このたび北海道労働局長より「夏の生活スタイル変革」に関する 要請がありました。 会員各位におかれましては、下記要請書をご確認いただき、夏の 時期に夕方早く職場を出るという生活スタイルへの変革に向け、 「朝型勤務」や「フレックスタイム制」など、それぞれの企業の実 情に応じた労使の自主的な取り組みをご検討していただきますよう お願いします。 平成２７年５月 公益社団法人 北海道トラック協会 会長 伊藤 昭人 殿 ｢夏 の 生 活 ス タ イ ル 変 革 」 に 関 す る 要 請 書 近 年 ､労 働 力 人 口 が 減 少 し て い く 中 で ､女 性 や 高 齢 者 が 働 き や す く 、ま た ､ 意 欲 と 能 力 の あ る 者 が 活 躍 し や す い 職 場 環 境 を 作 る こ と で ､労 働 生 産 性 を 上げて成長を持続させることが重要な課題となっております。 し か し な が ら 、北 海 道 に お い て は ､全 国 に 比 べ て も 労 働 時 間 が 長 め で あ り 、 道民の皆様が豊かさを実感できていない現状にあります。こうした現状を 打 破 す る た め に ､長 時 間 労 働 の 削 減 な ど 働 き 方 の 見 直 し が 求 め ら れ て い ま す。 厚 生 労 働 省 北 海 道 労 働 局 に お い て は ､私 を 本 部 長 と す る「 働 き 方 改 革 推 進 本 部 」を 設 置 し 、本 年 ２ 月 に 開 催 し た 本 部 会 合 に お い て ､別 添 １ の と お り「 北 海 道 働 き 方 改 革 の 促 進 の た め の 取 組 方 針 」（ 以 下「 取 組 方 針 」と い い ま す ｡） を定め、長時間労働の削減や休暇の取得促進などの「働き方改革」の取組 を 進 め て い る と こ ろ で す ｡経 済 界 、企 業 の 皆 様 に も 、こ の 取 組 に 対 し て 御 協 力をいただきまして、厚く御礼申し上げます。 こ う し た 中 、政 府 と し て は 、ま ず は 、明 る い 時 間 が 長 い 夏 の 問 は ､朝 早 く か ら 働 き 始 め ､夕 方 に は 家 族 な ど と 過 ご せ る よ う 、夏 の 生 活 ス タ イ ル を 変 革 する新たな国民運動を展開するとの方針が示されました。具体的には、夏 の時期に、「朝型勤務」や「フレックスタイム制」を推進し、夕方早くに 職 場 を 出 る と い う 生 活 ス タ イ ル に 変 え て い く よ う ､国 民 運 動 と し て 国 全 体 に浸透させるものです。 つ き ま し て は ､道 内 の 各 企 業 に お い て も 、夏 の 期 間 に お い て 、働 く 人 が 朝 早 く 出 勤 し ､夕 方 に は 家 族 な ど と 過 ご せ る よ う 生 活 ス タ イ ル を 変 革 す る た めに、「朝型勤務」や「フレックスタイム制」を活用するなど、それぞれ の企業の実情に応じた労使の自主的な取組を可能な範囲で行うことが望ま れます。 貴団体におかれましても、この取組の趣旨を御理解いただき傘下団体・ 企業等に対します周知啓発に向けた御協力の程、何とぞよろしくお願い申 し上げます。 また、取組方針の「２情報の発信及び収集」における推進本部の取組と し ま し て は 、当 局 の ホ ー ム ペ ー ジ に 専 用 の サ イ ト を 設 置 し た と こ ろ で す（ 別 添 ２ 参 照 )。貴 団 体 に お か れ ま し て も 、貴 団 体 の 取 組 状 況 を ホ ー ム ペ ー ジ 等 に掲載していただくなどの情報発信を含めた周知啓発に御協力賜りますよ う併せてお願い申し上げます。 厚生労働省北海道労働局長 北海道労働局 羽毛田 守 専用サイト http://hokkaido-roudoukyoku.jsite.mhlw.go.jp/hourei_seido_tetsuzuki/r oudoukijun_keiyaku02/_120025.html
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