「新入生ワークショップⅠ」 Teaching Assistant（TA）募集要項

「新入生ワークショップⅠ」 Teaching Assistant（TA）募集要項
２014 年 12 月 4 日
アカデミック・オフィス
2015 年度春セメスター「新入生ワークショップⅠ」に配置する TA を下記の通り募集します。積極的な学生の皆さんの応募を
お待ちしています。下記をよく読んで申請してください。
募集授業内容
＊１回生演習：「新入生ワークショップ I」
＊授業実施期間：2015 年度春セメスター
＊授業実施日：（J）毎週水曜日1限目、もしくは2限目
(E)毎週水曜日1限目
授業のねらい：大学において能動的・自己主導的に学ぶための前提となるスタディ・スキルおよび学習態度を身につける。
＊授業方法：教員によるクラス全体への講義と、小クラスに分かれておこなわれるワークショップの組み合わせを基本とする。
ワークショップは TA によってファシリテートされ、教員は小クラスを巡回しながら必要に応じてアドバイスやサポートをおこなう。
募集対象学生
＊ 2015 年度春セメスターの時点で本学 2 回生以上(3 セメスター生以上)であり、原則として「新入生ワークショップⅠ、Ⅱ」の
単位を修得済みであるもの。
＊日本語、または英語にてコミュニケーションがはかれるもの。
＊協調性、積極性があり、リーダーシップを発揮できるもの。
＊上記の時間帯に授業に出席して TA 業務をおこなうことが可能であるもの。
＊事前研修及び適宜実施されるミーティングに必ず参加できるもの。
＊コミュニケーション、チームワーク、リーダーシップ、グループ運営、ファシリテーションのスキルを修得したい、
あるいは向上させたいもの。
＊意欲と熱意をもって新入生のサポートに取り組むことができるもの。
授業での TA の役割
＊毎週の授業に出席し、教員指導の下、受講者の学習サポートを行う。
＊黒板・ホワイトボード清掃、機器の準備・サポート・片付け、出席・提出物管理、資料配布、その他の授業
または授業準備等に必要な補助業務を行う。
＊小教室において実施されるワークショップの進行、学生のグループワークの補助、資料検索の補助、
レポート作成のアドバイス、ワープロやプレゼンテーションのソフトウェアの使い方の指導、課題の回収、学生からの相談の
対応などを行う。
＊その他、授業担当教員またはアカデミック・オフィスが授業運営上必要と認めて指示をする補助業務を行う。
TA の義務
１）事前 MTG・授業・事後 MTG への出席
授業には毎回必ず出席すること。
やむを得ず出席できない場合は、事前に授業担当教員に許可を得ること。なお、無断で 2 回以上欠席した場合、授業担
当教員およびアカデミック・オフィスの判断により、当該学生の TA としての雇用を取り消すことができるものとする。
1 限勤務 TA の勤務時間 (4.5h)
Date
Item
木～火 Thu-Tue
授業準備/Preparation
事前 MTG/Pre MTG
水 Wed
Work time
－
8：10～8：40
hour
1.5
0.5
授業（1 限）Class(1st period)
8：45～10：20
1.5
事後 MTG/Post MTG
10:30～11：30
1
１・２限勤務 TA の勤務時間 (6.0h)
Date
Item
木～火 Thu-Tue
授業準備/Preparation
事前 MTG/Pre MTG
水 Wed
Work time
－
8：10～8：40
hour
1.5
0.5
授業（1 限）Class(1st period)
8：45～10：20
1.5
授業（2 限）Class(2nd period)
10：35～12：10
1.5
事後 MTG/Post MTG
12:30～13：30
1
２）事前研修への参加
事前研修を以下の日程で実施します。（予定）
＊ 2015 年 4 月 7 日(火) ※時間は決まり次第お知らせします
※事前研修に参加できない場合、TA の申請はできません。
３）研修への参加
研修を以下の通り実施します。
＊ TA 全体ミーティング（2015 年 6 月 10 日（水）4 限、7 月中旬（日程は調整中））
※必ず出席すること。やむを得ず出席できない場合は、事前に授業担当教員に許可を得ること。なお、無断で欠席した
場合、授業担当教員およびアカデミック・オフィスの判断により、当該学生の TA としての雇用を取り消すことができるもの
とする。
４）毎回の授業の後、期限までに報告書（所定の用紙）を指定されたところに提出すること。
５）業務上知り得た情報の守秘義務を遵守すること。
６）毎回勤務直後に出勤簿に記入・押印すること。
７）上記の業務を果たせない者は、TA 認定証の不交付および今後 TA として採用しない。
雇用条件
＊
＊
＊
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時給 750 円のアルバイト料を支給します。
給与は水曜日の授業および事前ミーティング、事後ミーティングの実働分を支給します。
アルバイト料は、毎回勤務直後に出勤簿に記入・押印をきちんと行った場合、末日締で翌月 15 日に支給します。
授業を欠席した場合、欠席した分の給与は支払いません。
TA に採用された場合、業務時間と重複する講義科目は履修できません。
国際学生は、資格外活動許可証を取得していることが条件です。
募集人数・申請方法
【募集人数】：日本語基準学生：50 名程度、英語基準学生：25 名程度
※英語基準クラスは全体を統括するリーダーTA をアカデミック・オフィスより指名します。
【申請方法】：サーベイ
https://survey1.apu.ac.jp/limesurvey/index.php/survey/index/sid/375147/lang/ja
より締切日までに申請して下さい。
※APU 入門 TA、新入生ワークショップⅠTA への複数申請は可能ですが、それぞれの申請サーベイにて申請をして下さい。
募集期間： 2014 年 12 月 5 日（金）～2014 年 12 月 17 日（水）16：30
【審査方法】：サーベイによる書類審査（1 次審査）のみ、あるいは書類審査後に必要に応じて面接審査（2 次審査）を行います。
面接は 2015 年 1 月 13 日（火）～1 月 1６日（金）の中で日時を指定して行います。
【審査項目】：TA を行うことへの意欲と熱意を提出書類で審査し、より高い質の TA 活動を行えるかどうかを
志望理由と成績により審査します。
【審査結果発表】：書類審査合否発表 2014 年 12 月 24 日（水）、
最終合格発表 2015 年 1 月 23 日（金）17：00 頃にキャンパスターミナルにて発表予定。
以上

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