米国退役軍人と元軍関係者の採用 - Starwood Hotels & Resorts

米国退役軍人と元軍関係者の採用
スターウッドでは、危険を顧みず従軍されていたすべての米国退役軍人と元軍関係者の方の献身を尊重し、感謝し
ています。軍務に従事するには圧倒的な勇気と使命感が必要であると考えます。業界をリードする世界的なホスピ
タリティー企業として、業界での優位な地位を保てるよう、スターウッドでは優秀な人材を求めています。スターウッドの
米国退役軍人採用イニシアチブは、こうした企業としての理念の核を成すものです。
当社はこの経験豊富な候補者群が有する独自のスキルの価値を認め、米国退役軍人の方々にスターウッドを就
職先として検討していただくための活動に努めています。元軍関係者の方々を支援する取り組みを推進するために、
当社では価値ある就業体験を提供し就職活動の成功に役立つ上級学位インターンシッププログラムを提供してい
ます。
スターウッドで確かな未来をつかむための機会を、ぜひご覧ください!
現在募集中の求人情報を検索
パートナーシップ団体
退役軍人の方々を支援する継続中の採用活動において、スターウッドは候補者の皆様の新しいキャリア構築をサポ
ートするため、以下の団体と提携しています。

米国商工会議所、「Hiring Our Heroes(退役軍人雇用推進)」プログラム

労働省

Hire A Hero(ハイヤーアヒーロー)
スターウッドホテル&リゾートワールドワイド株式会社の執行副社長兼最高人事責任者を務めるジェフ・カバ
は、次のように述べています。「私は、アメリカ軍に従事してきた方々に大いなる敬意と憧憬の念を抱いています。退
役軍人の方々は実行力、チーム構築力、模範例に従う能力を身につけていることが実証されています。当社の職
務の多くが退役軍人の皆さんが持つスキルと能力に合致するため、スターウッドでは退役軍人の雇用を進めていま
す。」
スターウッドの退役軍人従業員のコメント
スターウッドホテル&リゾートワールドワイド株式会社のグローバルシティズンシップ担当アソシエートディレクターを務め
るカービー・ブレンドセル
「スターウッドは退役軍人がもたらす多様性と背景を尊重する、進取性にあふれた企業です。スターウッドは、高い業
績を誇る組織とチームへの貢献を続けられる機会を提供しています。ここには義務感からではなく、自ら望んで積極
的に仕事に取り組む人々が集まっています。」
ウェスティン・サバンナゴルフリゾート&スパの警備オフィサーを務めるフアン・カルドナ
「従軍中に身につけた技能により、軍での経験がスターウッドでのキャリア準備に役立ちました。私は 2004 年より
SPG 会員に登録しており、この権威ある企業で働きたいと思っていました。今はリスク管理チームの一員として働い
ています。私は退役軍人の候補者予備軍の皆さんに、自信を持ってスターウッドは素晴らしい選択であることを伝え
たく思います。」
ウェスティン・サンフランシスコエアポートの業務担当ディレクターを務めるレジー・ウールリッジ
「米国海兵隊での 8 年間の従軍中、私は国内と海外のさまざまな場所を訪れる機会に恵まれました。こうした経験
により、私はホスピタリティー業界になじみ、そして活躍することができました。スターウッドは、身につけたスキルと経験
を引き続き活かしていくことができる素晴らしい機会を退役軍人に与えてくれます。」