プリマハムの成長戦略

プリマハムの成長戦略
新たな成長への一歩を踏み出すために
財務体質の強化と積極的な設備投資をしていきます
2015~2017年度 中期経営計画
(ローリングプラン)
さらなる
成長へ
営業力の
強化
食肉事業
調達・開発力
の強化
重点施策
(食肉事業・加工食品事業)
売上の拡大、
シェアアップ
食肉加工拠点
の整備
タイ2社の
事業領域
拡大
コストダウン
による
原価低減
2015年度の
取り組み
加工食品事業
増資によって財務体質を強化し
茨城工場内に新プラントを建設
プリマハム
(株)
は新株式発行によって90億円の資金調達を
ハム・
ソーセージ
工場の
生産性向上
実施し、
2016年6月に茨城工場内に新プラントを完成させ、
革新的な設備を導入します。完成後の茨城工場のソーセージ
の生産力は現在の約1,000トン/月から約1,500トン/月
に向上する予定で、商品の安定的供給を実現します。
売上高
営業利益
(百万円)
400,000
350,000
300,000
営業利益率
(百万円)
341,183
358,000
303,600
10,000
8,000
275,647
250,000
6,000
2.6
200,000
4,000
150,000
100,000
9,900(%)
(百万円)
4.0
8,000
3.0
6,000
2.0
4,000
2.0
1.0
2,000
1.0
2017目標 0
0
8,813
7,259
経常利益率
経常利益
(%)
9,700
7,213
2.9
5.0
9,298
10,000
7,923
5.0
7,735
4.0
3.1
3.0
2.9
2.3
2.1
2,000
50,000
0
5
2012 2013 2014
おいしさ、ふれあい BOOK 2015
2017目標
(年度)
0
2012 2013 2014
(年度)
2012 2013 2014
2017目標 0
(年度)
企業が持続可能な成長を遂げるためにはCSRの推進
行う計画を決定いたしました。新しい生産設備を適切に
が不可欠です。プリマハムグループでは、
「2015~2017
運用・活用していくためには、高い生産性と低コスト化は
年度 中期経営計画
(ローリングプラン)
」
のなかで、品質
もちろん、品質管理の強化や従業員の教育、環境対応
保証体制の強化継続、環境保全、人材育成、法令順守な
など、CSR活動が重要な基盤となります。
どのCSR活動をさらに進めていくことを方針として掲げ
今後も、プリマハムグループは「利益とCSRは車の
ています。
両輪」
という考えに基づき、持続的な成長と企業価値の
このほど、茨城工場の新プラント増設をはじめ生産力
向上を目指していきます。
の強化を図るため、今後3年間で400億円の設備投資を
将来を見据えた成長戦略を遂行し
企業価値のさらなる向上を実現します
今回の増資の背景には、数多くのお客さまが当社の商品をご支持くださり、
ここ数年の間
にシェアが急激に伸びてきたことがあげられます。この増資によって積極的な設備投資が
実行でき、将来に向けた強固な事業基盤を構築することが可能となります。
これをもとに、今後は茨城工場の新プラント増設をはじめ、
ハム・ソーセージ事業の拡充や
コンビニエンスストア向け商品の生産力強化などに取り組みます。また、高齢者がお肉を
好む傾向にあるなど、国内市場にはまだまだ成長の余地があることから、国産豚肉インテグ
常務執行役員
新村 融一
レーションの強化なども進めていきます。さらに、海外市場での強みである伊藤忠商事
(株)
との連携を強化し、
タイやシンガポールでの販売など、新たな市場へ挑戦していきます。
どうぞ、今後のプリマハムグループにご期待ください。
当期純利益
当期純利益率
(百万円)
(%)
7,000
6,392
6,100
3.5
6,000
3.0
5,000
2.5
4,359 4,192
4,000
3,000
2.0
1.9
1.6
1.5
1.4
2,000
1.0
1,000
0
0.5
2012 2013 2014
2017目標 0
(年度)
純資産 総資産
自己資本比率
(百万円)
141,661
150,000
120,000
(%)
119,261
110,637
32.3
90,000
60,000
42,251
50
47,307
40
33.6
56,526
30
食肉事業
20
1,135億
7百万円
10
2012
2013
2014
0.1%
2億77百万円
その他
35.3
30,000
0
セグメント別売上構成比
(2014年度)
2015目標
33.3%
加工食品
事業
66.6%
2,273億
98百万円
0
(年度)
おいしさ、ふれあい BOOK 2015
6