″)7′ 夕2年 回港 組合 からの質問お よび要求に対す る文書回答 1.賞 与 (1)別 紙による。 (2)今 後、努力す る。 ③ 前項に準ず る努力をす る。 ④ 全施設 。事業所毎で行 うべ きと考えます。 (5)別 紙 の とお り法人連絡調整会議で伝達、周知を図つた。 (04月 支給です。 2.就 業規則内規 (1)旧 内規 と同様 にや つてい る。 (2上 記 に準 じて、「原則」である。 (3)「 80%」 限定で賃金が下回 らない よ うした。 基本給 に準ず る手当であ り 80%と す る。 (の (5)協 議をす る。 3.総 務業務 (1)各 施設 。事業所単位 で整理す る。 ② 各施設・事業所単位で整理す る。 (Э 団交時点での説明通 り。 (41 男り 紙 にて。 4.決 算書 ① 収入減 の為。 ② 充足率 100%に する。 ③ ∼⑨ 事業報告を参照 ⑩ 事業報告を参照、詳細はホームペー ジを参照。 (0 工事及び業者 の変更について ① ∼④ (9 相談センターの統合 ① ∼③ 0 県 よりの複数年度 の指摘 があ り、稟議書 により行 ってい る。 大幅な赤字を解消 した段階で回復 させ る。 努力する。 (5)努 力す る 5.介 護報酬請求 ソフ トについて 法人内 の各施設 ・ 事業所 の経費 の節減 と連 携 と統 一 を図 り、国保連 の伝送 ソフ トと (NN+1)で 進める。 6.医 療体制について 介護保険等関係法令 の もと 27年 度で再構築を行 うよ う努力す る。
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