Delibera del Direttore Generale n. 407 del 19/05/2014 Oggetto

Servizio Sanitario Nazionale - Regione dell’Umbria
AZIENDA UNITA’ SANITARIA LOCALE UMBRIA N. 2
Sede Legale Provvisoria: Viale Donato Bramante 37 – Terni
Codice Fiscale e Partita IVA 01499590550
Delibera del Direttore Generale n. 407 del 19/05/2014
Oggetto: Convenzione per tirocinio curriculare con l'Università Europea di Madrid
(Spagna).
IL DIRETTORE GENERALE
VISTA la proposta di delibera in oggetto di cui al num. Provv. 1553 del Servizio Proponente, SERVIZIO
COMUNICAZIONE E FORMAZIONE
ACQUISITI i pareri del Direttore Sanitario e del Direttore Amministrativo come di seguito indicato:
Direttore Sanitario parere FAVOREVOLE
Direttore Amministrativo parere FAVOREVOLE
DELIBERA
Di recepire la menzionata proposta di delibera che allegata al presente atto ne costituisce parte integrante e
sostanziale e di disporre quindi così come in essa indicato.
IL DIRETTORE SANITARIO (*)
IL DIRETTORE AMMINISTRATIVO (*)
(Dr. Imolo Fiaschini)
(Dott. Roberto Americioni)
IL DIRETTORE GENERALE (*)
(Dr. Sandro Fratini)
* Documento sottoscritto con firma digitale
DOCUMENTO ISTRUTTORIO
ALLEGATO ALLA DELIBERA DEL DIRETTORE GENERALE
N. 407
DEL 19/05/2014
Normativa di riferimento:
• Legge 24.06.1997 n. 196 "Norme in materia di promozione dell'occupazione"
• D.M. 25.03.1998 n. 142 “Regolamento recante norme di attuazione dei princìpi e dei criteri di
cui all'art. 18 della Legge 24.06.1997 n. 196, sui tirocini formativi e di orientamento”
Motivazione:
Con nota prot. n. 31126 del 20.03.2014, l'Università Europea di Madrid (Spagna) ha chiesto di
stipulare una convenzione per far effettuare ai propri studenti il tirocinio formativo curriculare presso
le strutture dell’Azienda U.S.L. Umbria 2.
Si deve considerare che l'Università Europea di Madrid è legalmente riconosciuta nel Regno di
Spagna e che la Spagna è un Paese membro dell’Unione Europea.
Si deve anche tenere presente che la normativa spagnola sui tirocini formativi, così come richiamata
nel testo di convenzione proposto, non genera motivi di conflitto con la normativa italiana che, inoltre,
al fine di agevolare le scelte professionali mediante la conoscenza diretta del mondo del lavoro e
realizzare momenti di alternanza tra studio e lavoro nell’ambito dei processi formativi, consente di
promuovere tirocini di formazione ed orientamento ai sensi della legge 24.06.1997 n. 196 e del
D.M. 25.03.1998 n. 142 alle Università, senza distinzione tra italiane ed estere, purché rilascino
titoli di studio legalmente validi in Italia, come la parte richiedente, che risponde ai requisiti del
“Bologna Process”, riforma internazionale dei sistemi di istruzione superiore dell’Unione Europea.
A seguito della sottoscrizione della convenzione, saranno ammessi a svolgere il tirocinio pratico
fino a due studenti all’anno per tre anni, su proposta del soggetto promotore, in base alle
disponibilità individuate da questa Azienda.
Le attività connesse al tirocinio, in ogni caso, non comportano alcun impegno di spesa da parte
dell’Azienda U.S.L. Umbria 2, e l'Università Europea di Madrid provvede alla copertura assicurativa
dei propri tirocinanti contro gli infortuni ed i rischi derivanti da responsabilità civile verso terzi.
Esito dell’istruttoria:
Sulla base di tutto quanto sopra esposto, si propone l’adozione di apposita delibera per:
1. Approvare la convenzione richiesta, che regolamenti tutti gli aspetti dei tirocini ed il cui testo è
allegato al presente documento istruttorio e ne costituisce parte integrante e sostanziale;
