社員教育・人事担当のみなさまへ キャリアプランニング講師陣によるデモンストレーション。 実際に見て、聴いて、感じていただけます。 第6回 CAPLA 参加費 研修市場 無料 内 容 4名の講師が50分ずつデモ講義を実施！ すべての講師をひととおり聴講する、気になる講師だけをピックアップして聴講するなど、入退室はご自 由にしていただけます。どうぞ有意義な時間をお過ごしください。 ※詳細は裏面をご覧ください 5/16● :00∼17:00 13 広島 2016.5/18● 岡山 会場 会場 2016. 月 13:00∼17:00 受付/12：30∼ 場所：第一セントラルビル9F大ホール 岡山市北区本町6-36（JR岡山駅 東口より徒歩3分） 水 受付/12：30∼ 場所：広島県立総合体育館（グリーンアリーナ）B1F大会議室 広島市中区基町4-1（紙屋町西電停より徒歩7分） 参加費：無料 定員：各会場100名 参加申込書 ※原則、 一社二名様までとさせていただきます。 ※ご覧になる講義の、開始10分前までにお越しください。 ※終了時間は若干延長となる可能性があります。 ＜お申し込みFAX番号＞ 086-224-0878 ※下記にご記入の上、 弊社営業担当にお渡しいただくか、FAXにてお申し込みください。 後日、当日のご案内と参加証をお送りいたします。 会社･事業所名 Ｔ Ｅ Ｌ（ ） ― Ｆ Ａ Ｘ（ ） ― 弊社営業担当印 住所 〒 参加者氏名 ① ② 希望会場 部署・役職 （□に をつけてください） フリガナ □岡山 □広島 （5/16） （5/18） フリガナ □岡山 □広島 （5/16） （5/18） ※【個人情報の取り扱いについて】 お客さまにご提供いただいた個人情報は、本件に関する情報や当社サービスのご提供に限り使用させていただきます。 Tel.086-224-8221 厚生労働大臣許可番号 ＜労働者派遣事業＞派33-010011 ＜有料職業紹介事業＞33-ユ-010032 14 05 0 0 3(0 1 ) 優良派遣事業者 1405003 1401003(01) 職業紹介優良事業者 1401003（01） http://capla-kcc.jp/ E-mail:[email protected] Fax.086-224-0878 受付時間：月∼土 （日・祝除く） 9：00∼18：00 〒700-0901 岡山市北区本町6-36 第一セントラルビル1F 株式会社キャリアプランニング 教育・コンサルティング事業部 ※各講義の最後に質疑応答の時間を設けます。 Time schedule 13:10 事業計画研修 ∼収益性を向上するための ３つの視点！∼ ・自社の経営資源について説明できますか？ ・経営資源を踏まえた事業計画の重要性を紹介 岡山会場︵5╱ ㈪︶ 16 14:05 やりがいと方向性を見出す！ 女性のための キャリアビジョン研修 ・仕事との向き合い方をどう顕在化させるか？ ・自分のため、会社のためにどう働くのか？ 15:05 ぶれない軸を持つ リーダーになるための アンガーマネジメント研修 ・ 『怒りの連鎖を断ち切ろう』 ・ 『怒りの感情』 との上手な付き合い方とは？ 16:05 病院事務職 次世代リーダー育成カレッジ ・事務職員は、病院経営の 『扇の要』 ・経営戦略の立案と実現に向けた マネジメントサイクルを実践的に学ぶ くぼた つかさ ■ 窪田 司 地元金融機関にて、経営企画部門・人事部門に在籍。新人への会計教育から、事業 計画の策定、 決算計数の算出まで幅広く経験。 また人事部門においては、採用・育成・ 人事制度構築などを担当し成果を上げる。 2010 年より、中小企業診断士として企業 診断や各種セミナーを実施。 その後、経営コンサルタントとして独立。多彩なワークを 盛り込んだ参加型の研修を得意とし、 「ヒト」 「カネ」 の専門家として企業の課題解決の 支援に尽力している。Co Management 代表。 にしおか あやこ ■ 西岡 亜矢子 航空会社にて国際線客室乗務員として勤務。 グループスーパーバイザーとしてマネジ メントに従事しながら、社内インストラクターとして研修や社外講師として講演も実 施、機内販売促進プロジェクトリーダーとして販促プロジェクトにも携わる。 2004 年 より独立。 サービスコンサルティング、各種研修を実施。 CDA （キャリアディベロップメ ントアドバイザー）資格を取得後は、キャリア講師としても幅広く活動。京都産業大学 非常勤講師。 オフィスソッリーゾ代表。 