早稲田大学グローバルエデュケーションセンター(GEC) 助手(アカデミック・ライティング)募集要項 1.募集分野:アカデミック・ライティング *アカデミック・ライティングを体系的に修得した経験と実力があれば、必ずしも 主専攻としていなくとも応募可能。 2.職務内容: (1)GEC 設置の、以下のアカデミック・ライティング授業に関する業務 ・「学術的文章の作成」 (学部生向け・オンデマンド授業)における支援・指導業務 ・「学術的文章の作成とその指導」 (大学院生向け・対面授業)における支援・指導業務 (2)ライティング・センターでの指導業務(個別文章指導、ワークショップ)と運営業務 (広報、説明会、データ管理)、およびチューター育成業務(採用、審査、研修) (3)GEC が運営する公開フォーラム、シンポジウム等に関わる業務 (4)その他、GEC が必要と認める諸業務と研究調査(成果調査等) *「早稲田大学アカデミック・ライティング・プログラム」の詳細は、以下を参照。 http://www.cie-waseda.jp/awp/jp/wc/ 3.採用人員:1 名(日本語文章指導者) 4.採用職名:助手 5.雇用条件: (1)給与:本学規程による。 (2)任期:3 年 *但し 3 年経過後、教育業績・勤務状況等を考慮のうえ、1 年毎の更新を認める ことがある。ただし、助手としての在職期間の合計は 5 年を超えることができない。 6.嘱任日:2015 年 4 月 1 日 7.応募資格: 着任時に他で本務を持たない者、かつ以下の条件に該当していること。 (1)修士以上の学位を取得した者またはこれと同等の学力を有する者。 (2)本大学助手の職歴を持たない者。 (3)着任時に大学院博士課程在学者の場合は、本大学大学院に限る。 (4)アカデミック・ライティング指導(私的ではなく、機関プログラムにおいて)の 経験を有すること。 8.希望する人材: 当該分野における十分な教育支援能力を有し、以下の条件に該当していること。 (1)本ライティング・プログラムの理念に賛同し、熱意を持って業務に取り組む者。 (2)運営と指導に加え、ライティング調査や研究にも熱意を持って取り組む者。 9.応募書類: (1)履歴書 大学学部卒業以後の学歴および職歴(本学所定用紙) (2)業績一覧 教育歴および研究歴(本学所定用紙) (3)主要な業績またはそれらの別刷もしくはコピー 5点以内 (4)最終学歴の学位取得証明書 (5)学部、修士課程、あれば博士後期課程の成績証明書 (6)志望理由書(センター所定用紙) (7)推薦状 1 通以上(要厳封) *原則、応募書類は返却しません。(3)(4)(5)の返却を希望する場合には、返信 用封筒に所定の切手を添付のうえ、返却を希望する旨を明記した文書を同封してくださ い。 *所定用紙は本 Web ページ内の添付書類より、ダウンロードをしてください。 10.書類提出期限:2015 年 2 月 26 日(木)(必着) 11.応募方法: (1)応募書類(1)~(6)の全てを 7 部(オリジナル 1 部を含み、他 6 部はコピー可) と(7)をセットにして送付すること。 (2)応募書類は書留による郵送とし、封筒等には朱書きで「助手(アカデミック・ライテ ィング)応募書類」と明記してください。 12.選考方法: (1)第一次選考(書類選考) 選考結果は、合格者のみに 2015 年 3 月 4 日(水)までに本人宛へ通知する。 (2)第二次選考(面接試験) 2015 年 3 月 9 日(月)に実施予定。 ※選考に関わる交通費等の諸経費については、すべて応募者の負担とする。 13.応募書類送付先・問合せ:早稲田大学グローバルエデュケーションセンター所長宛 〒169-8050 東京都新宿区戸塚町 1-104 20 号館 3 階グローバルエデュケーションセンター事務所 TEL:03-3204-8982 FAX:03-3203-8217 E-mail:[email protected] 担当:翠川・小西 *早稲田大学は、国際化、男女共同参画などダイバーシティの実現を推進している。教員採用・昇 進の人事審査において、国籍、性別、信条、障がいを理由とするいかなる差別も行わないことを申 し合わせている。
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