成功する英語学習―語学習得の具体的方法
7/26
11/14
3/13
海外工場で成功する「ものづくり」と「改善」
「指導」
5/24
9/6
1/17
所属部課・役職名
会社名
住所
〒
TEL (
FAX
(
E-mail
)
)
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滞在予定国があれば、お書きください。
申込責任者
所属・役職名
(フリガナ)
氏
参加者氏名(フリガナ)
名
会
員
右記にレ点をご記入下さい。 □会員 ・ □会員外
業種(主要製品名)
㊞
資本金
従業員数
会社概要
百万円
今回ご記入いただいた個人情報は、セミナー等の運営・情報提供(郵便、メール、FAX)においてのみ使用いたします。
詳細は、HP(http://www.chusanren.or.jp/privacy/index.html)をご覧下さい。同意の上、ご協力をお願いいたします。
関連情報の提供が不要の場合、右記にレ点をご記入下さい。
□ セミナー等の情報提供を希望しない
人