よこやま みきお ■ 横山 三樹生 流通業界において、教育研修や人事制度構築などを担当後、百数十店舗を統括し、営業 マネジメントと組織運営に従事。その後、人事教育コンサルタントとして独立。数多くの人 事コンサルティングや教育研修プログラムの立案と実施を手掛け、昨今は、サーバント・ リーダーシップをテーマとした、次世代リーダーの育成に定評を得ている。日本サーバン ト・リーダーシップ協会会員。一般社団法人日本アンガーマネジメント協会（JAMA）ア ンガーマネジメントファシリテーター。産業カウンセラー。 ＨＩＴ-ＬＡＢ （ヒットラボ）代表。 たるみ けんたろう ■ 垂水 謙太郎 大手学校法人にて日本最大規模のコメディカル養成校の設立準備業務や、医療・福 祉施設専門のコンサルティング会社にて、経営改善、経営戦略策定、組織マネジメン ト改善業務などの実績を多数持つ。 コンサルティング事業部統括部長、シニアパート ナー、取締役を歴任し、医療コンサルティング会社を設立。 社団法人日本医業経営コ ンサルタント協会認定登録：医業経営コンサルタント（登録番号第 5721 号）。 諏訪 市医療福祉政策アドバイザー。株式会社メディカルプラウド代表取締役。 Time schedule 13:10 ぶれない軸を持つ リーダーになるための アンガーマネジメント研修 ・ 『怒りの連鎖を断ち切ろう』 ・ 『怒りの感情』 との上手な付き合い方とは？ 広島会場 ︵5╱ ㈬︶ 18 14:05 感性を磨き行動変容に繋げる！ ホスピタリティ研修 ・ホスピタリティとサービスの違いとは？ ・行動化に繋げるにはどうするか？ 15:05 DiSC理論を活用した 職場コミュニケーション改革 ・DiSC理論とは？ ・コミュニケーション技術のもたらす利益とは？ 16:05 ソーシャルメディアによる 情報リスク研修 ・軽率な行為に対する社会の反応とは？ ・個人や企業が被る損失の大きさとは？ よこやま みきお ■ 横山 三樹生 流通業界において、教育研修や人事制度構築などを担当後、百数十店舗を統括し、営業 マネジメントと組織運営に従事。その後、人事教育コンサルタントとして独立。数多くの人 事コンサルティングや教育研修プログラムの立案と実施を手掛け、昨今は、サーバント・ リーダーシップをテーマとした、次世代リーダーの育成に定評を得ている。日本サーバン ト・リーダーシップ協会会員。一般社団法人日本アンガーマネジメント協会（JAMA）ア ンガーマネジメントファシリテーター。産業カウンセラー。 ＨＩＴ-ＬＡＢ （ヒットラボ）代表。 にしおか あやこ ■ 西岡 亜矢子 航空会社にて国際線客室乗務員として勤務。 グループスーパーバイザーとしてマネジ メントに従事しながら、社内インストラクターとして研修や社外講師として講演も実 施、機内販売促進プロジェクトリーダーとして販促プロジェクトにも携わる。 2004 年 より独立。 サービスコンサルティング、各種研修を実施。 CDA （キャリアディベロップメ ントアドバイザー）資格を取得後は、キャリア講師としても幅広く活動。京都産業大学 非常勤講師。 オフィスソッリーゾ代表。 ふじい だいすけ ■ 藤井 大介 介護リハビリ機器メーカーにて営業・マーケティング部門に従事。 その後、環境機器 メーカーに入社。 介護事業開設に携わり、入社後半年で役員就任、教育、セクハラ対 応、リストラ担当等、幅広い業務を行う。 その経験から、人事、労務管理等様々な問題 を解決するべく、社会保険労務士を取得。 現在は、顧問先への労務管理指導に携わり ながら、DiSC 認定トレーナーとして、 「営業研修」 や 「コミュニケーション改革」 などの 研修講師としても活躍している。 オフィス・カバーズ藤井社会保険労務士事務所代表。 うえむら たかこ ■ 上村 貴子 長年、接客販売・営業に従事し、2001 年から研修講師として活動。その豊富な現場経験 を活かした営業研修やクレーム応対研修などは、現場での実践イメージが掴みやすく再現 性が高いと好評を得ている。 また、通信業界での経験から、情報リスクマネジメント研修も 得意としており、昨今では、ソーシャルメディアの普及に伴い、同テーマのリスク管理研修で も活躍している。その他、産業カウンセラー、認定心理士の資格を活かした 「メンタルヘルス 研修」 や 「コミュニケーション研修」なども行っている。 ヒューマンコンサル 10001 代表。
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