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Der Weltfriedensdienst arbeitet seit über 50 Jahren zu den Themen Frieden, Entwicklung und Menschenrechte und unterstützt
dazu Projekte in Afrika, Lateinamerika, Asien und Deutschland und ist einer der sieben staatlich anerkannten Entwicklungsdienste.
Für unser Programm in Myanmar suchen wir eine
Friedensfachkraft
für die Unterstützung einer lokalen NGO im gewaltfreien strategischen Umgang
mit Konflikten im Shan State während des politisch-wirtschaftlichen Umbruchs
Beschreibung des Arbeitsplatzes:
Seit 2013 etabliert sich der WFD in Myanmar auf den Arbeitsfeldern „Resilient Communities“, „Transitional Justice“ und
„Infrastructure for Peace“. Kooperationen bestehen mit Partnerorganisationen, die u.a.
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in Konfliktregionen politische Bildung für kommunale Entscheidungsträger, zivilgesellschaftliche Akteure und
Jugendliche anbieten,
Aktionsforschung zu Frieden und Entwicklung für Anliegen der Gemeindeentwicklung und den Aufbau
friedensfördernder Strukturen nutzen,
kommunale Friedens- und Entwicklungsinitiativen beraten,
Gemeinschaften von Binnenflüchtlingen bei der Entwicklung von Zukunftsperspektiven unterstützen.
Dabei legt der WFD Wert auf einen Bottom-up-Ansatz, der die ethnische und religiöse Vielfalt spiegelt.
Aufgaben:
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Unterstützung unserer Partnerorganisation
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bei Ansätzen bürgernaher Entwicklungsplanung mit besonderer Berücksichtigung der Teilhabe
marginalisierter Gruppen,
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bei Design, Durchführung und Auswertung von Forschungsprojekten (Aktionsforschung, partizipative
Erhebungsmethoden) und dafür notwendigen Trainings,

bei der Koordination gewaltfreier Konflikttransformation auf Mikro- und Mesoebene und
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bei der Konzeptentwicklung für ein Peace Resource Center und dessen anschließender Umsetzung;

Beratung von lokalen CBOs und Initiativen zu kontextbezogener Konfliktanalyse, wirkungsorientierter
Programmplanung und Integration des Do-No-Harm-Ansatzes;

Unterstützung lokaler Gemeinschaften beim Zugang zu wichtigen Informationen und im Umgang mit externen
Interessen;

Organisation und Moderation von Weiterbildungs-, Diskussions- und Arbeitsprozessen in und zwischen
beteiligten Kommunen und zivilgesellschaftlichen Akteuren;

Unterstützung von Partnern und Programmkoordination bei der weiteren Entwicklung des Projekts (z.B.
Identifizierung spezifischer Bedarfe in den Bereichen Infrastructure for Peace, Advocacy, Dokumentation und
Öffentlichkeitsarbeit);

Beratung der Partner in Finanzplanungs- und Abrechnungsfragen;