2. Dare mandato al Servizio Formazione di attuare quanto previsto nella convenzione stessa;
3. Disporre l’invio del presente atto al Collegio Sindacale.
L’Istruttore
(Sig.ra Vania Azzarelli)
Il Responsabile del Procedimento
(Sig.ra Vania Azzarelli)
Il Dirigente del Servizio Comunicazione e Formazione
(Dr. Paolo Trenta)
CONVENZIONE PER TIROCINIO CURRICULARE
Tra
Universidad Europea de Madrid S.L.U., numero di identificazione fiscale B79122305, con sede
legale in Villaviciosa de Odón, Madrid (Spagna), Calle Tajo s/n, d'ora in poi denominata “soggetto
promotore”, rappresentata dal procuratore legale dr.ssa Estíbaliz Barranco Acha
e
Azienda U.S.L. Umbria 2, P. IVA 01499590550, con sede legale in Terni (Italia), Viale D. Bramante
n. 37, d’ora in poi denominata “soggetto ospitante”, rappresentata dal Direttore Generale
dr. Sandro Fratini
Premesso
Che il soggetto promotore è un'Università privata riconosciuta legalmente dalla legge del Regno di
Spagna del 17 luglio 1995 n. 24, e che la Spagna è Paese membro dell’Unione Europea;
Che il Reale Decreto spagnolo 19 giugno 1981 n. 1497 norma i tirocini formativi, stabilendo la necessità
di stipulare accordi convenzionali tra le Università e le Aziende per l’effettuazione degli stessi;
Che al fine di agevolare le scelte professionali mediante la conoscenza diretta del mondo del
lavoro e realizzare momenti d’alternanza tra studio e lavoro nell’ambito dei processi formativi, i
soggetti richiamati dall’art. 18, comma 1, lettera a), della legge dello Stato italiano 24 giugno 1997
n. 196, tra cui le Università, possono promuovere tirocini di formazione ed orientamento in impresa
a beneficio di coloro che abbiano già assolto l’obbligo scolastico ai sensi della legge 31 dicembre
1962 n. 1859, e che le offerte didattiche delle Università relative ai Corsi di Laurea, Corsi di
Dottorato di Ricerca, Scuole di Specializzazione, Master, Corsi di Perfezionamento etc.,
comportano attività formative da svolgersi anche presso strutture extrauniversitarie;
Che le parti firmatarie desiderano stabilire, di comune accordo, la realizzazione di tirocini curriculari
regolamentati degli studenti dei corsi di laurea di primo livello e di livello avanzato, per contribuire alla
formazione integrale degli studenti stessi, unendo all'apprendimento teorico quello pratico, secondo il
piano di studi;
Si conviene quanto segue:
Articolo 1
Ai sensi dell'art. 18 della legge dello Stato italiano 24.06.1997 n. 196 e del D.M. attuativo
25.03.1998 n. 142, il soggetto ospitante si impegna ad accogliere presso le proprie strutture
fino ad un massimo di due studenti in tirocinio formativo curriculare, su proposta del soggetto
promotore, stabilendo la sede di tirocinio in base alla disponibilità individuata dal soggetto
ospitante stesso, previa valutazione dell’oggettiva possibilità di inserimento al momento della
presentazione della domanda.
Articolo 2
Il tirocinio, che si configura come completamento del percorso di studi, ai sensi dell'art. 18,
comma 1, lettera d) della succitata legge italiana n. 196/1997 e del Reale Decreto spagnolo
n. 1497/1981 non costituisce rapporto di lavoro.
Durante lo svolgimento del tirocinio, l'attività di formazione è seguita e verificata da un tutore
designato dal soggetto promotore, in veste di responsabile didattico-organizzativo, e da un
responsabile aziendale indicato dal soggetto ospitante.
Per ciascun tirocinante inserito nell'impresa ospitante, in base alla presente convenzione, viene
predisposto un progetto formativo contenente:
• il nominativo del tirocinante;
• i nominativi del tutore e del responsabile aziendale;
• obiettivi e modalità di svolgimento del tirocinio, con l'indicazione dei tempi di presenza in azienda;
• le strutture aziendali (stabilimenti, sedi, reparti, uffici) presso cui si svolge il tirocinio;
• gli estremi identificativi delle assicurazioni contro gli infortuni e per la responsabilità civile.
Il tutore responsabile aziendale dovrà provvedere a tutte le necessità degli studenti relative alla
realizzazione del tirocinio pratico nella struttura di competenza, nonché a redigere le relazioni
richieste dal soggetto promotore per valutare, fra l'altro, la capacità tecnica dell’allievo, la sua
capacità di apprendimento, le abilità di comunicazione, la capacità di lavoro e il senso di
responsabilità.
Articolo 3
Durante lo svolgimento del tirocinio il tirocinante è tenuto a:
• svolgere le attività previste dal progetto formativo;
• rispettare le norme in materia di igiene, sicurezza e salute sui luoghi di lavoro;
• mantenere la necessaria riservatezza per quanto attiene ai dati, informazioni o conoscenze in
merito a processi produttivi e prodotti, acquisiti durante lo svolgimento del tirocinio.
Articolo 4
Il soggetto promotore assicura il/i tirocinante/i contro gli infortuni, nonché per la responsabilità
civile presso compagnie assicurative operanti nel settore. In caso di incidente durante lo
svolgimento del tirocinio, il soggetto ospitante si impegna a segnalare immediatamente l'evento al
soggetto promotore stesso, onde consentire a quest’ultimo di effettuare la relativa denuncia nei
termini previsti dalla legge o dal contratto di assicurazione.
Resta inteso che l’esistenza di dette polizze non pregiudica l’esercizio di eventuali azioni di
responsabilità, di danno e di rivalsa verso terzi.
Articolo 5
Il soggetto ospitante si impegna a garantire che il tirocinio si svolga presso strutture aziendali
(stabilimenti, sedi, reparti, uffici, ecc.) che rispettino le vigenti disposizioni normative italiane in
tema di prevenzione incendi ed igiene e sicurezza del lavoro, garantendo in particolare che i locali,
le attrezzature e le strumentazioni siano idonee ed adeguate ai sensi del D.Lgs. n. 81/2008.
Articolo 6
In tema di privacy le parti firmatarie rispetteranno ciascuna la normativa del proprio Stato: il
soggetto promotore si riferirà al Decreto Reale n. 428/1993 ed il soggetto ospitante al Decreto
legislativo n. 196/2003 e successive modifiche ed integrazioni.
Le parti concordano di acconsentire espressamente alla raccolta dei dati personali, nel corso
dell’esecuzione della presente convenzione, esclusivamente per i fini connessi all’attuazione e
corretta esecuzione della convenzione stessa. Titolari del trattamento dei dati personali sono i
rappresentanti legali del soggetto promotore e del soggetto ospitante.
Articolo 7
Il Foro competente a dirimere eventuali controversie che dovessero insorgere sarà quello di Terni
(Italia).
Articolo 8
La presente convenzione decorre dalla data della stipula e ha durata triennale.
Villaviciosa de Odón,
UNIVERSIDAD EUROPEA DE MADRID S.L.U.
Procuratore Legale
dr.ssa Estíbaliz Barranco Acha
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Terni,
AZIENDA U.S.L. UMBRIA 2
Direttore Generale
dr. Sandro Fratini
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