Beiträge für Öffentlichkeitsarbeit und Wissensmanagement des WFD sowie des Konsortiums ZFD.
Sie arbeiten in beratender Funktion in Kooperation mit dem örtlichen WFD-Regionalkoordinator sowie mit dem Personal
unserer Partnerorganisation. Bürostandort ist Taunggyi, die Hauptstadt des Shan States; Sie werden jedoch gelegentlich
Aufenthalte in Yangon haben. Da das Projekt im Aufbau begriffen ist, können sich Arbeitsformen und -inhalte innerhalb
des geschilderten Rahmens wandeln; Sie werden in entsprechende Entscheidungen einbezogen.
Standortinformationen zu Taunggyi:
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Sicherheit: Die Lage ist in Taunggyi und in den für Ausländer zugänglichen Regionen Myanmars generell sicher.
In einigen Regionen im Nordosten des Landes, auch des Shan States, dauern bewaffnete Konflikte an.
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Klima: Es gibt in Myanmar drei Jahreszeiten: Der Sommer (März-Mai) ist trocken mit Höchsttemperaturen bis zu
40 Grad; die Regenzeit (Juni-Oktober) bringt täglich ergiebigen Regen bei etwa 30 Grad; der Winter (November
bis Februar) ist bei ebenfalls etwa 30 Grad kühler und weitgehend trocken. Das Klima ist in Taunggyi wie im Shan
State generell angenehmer, da durch die Höhenlage (bis zu 1.000m über NN) die Temperaturen gemäßigter und
die Luft trockener sind.
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Gesundheitsversorgung: Für finanziell abgesicherte Ausländer bestehen in Yangon gute Möglichkeiten der
medizinischen Grundversorgung, es gibt zwei größere Krankenhäuser mit gutem Standard; kompliziertere
Behandlungen sollten in Bangkok oder Singapur vorgenommen werden.
Wir bieten
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einen zunächst zweijährigen Entwicklungshelfer-Vertrag (Übersicht zu den Vertragsbedingungen unter
www.wfd.de; umfangreiche geldwerte Nebenleistungen beachten!);
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einen gestaltbaren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einer jungen und enthusiastischen lokalen
Organisation;

ein anspruchsvolles und interessantes Arbeitsfeld mit vielfältigen Kontakten auf unterschiedlichen Ebenen;

Einarbeitung durch den Projektkoordinator in Yangon und eine Vielzahl bereits entwickelter Projektkontakte vor
Ort;

ein freundliches, professionelles, sozial kompetentes und zugängliches WFD-Team in Berlin.
Wir erwarten

Einen relevanten Berufs- oder Studienabschluss (z.B. Soziologie, Psychologie, Erziehungswissenschaften,
Politikwissenschaft oder entsprechende Aufbaustudien/Weiterbildungen);

Weitreichende Erfahrung in Forschungsmethodik, Auswertung von Forschungsergebnissen sowie
Dokumentation und Präsentation von Wissen;

Erfahrung und, wenn möglich, Ausbildung im Bildungs- oder Weiterbildungssektor;

Fundierte Kenntnisse und Erfahrung in Mediation und Moderation, speziell mit großen Gruppen und
heterogenen Zielgruppen;

Gute Kenntnisse in Ansätzen ziviler Konfliktbearbeitung;

Berufserfahrung im Bereich Gemeinwesenarbeit/Kommunalentwicklung,

Erfahrung mit internationalen Friedens-, Menschenrechts- oder Entwicklungsprojekten und der damit
verbundenen Förderlogik;

Kenntnisse in Kampagnen- und Öffentlichkeitsarbeit;

Beraterisches Selbstverständnis als eher unterstützend und weniger lehrend;

Sensibilität und politisches Gespür im Umgang mit unterschiedlichen Kulturen in einem konfliktiven und äußerst
komplexen Umfeld;

Motivation und Ausdauer für basisnahes Arbeiten auch in abgelegenen Regionen;

Sehr gute englische Sprachkenntnisse und die Bereitschaft, Burmesisch zu lernen;

Bereitschaft, den eigenen Arbeitsbereich selbstständig mit zu entwickeln.
Wir laden besonders auch Menschen mit Migrationshintergrund ein, sich zu bewerben. Aufgrund der Bestimmungen des
Entwicklungshelfergesetzes (EhfG) können wir nur Bewerbungen von Staatsbürger/innen der EU und der Schweiz
berücksichtigen.
Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, relevante Arbeitszeugnisse, Lebenslauf – letzteren
möglichst in englischer Sprache) bis 10. April per E-Mail an [email protected]; Kopie an: [email protected]. Bitte
geben Sie auch an, auf welchem Weg Sie von der Ausschreibung erfahren haben.
Interviews finden voraussichtlich zwischen dem 18. und 19. April statt. Eingeladene BewerberInnen erhalten vor dem
Termin genauere Informationen zum Projekt.
Weltfriedensdienst e.V.
Am Borsigturm 9
13507 Berlin
www.wfd.de

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